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2017年陜西省延安市甘泉縣特崗教師招聘工作實施方案

時間:2017-05-19 09:10:32 點擊:

2017年甘泉縣特崗教師招聘工作實施方案

根據(jù)省教育廳、省編辦、省財政廳及省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》(陜教〔2017〕168號)和市教育局、市編辦、市財政局及市人社局《關(guān)于做好2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》(延市教人〔2017〕23號)文件精神,結(jié)合我縣教育實際,特制定本方案。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)浜凸_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格招聘程序,嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。

二、招聘專業(yè)、數(shù)量和崗位

實施縣區(qū)

類別

學(xué)校

需求崗位

需求

人數(shù)

需求專業(yè)

崗位條件






下寺灣初級中學(xué)

政治

1

思想政治教育

全日制普通高校應(yīng)往屆本科生、研究生、師范教育類專科生;具有相應(yīng)的教師資格證書,具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;延安市戶籍。

地理

1

地理科學(xué)、地理教育

化學(xué)

2

化學(xué)教育、應(yīng)用化學(xué)

石門九年制學(xué)校

生物

1

生物學(xué)

地理

1

地理科學(xué)、地理教育


學(xué)

橋鎮(zhèn)中心小學(xué)

語文

4

漢語言文學(xué)、語文教育

數(shù)學(xué)

4

數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)教育

英語

2

英語、英語教育

美術(shù)

3

美術(shù)教育、美術(shù)學(xué)、藝術(shù)設(shè)計

東溝小學(xué)

語文

2

漢語言文學(xué)、語文教育

數(shù)學(xué)

2

數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)教育

學(xué)前
教育

王坪中心小學(xué)(學(xué)前班方向)

學(xué)前

教育

3

學(xué)前教育、幼兒教育

橋鎮(zhèn)中心小學(xué)(學(xué)前班方向)

學(xué)前

教育

5

東溝小學(xué)(學(xué)前班方向)

學(xué)前

教育

3

橋鎮(zhèn)中心小學(xué)(學(xué)前班方向)

學(xué)前

教育1

1

學(xué)前教育、幼兒教育(甘泉戶籍建檔立卡貧困戶子女申報)

    此崗位,只限符合招聘條件的甘泉縣建檔立卡貧困戶子女申報,非甘泉縣戶籍和未建檔立卡貧困戶子女不得申報此崗位,崗位申報未達(dá)報考標(biāo)準(zhǔn)時,后期補錄根據(jù)實際情況調(diào)劑。

三、招聘對象及條件

(一)招聘對象。全日制普通高校應(yīng)往屆本科生、研究生、師范教育類專科生(招聘建檔立卡貧困戶子女要占一定比例)。其他非師范教育類專科學(xué)歷、成人教育學(xué)歷、黨校學(xué)歷不在本次招聘范圍之內(nèi)。

(二)招聘條件

1.基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好,熱愛教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在校或工作(待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過任何紀(jì)律處分,無不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育,各類基層服務(wù)期未滿或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報考,必須服從調(diào)配,否則不予聘用。

2.資格與崗位條件。在2017年7月20日前,持有相應(yīng)的教師資格證書,具備教師資格的其他條件要求和招聘崗位要求;所學(xué)專業(yè)與擬報崗位需求專業(yè)要求相應(yīng)。

3.身份與年齡條件。年齡在30周歲以下(1987年5月1日后出生,以身份證或戶籍證明原件為準(zhǔn))、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會人員。

4.身心條件。心理健康,身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生計生委《關(guān)于做好陜西省教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(陜教師〔2016〕4號)規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作和生活環(huán)境。

5.優(yōu)先條件。總成績并列優(yōu)先順序為:筆試成績高者優(yōu)先、專業(yè)課成績高者優(yōu)先、師范教育類本科生優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、建檔立卡貧困戶子女優(yōu)先。

6.延安市戶籍(按2017年5月1日前為止審定;應(yīng)屆大學(xué)生以戶籍遷移證遷往地為準(zhǔn)審定戶籍,在資格復(fù)審時審定)。

四、招聘形式及程序

(一)公布需求。省教育廳將于5月中旬通過門戶網(wǎng)站(http://www.snedu.gov.cn/)向社會發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報名。特崗招聘統(tǒng)一采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”(網(wǎng)址:tgjs.sneducloud.com,以下簡稱“陜西特崗系統(tǒng)”)進(jìn)行報名、招聘、錄用、管理和信息動態(tài)更新。考生應(yīng)通過系統(tǒng)進(jìn)行注冊登錄報名,原則上每位考生只能申報一個崗位。具體時間為5月18日12:00至5月24日12:00。

(三)網(wǎng)絡(luò)資格審查。5月18日14:00至5月24日18:00,網(wǎng)絡(luò)資格審查由甘泉縣教育科技體育局嚴(yán)格按照招聘條件進(jìn)行審查。網(wǎng)絡(luò)資格審查通過的考生務(wù)必在5月24日12:00前登錄報名系統(tǒng)打印《陜西特崗教師報名表》(無需學(xué)校或單位簽字蓋章)。

(四)現(xiàn)場確認(rèn)審核。5月25日08:00至5月27日18:00,網(wǎng)絡(luò)資格審查通過的考生持陜西特崗教師報名表、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證(含學(xué)歷證書電子注冊備案表,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)持高校出具的學(xué)籍、學(xué)歷證明或?qū)W生證)、教師資格證(正在考取的考生應(yīng)持教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》或《筆試成績含二維碼成績單》)、普通話證(正在考取的考生應(yīng)持相關(guān)證明)及甘泉縣扶貧局出具的建檔立卡貧困戶證明材料(原件及復(fù)印件一份)到甘泉縣教育科技體育局405室進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)審核,同時簽訂報考承諾書。現(xiàn)場確認(rèn)通過后,報考崗位不能更改。不按時進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)審核的,視為自動放棄。

(五)筆試。筆試成績占招聘總分值的50%。筆試包括教育基礎(chǔ)理論知識和學(xué)科綜合知識兩科,由省考試管理中心統(tǒng)一命題,由甘泉縣人民政府承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。緊缺、薄弱學(xué)科根據(jù)緊缺程度,適當(dāng)降低開考比例。考生筆試成績兩科各占50%,采用百分制計算。統(tǒng)一筆試時間為6月18日(星期日),筆試地點請考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://www.ganquanxian.gov.cn)公告。

(六)面試。由甘泉縣教育科技體育局制定面試規(guī)則,根據(jù)筆試成績從高到低順序,按招聘計劃數(shù)的3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員;對達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(所有考生筆試的平均成績)的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員(單科成績?yōu)榱惴值某猓9P試、面試按照5:5計算,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),不實行四舍五入,并按規(guī)定程序向社會進(jìn)行公布。進(jìn)入面試人員名單將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://www.ganquanxian.gov.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。對擬聘人員進(jìn)行不少于5天的公示。

(七)體檢。擬聘人員確定后,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢不符合教師資格條件的,按崗位依據(jù)成績高低依次進(jìn)行遞補。具體時間、地點將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://www.ganquanxian.gov.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。

(八)資格復(fù)審。甘泉縣教育科技體育局對體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審,體檢合格人員持特崗計劃報名表、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證(含學(xué)歷證書電子注冊備案表)、學(xué)籍檔案、教師資格證、普通話證、甘泉縣扶貧局出具的建檔立卡貧困戶證明材料(原件及復(fù)印件一份)到甘泉縣教育科技體育局405室進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審不符合2017年甘泉縣特崗教師招聘條件的,將取消應(yīng)聘資格,按照崗位依據(jù)成績高低依次進(jìn)行遞補。經(jīng)資格復(fù)審合格后,提出擬聘人員名單并公示。不按時進(jìn)行資格復(fù)審的,視為自動放棄,按照崗位依據(jù)成績高低依次進(jìn)行遞補。擬聘人員名單將在甘泉縣人民政府網(wǎng)(http://www.ganquanxian.gov.cn)公告,不進(jìn)行電話通知,請考生關(guān)注甘泉縣人民政府網(wǎng)。

(九)補錄及簽訂合同。擬聘人員于7月31日前到甘泉縣教育科技體育局405室報到。未履行請假等相關(guān)手續(xù)逾期未報到者,視為自動放棄,嚴(yán)格按照空缺崗位成績從高到低順序依次遞補,補錄工作于8月15日前完成。8月20日前,縣人民政府與特崗教師簽訂《陜西省2017年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書》(一式4份);8月25日前,縣人民政府在《合同書》上簽署意見、加蓋公章后,連同聘用人員名單、聘用建檔立卡貧困戶子女名單、建檔立卡貧困戶子女報名和聘用情況、特崗計劃工作總結(jié)(一式4份)一并上報市特崗辦。

(十)集中培訓(xùn)。8月份,集中安排組織新聘的特崗教師崗前培訓(xùn),做好入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作,培訓(xùn)安排不少于10天。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不準(zhǔn)上崗,并取消特崗教師資格。

(十一)上崗任教。8月下旬,特崗教師赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。

五、政策與保障

特崗教師三年聘任期間,其教師工資總額按人均3.1萬元/年的標(biāo)準(zhǔn)由中央財政轉(zhuǎn)移支付;高于3.1萬元/年的,高出部分由聘用的縣區(qū)政府承擔(dān)。縣政府采取有效措施,落實好特崗教師工資與補貼發(fā)放、周轉(zhuǎn)宿舍安排等保障工作;妥善解決特崗教師工作、生活和思想上的實際困難,讓國家政策惠及每位特崗教師,使他們安心工作、舒心生活、潛心教學(xué);要確保特崗教師在職稱評聘、評優(yōu)評先、年度考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對待。參加特崗計劃服務(wù)期滿且考核合格的,自服務(wù)期滿起3年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

六、服務(wù)期的管理

特崗教師聘任期間,由縣教育科技體育局統(tǒng)一管理,任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理,服務(wù)期內(nèi)計算工齡、教齡。根據(jù)原人事部《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和原省人事廳《事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》有關(guān)規(guī)定,每學(xué)期對特崗教師考核一次(考核結(jié)果入檔留存),對違反協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要嚴(yán)肅處理。對于不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的,一經(jīng)查實取消其特崗教師身份和教師資格,并公開通報。

七、服務(wù)期滿后的問題

(一)繼續(xù)留任。對服務(wù)期滿考核合格且愿意留任特崗教師,按照教育部等四部辦《關(guān)于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號)精神,對特崗教師服務(wù)期滿,經(jīng)教育主管部門考核合格的,按規(guī)定程序,報市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù)。

(二)自主擇業(yè)。對服務(wù)期滿后不愿留任特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

八、工作要求

實施特崗計劃是中央支持中西部農(nóng)村基礎(chǔ)教育事業(yè)的一項重要舉措。必須高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),采取有效措施,確保特崗計劃積極、穩(wěn)步地進(jìn)行。我縣成立特崗招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由縣人民政府副縣長馬曉翠同志擔(dān)任,縣教育科技體育局局長胡松春、機(jī)構(gòu)編制委員會主任楊占鈞、財政局局長苗志敏、人力資源和社會保障局局長李新智、監(jiān)察局局長王永忠同志為成員。在縣教育科技體育局設(shè)立特崗計劃辦公室,辦公室主任由胡松春擔(dān)任,負(fù)責(zé)牽頭制定本縣特崗計劃的崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)和公開招聘辦法,按省市要求組織招聘及崗前培訓(xùn),落實特崗教師教學(xué)崗位和編制,加強(qiáng)對特崗教師的服務(wù)管理與調(diào)配交流。

本方案最終解釋權(quán)由甘泉縣教育科技體育局解釋。

      

甘泉縣教育科技體育局

甘泉縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室  

甘 泉 縣 財 政 局

甘泉縣人力資源和社會保障局

甘泉縣特崗招聘

工作領(lǐng)導(dǎo)小組(借章)

2017年5月11日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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