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2013年江西省贛州市會昌縣公開選聘縣城學校教師和縣教研員公告

時間:2013-8-8 17:57:35 點擊:

2013年會昌縣公開選聘縣城學校教師和縣教研員公告

為緩解縣城學校師資緊缺矛盾,今年我縣縣城學校和縣教研室面向全縣公立學校公開選聘在編教師。現將有關事項公告如下:

一、選聘學科與人數

(一)第三小學選聘教師25人,其中,語文11人、數學12人、英語2人。

(二)會昌小學選聘英語教師2人。

(三)特教學校選聘教師4人,其中,語文2人、數學2人。

(四)縣幼兒園選聘幼兒教師9人。

(五)縣教研室選聘教研員3人,其中德育、初中政治、小學英語教研員各1人。

二、報名條件

(一)選聘小學、特教學校、幼兒園教師條件。參加選聘教師需具備下列條件:

1.忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,樂于奉獻,近一學年內無違紀和違反師德師風行為(無全縣通報批評以上,含通報批評),身體健康的本縣在職公辦教師,參加小學、特教學校教師選聘必須具備小學教師資格,幼兒園教師必須具備幼兒園或以上教師資格。

2.男教師年齡45周歲以內(1968年7月1日后出生),女教師年齡40周歲以內(1973年7月1日后出生)。

3.參加小學、特教學校選聘的教師,正式分配工作后在我縣基層學校工作年限全日制學歷本科滿3周年,大專滿5周年,中師及以下6周年(特崗教師、“三支一扶”教師支教工作時間計入教齡)。參加幼兒園選聘的教師,正式分配工作后我縣基層學校工作年限滿3周年。所有參加選聘的教師須在現任學校任教滿3周年。

4.城區學校(含文武壩規劃區內)教師不參加縣城學校教師選聘。

(二)選聘教研員條件

1.忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,樂于奉獻,無違紀和違反師德師風行為(無全縣通報批評以上,含通報批評),身體健康的本縣在職公辦教師,報考小學教研員具備小學或以上同學科教師資格,報考初中教研員具備初中或以上同學科教師資格,報考德育教研員具備小學及以上教師資格。

2.男教師年齡40周歲以內(1973年7月1日后出生),女教師年齡35周歲以內(1978年7月1日后出生)。

3.有較強的教育教學研究和指導能力,在市級(含)以上教育教學刊物發表論文1篇(含)以上或主持過市級(含)以上課題。

4.6年以上教齡,近4年內擔任過畢業班教學。報考德育教研員還應擔任3年班主任工作,且獲得過縣級或縣級以上優秀班主任稱號。

三、業績加分

(一)選聘縣城學校教師加分

1.現在特別邊遠山區學校任教的教師(享受省財政每月180元特別邊遠山區津貼),連續工作滿6周年加2分。

2.2012~2013學年度師德考核等級為優秀(達總分90%以上)的教師加1分,教學常規總體等級為優秀(達總分90%以上)的教師加1分(此項加分適用于報考同級學校教師)。

3.2012~2013學年末考試人平分,在本鄉鎮同級同學科排位1/3前(同級同科教師數不足3人的取前1名教師)且達全縣最高人平分的80%的教師加2分(此項加分適用于報考同級學校教師)。

4.以上師德考核、教學常規、教學業績加分均以各學校上報的本學期《教師業務檔案匯總表》為準,未報或超過規定優秀比例的不予以加分。

(二)選聘教研員加分

1.四年內擔任過畢業班教學,所任教學科成績人平分在全縣排位前3名的教師,分別加2分、1.5分、1分,取四年中最好一次成績排位加一次分,不累加。

2.獲省、市優質課等基本功競賽、命題比賽一、二等獎分別加4分、3分,3分、2分,取最高檔次一項加一次分,不累加。

四、選聘程序

(一)組織報名。報名時間8月12~13日,符合報名條件的教師帶報名登記表,本人身份證、教師資格證、畢業證原件和復印件(用A4紙單面打或復印,并按以上順序裝訂好),報名費200元,到縣教育局報名,不接受電話報名和代報名,現場照相,報名截止時間8月13日下午6:00。每位教師只能報考一個崗位,如某個崗位的報名人數不足選聘人數的2倍,則按報名人數的二分之一就低調整選聘人數。

(二)資格審查。8月14日,領導小組成員單位對報名者進行資格審查,認定合格的于8月15日下午發給《準考證》。

(三)筆試。筆試科目和分值:筆試總分為100分;小學教師和教研員筆試內容為本學科專業知識(20%)、教育理論和教育法律法規(20%)、教材教法(60%),報考特教學校教師統一參加小學教師選聘考試。德育教研員考學校德育工作、班務管理、心理健康輔導等相關內容。

報考縣幼兒園教師不進行筆試,進行唱歌、彈琴、畫畫、舞蹈專業基本功測試(每項25%),自帶工具和舞曲。

筆試時間:8月16日上午。

筆試地點:會昌中學。

8月17日公示筆試成績。

(四)面試。

累計筆試和業績加分,得出筆試總分,并以1:2的比例擇優確定入闈面試名單,如最后一名成績并列則一并入闈面試。

面試形式:說課,分值100分。

面試時間:8月18日。

面試地點:會昌中學。

(五)決定聘用。根據學科選聘計劃,累計筆試、面試成績,從高分到低分擇優確定擬聘用教師名單(如最后一名同分,面試成績高者優先),并進行公示,如有異議,經查實取消選聘資格,不補缺。經領導小組審定后,辦理相關手續。

教研員取筆試、面試成績總分前2名進行加試,加試內容為公文寫作、材料分析和命題等能力測試,教研員筆試、面試、加試成績各50分,總分共150分,再根據學科選聘計劃,從高分到低分擇優確定擬聘用教研員名單,總分低于120分的不予聘用。

五、組織領導

為了加強領導和監督,成立會昌縣公開選聘縣城學校教師和縣教研員工作領導小組,組成人員如下:

組長:黃杰(縣委常委)

副組長:張翠梅(縣政府副縣長)

成員:縣教育局、人保局、編委辦、財政局、監察局主要負責人。

領導小組下設辦公室,由縣教育局局長兼任辦公室主任。

咨詢電話:5636541(縣教育局人事股)。

舉報、監督電話:5630520(縣監察局)。

會昌縣公開選聘縣城學校教師和縣教研員工作領導小組

二O一三年八月八日

 

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