為進一步拓寬選人用人渠道，優化干部隊伍結構，加強師資隊伍建設，按照《事業單位人事管理條例》《遵義市市級機關事業單位面向基層公開擇優選調工作人員辦法（試行）》等相關文件精神，根據工作需要和編制情況，遵義醫藥高等專科學校決定面向全市公開選調專業技術人員。
一、選調崗位及數量
學校計劃選調專業技術人員5名。選調崗位具體條件詳見《遵義醫藥高等專科學校2023年公開選調專業技術人員崗位表》（附件1）。
二、選調范圍及條件
（一）選調范圍
1.遵義市所轄縣（市、區）及縣（市、區）以下機關事業單位在編在崗的具有正式干部身份的人員。
2.市屬逆向流動范圍單位在編在崗的具有正式干部身份的人員。
（二）選調條件
1.具有良好的政治、業務素質，作風優良、品行端正、實績突出、群眾公認；
2.具有大學本科及以上學歷；
3.身體健康，年齡在40周歲及以下；
4.具有3年及以上縣級及以下機關事業單位（正式干部）基層工作經歷；
5.符合最低服務年限要求，且截止報名時，在現編制所在單位工作滿1年；
6.年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）；
7.未受到過黨紀、政務處分；
8.符合擬選調崗位要求的其他資格條件；
9.符合法律、法規規定的其他條件。
（三）有下列情形之一的，不得報考
1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
2.受黨紀政紀處分、組織處理影響期內的；
3.按照規定未滿服務期限的；
4.在現編制所在單位工作不滿1年的；
5.尚在試用期（含新任職試用期）；
6.法律、法規規定的其他情形。
以上涉及時限要求的，計算時間均截止到2023年11月13日。
三、選調方式和程序
公開選調采取考試與考察相結合的方式，按照發布公告、報名、資格審核、考試、考察、體檢、公示、調動等程序進行。
（一）報名、資格審查
1.報名。
（1）報名時間：2023年11月22日至11月24日，上午8:30至12：00，下午14：30至17:30。
（2）報名地點：遵義醫藥高等專科學校綜合樓413辦公室，
（3）報名方式：采取現場報名方式進行。報考者下載并如實填寫《遵義醫藥高等專科學校2023年面向基層公開選調事業單位工作人員報名表》（見附件2，以下簡稱《報名表》），填寫電子版后打印并簽字確認，經所在單位、主管部門及同級組織人事部門審查同意報考后，在報名時提交。報考者只能選報一個職位，因錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由報考者本人承擔。委托他人報名的，視同報考者本人報名。
（4）報名資料。報考者報名時還需提供以下材料：
①本人有效《居民身份證》;
②學歷學位證原件及復印件；
③實驗員崗位需提供執業證書原件及復印件，教師崗位本科學歷人員需提供專業技術職務任職資格證書原件及復印件；
④個人干部身份證明材料復印件（如：《公務員登記表》、《公務員錄用審批表》、《事業單位工作人員聘用審批表》等）；
⑤近三年年度考核表復印件；
⑥選調崗位要求的其他資格條件證書（材料）原件及復印件；
⑦一寸免冠電子證件照3張。
委托他人報名的，還須提供本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復印件。
2.資格審查。遵義醫藥高等專科學校在收到報考者提交的《報名表》及相關材料后，現場對報考者進行資格審查。對符合條件的，在《報名表》相應位置簽署意見；對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的，應向報考者一次性告知。
資格審查貫穿整個選調過程，任一環節一旦發現資格不符者，立即取消選調資格。
報名和資格審查結束后，在遵義醫藥高等專科學校官網校園公告欄公布各崗位報名人數及考試時間、地點（https://www.zunyiyizhuan.cn/xwzx/xygg.htm）。報名人數與選調計劃數比例須達到3:1方可開考，否則取消（或調減）選調崗位，并于3個工作日內將選調計劃調減或取消的職位在遵義醫藥高等專科學校官網公布。選調職位取消的，報考該職位的考生在規定時間內可以申請改報符合條件的其他職位。
（二）考試
考試分為專業技能測試和面試。專業技能測試和面試成績均按百分制計算，“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
1.專業技能測試。主要測試考生的專業實操能力，滿分為100
分。根據專業技能測試成績由高到低按面試人數與選調計劃數3：1確定面試人選，同一職位考生技能測試成績末位并列的，同時確定為面試人選。測試時間、地點詳見準考證。
單個崗位報名人數小于或等于30人的，可以不進行專業技能測試直接進入面試環節。
2.面試。面試采取試講的方式進行，滿分為100分。主要測試考生的課堂教學能力、專業水平、分析、解決問題能力、語言表達能力、應變能力、儀表氣質等方面的能力。
面試設最低分數線，面試成績需達到70分及以上方能進入下一環節。面試時間、地點另行通知。
若舉行專業技能測試，則綜合成績=專業技能測試成績×40%+面試成績×60%，考試綜合成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
考試由學校牽頭組織實施，嚴格落實考務工作人員管理、考場設置、命題、考務管理及安全保密等有關要求，并擬定工作實施方案報市人力資源社會保障局備案后組織開展。
考試結束后2個工作日內，學校將考試成績報市人力資源社會保障局備案，并以恰當的方式告知當事人。
（三）考察
考察工作由學校負責組織實施，應在考試結束后15個工作日內完成。根據面試成績從高到低進行排序，按考察人數與選調計劃數2：1的比例確定擬考察對象。同一職位考生面試成績末位并列的，均確定為擬考察對象。
考察按照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）和貴州省的有關規定執行，考察突出政治標準，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉，與公開選調崗位的適應程度以及是否需要回避等方面的情況，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，同時強化對意識形態等方面內容的考察。
考察工作由學校組織實施。選派2人以上組成正式干部考察組，采取實地走訪、廣泛聽取意見、查閱干部檔案等方式進行，進一步核實身份及報考資格，做到全面、客觀、公正，并據實作出明確考察結論。
（四）確定擬選調人選
學校綜合面試成績及考察等情況，按照人崗相適的原則和崗位需求，提出擬選調人選建議，經遵義醫藥高等專科學校黨委集體研究擇優確定擬選調人員。
（五）體檢
擬選調人員需進行體檢，體檢工作由學校組織。體檢須在我市縣級以上綜合性醫院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規定執行。體檢不合格的，不再遞補體檢人選。
（六）公示與調動
經體檢合格的擬選調人員，在遵義市人力資源和社會保障局、遵義醫藥高等專科學校官網進行公示，公示期為5個工作日。
公示期滿，對沒有問題反映或反映問題查實不影響選調的，按規定辦理調動手續；對反映問題查實影響選調的，取消選調資格；對反映問題一時難以查清的，暫緩選調，待查實并做出結論后再決定是否選調。
公示環節取消選調資格而空缺的崗位是否從考察范圍人員中遞補擬選調人選，由學校黨委研究決定并報市人力資源社會保障局備案后進行補選。
擬選調人員必須在規定的時間內到崗并完善相關調動手續；對不能按期辦理調動手續的，取消其選調資格。
四、工作要求和紀律監督
本次公開選調工作在市紀委監委第九紀檢監察組的監督下進行，嚴格執行選調方案及回避政策。參加公開選調的人員不得弄虛作假，一經發現，一律取消選調資格，并視其情節給予相應的黨政紀處分。對工作不認真、不負責任造成考察失真失察的，公開選調計劃取消。工作人員涉嫌違紀的，移送紀檢監察部門處理。
本次公開選調工作解釋權歸遵義醫藥高等專科學校所有，未盡事宜由遵義醫藥高等專科學校商遵義市人力資源和社會保障局研究確定。
中共遵義醫藥高等專科學校紀律檢查委員會聯系電話：28776259
遵義醫藥高等專科學校組織人事處聯系電話：28776223
附件1：遵義醫藥高等專科學校2023年面向基層公開選調事業單位工作人員職位表.xlsx
附件2：遵義醫藥高等專科學校2023年面向基層公開選調事業單位工作人員報名登記表.doc