2019安徽合肥肥西縣選調初中教師公告【35人】
為推動肥西縣教育事業的發展，依據《肥西縣人民政府關于加快引進名師名校長等高端人才的實施意見》精神，經縣政府同意，面向全省公開選調初中教師35名。現將有關事項公告如下：
一、選調范圍
面向全省選調公辦學校初中在編在崗的優秀教師。
二、選調原則
堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的標準，采取考試、考察相結合的方法進行。
三、選調條件
(一)擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業道德;
(二)年齡在35周歲及以下(1983年4月22日及以后出生)，獲特級教師或地市級以上學科帶頭人、學科骨干教師的年齡可放寬到45周歲及以下(1973年4月22日及以后出生);
(三)具有國家承認的本科及以上學歷;
(四)具備相應層次及學科的教師資格且具有3學年及以上教學經歷，語文教師普通話等級需二級甲等以上;
(五)身心健康，能勝任教學工作，同時需符合安徽省教師資格申請人員體檢標準要求的身體條件;
同時報考人員需具備以下條件之一(獲獎學科需與報考學科一致)：
1.省“特級教師”;
2.縣級以上“骨干教師(學科帶頭人)”;
3.縣級以上“名師工作室(坊)領銜人”、“拔尖人才”;
4.縣級以上“優質課二等獎獲得者”、“教壇新星”、“課堂教學二等獎獲得者”;
5.縣級“優秀教師(模范教師)”、“優秀班主任(模范班主任)”。
具有下列情形之一的，不得報考：
1.不符合選調崗位條件要求的人員;
2.尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查或監督調查的人員;
3.經政府人力資源和社會保障部門認定有考試違紀行為在停考期內的人員;
4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查人員，曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員;
5.本縣現有在編在崗教師。
四、選調崗位和名額
本次共選調教師35名(具體崗位和學科詳見附件1)。
五、選調程序和方法
(一)現場報名與資格審查
1.報名時間：2019年4月22日-2019年4月26日(上午8：00-11：30;下午14：30-17：00)。
2.報名地點：肥西縣人力資源和社會保障局4樓420室現場報名(地址：上派鎮儀武路與派河大道交叉口，麗景小學往派河大道方向500米，聯系電話：0551-68841917)。
3.現場報名時須本人攜帶以下材料：
(1)由本人填寫的《肥西縣2019年公開選調初中教師報名資格審查表》(見附件2);
(2)身份證、學歷證、教師資格證、專業技術資格證、普通話測試證、獲獎證書、表彰文件等原件和復印件(原件審查后退回)，同時需提供用人單位和主管部門教學經歷及同意報考證明(加蓋公章);
(3)本人近期免冠同底1寸照片2張。
4.報名有關事項
(1)每位考生限報考一個崗位。該崗位報名合格人數須大于該崗位計劃數，方能達到有效競爭條件;若該崗位報名合格人數少于或等于崗位數，則按照“報名合格人數-1”的原則重新確定該崗位選調計劃數。
(2)每個崗位報名人數少于30人(含30人)直接進入資格復審，如某一崗位報名人數超過30人，該崗位增加筆試環節，按筆試成績前30名進入資格復審，最后一名有多名考生筆試成績相同的，一并確定為資格復審人選，資格復審人選名單在中國肥西網站上公布,筆試成績不計入最終成績。
(二)資格復審
縣人社局會同縣編辦、縣教體局統一組織對報名人員提供的相關資料進行資格復審。經資格復審合格后確定為面試人選，現場發放《面試通知書》，按《面試通知書》上指定的時間、地點，攜帶本人有效身份證件參加面試。
(三)面試
1.本次公開選調教師考試采取面試形式進行，面試工作由縣人社局、縣教體局會同有關部門組織實施。
2.面試總成績為100分，面試內容為無生上課和答辯，滿分100分，其中：無生上課為80分、答辯為20分。時間15分鐘，其中：無生上課時間為10分鐘、答辯時間為5分鐘，面試前考生按指定內容提前30分鐘做準備。
3.面試結束后當場宣布面試成績(保留小數點后兩位，第三位四舍五入)。面試設定最低分數線60分，未達到最低分數線的，不予進入下一環節。
4.根據報考人員的面試成績，按所報考崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人員名單，若出現面試成績并列的，則以報考人員無生上課成績為依據，從高分到低分確定。
(四)體檢和考察
1.體檢標準參照省教育廳《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)、省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由考生自理。
2.如報考人員自動放棄體檢或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中依次遞補一次，若出現面試成績并列的，則以報考人員無生上課成績為依據，考生面試成績低于60分的，不得參與遞補。
3.考察工作按照德才兼備、以德為先的標準，根據選調崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況。
(五)確定擬聘人員
根據選調公告規定的要求和報考人員的面試成績、體檢結果、考察情況，經集體研究后，擇優確定擬聘人員。
(六)公示與聘用
1.擬聘人員統一在中國肥西網上公示7天。公示期間及期滿后擬聘人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據影響錄用，取消聘用資格，所空名額不再遞補。
2.公示期滿后，公示無異議或有異議但不影響聘用的，由縣人社局、縣編辦統一辦理相關手續，納入事業編制管理，擬聘人員應按規定時間報到，與用人單位簽訂聘用合同，實行5年服務期制度，逾期不報到者，視為自動放棄聘用資格。
(七)錄用待遇
根據《肥西縣人民政府關于加快引進名師名校長等高端人才的實施意見》(肥政〔2015〕99號)精神，選調教師可享受下列待遇：
1.職稱管理。選調的教師納入編制管理，按現聘專業技術職稱聘用。
2.家屬安置。選調的優秀教師經有關部門審核后，其配偶暫無工作的，其人事檔案關系可掛靠縣人才公共服務機構，如配偶同為教師愿意調入肥西任教，經組織考察符合條件的可辦理調動手續，安排到相應學校任教;如配偶為非教育系統人員，可根據其工作特長及崗位性質，聯系相應工作單位。子女入學可與本地戶籍人口同等享受肥西優質教育資源。
3、享受待遇。實行年度業績考核，經相關部門綜合考評，考核為優秀等次的特級教師或正高級教師，入職前3年由縣人才發展資金，按每人每月補助3000元;考核為優秀等次的其他教師，入職前3年由縣人才發展資金，按每人每月補助2000元。
六、其他
(一)咨詢電話：0551-68850093(縣教體局)
考務咨詢：0551-68841917(縣人社局)
監督電話：0551-68859589(縣紀委監委)
(二)選調過程中各環節信息在中國肥西網站發布。
上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用。
附件下載>>>
肥西縣人力資源和社會保障局
肥西縣教育體育局
2019年4月9日
