內蒙古錫林郭勒盟西烏旗2013年教師招聘簡章(2)

1、考試總成績：筆試成績占50%、專業測試成績占50%，計算方法為：總成績＝筆試成績×50%+政策加分+專業測試成績×50%。

2、總成績均按照四舍五入保留小數點后兩位數。

3、若擬聘用人員最后一名成績出現并列情況時，對并列者采取加試，按成績由高分到低分錄取。加試由組織、人社部門組織實施，由紀委監察部門進行監督。

4、2013年10月13日，在旗人力資源和社會保障局公布考生總成績。

五、委培生的選拔

根據我旗人口民族比例情況，從參加此次招聘考試未能考錄到事業單位的考生中按總成績由高分到低分的順序，從筆試選用蒙文試卷的考生中選拔30名；選用漢文試卷的考生中選拔15名。若擬選拔人員最后一名成績出現并列情況時，對并列者采取加試，按成績由高分到低分錄取。加試由組織、人社部門組織實施，由旗紀委監察部門進行監督。

六、體檢與考察

（一）進入體檢和考察范圍人員的確定

專業測試結束后，45名擬委培生及事業單位擬聘人員按總成績由高分到低分的順序按照招聘崗位1:1的比例進行體檢和考察。

（二）體檢

體檢參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）具體組織實施。體檢在旗醫院進行（體檢費由考生自理）。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其聘用及選拔資格。

（三）考察

考察工作由紀委監察、人社部門具體負責。按照德才兼備的標準，根據招聘崗位的要求，采取多種形式進行考察，全面了解被考察者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作經歷、工作表現以及需要回避等情況。考察不合格的，取消其聘用資格。

考生體檢或考察不合格被取消資格的，從參加該職位專業測試的人員中按照總成績由高分到低分的順序依次等額遞補，遞補只進行一次。

七、公示

（一）體檢和考察結束后，通過西烏旗黨建網、政府門戶網、人社網及電視臺、報社對擬聘用、委培生進行公示，公示期為7天，同時公布舉報電話，接受社會監督。

（二）公示期滿，對沒有問題或者反映有問題，經調查后不屬實的，辦理聘用審批手續和確定為委培人選。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消聘用和委培資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實并作出結論后再決定是否聘用或委培。

八、事業單位工作人員的聘用

（一）經公示后確定聘用的應聘人員，按照管理權限由組織部門和人社部門統一辦理分配、聘用審批手續。聘用人員與用人單位簽定《事業單位聘用合同》。受聘人員試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。按規定不實行試用期的受聘人員，可直接正式聘用。工資待遇按自治區有關文件規定執行。

（二）擬聘用人員必須服從組織分配，否則將取消擬聘用資格。

九、委培生的管理及待遇

（一）經公示后確定的45名委培生，如本人自愿，并簽訂相關協議后，可在內蒙古財經大學進行為期一年的財會專業的培養深造。

（二）委培生在校期間學費、書費及住宿費由旗財政承擔，伙食費及往返交通費由學生自理。委培生必須遵守學校的學籍管理規定和其他各項規章制度。若委培生受學校警告、記過、留校察看、勒令退學、開除學籍處分的取消其委托培養資格。

（三）培養一年后經委托培養學校統一考試成績合格者，根據考試成績前30名，聘用到相應崗位工作。聘用人員與用人單位簽定《聘用合同》。受聘人員試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。其余考試成績合格的學生以勞務派遣形式安置。凡被正式聘用人員，5年內不準調動工作。

十、勞務派遣人員的選拔

西烏旗惜才勞務派遣公司現已勞務派遣人員,通過此次招聘考試考錄到事業單位后空缺的崗位，從參加此次招聘考試未能考錄到事業單位或委培生的考生中按總成績由高分到低分的順序等額遞補，并按照招聘方案要求，進行體檢、考察、公示。

十一、紀律和監督

（一）公開招聘工作嚴格執行回避制度。凡根據規定需要回避的人員必須回避。

（二）公開招聘期間，由紀檢監察部門進行全程監督。

（三）對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重予以批評教育或取消考試、聘用資格；對違反規定的已受聘人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。

（四）對違反公開招聘紀律的工作人員及其他相關人員按照有關規定嚴肅追究責任。

十二、其他事項

（一）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（二）未盡事宜及臨時通知，請應聘人員隨時關注西烏旗政府門戶網站、西烏旗人力資源和社會保障局網站。

咨詢電話：0479-3523017、15048961880、3522134

報名技術咨詢：0479-3523017

監督電話：0479-3521172

2013年西烏旗公開招聘事業單位工作人員崗位需求表.rar

筆試試題推薦：事業單位招聘考試試題

筆試真題：事業單位招聘考試筆試真題

面試常見問題匯總：事業單位招聘考試面試常見問題匯總

面試真題：事業單位招聘考試面試真題

事業單位考試大綱：事業單位招聘考試大綱

教師招聘專題：最新教師招聘信息發布區