2014年都江堰市公開招聘事業單位工作人員公告
根據《成都市事業單位公開招聘工作人員試行辦法》（2011年修訂稿）、《都江堰市事業單位公開招聘工作人員試行辦法》規定及事業單位用人需求，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，決定面向社會公開招聘92名事業單位工作人員。本次公開招聘為編制內招聘，招聘的人員按事業單位人員聘用制管理�，F將有關事項公告如下：
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位條件要求的2014年7月31日前的應屆高校畢業生和社會在職、非在職人員。其中，2014年應屆高校畢業生必須在2014年7月31日之前取得崗位條件要求的畢業證、學位證等證書；其他人員必須在原件校驗前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證等證書。
二、應聘資格條件
（一）應聘人員必須具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合相關要求。
3.在編在崗人員應聘，須征得所在單位主管部門書面同意。
4.委培、定向應屆畢業生，須征得原委培、定向單位同意。
5.符合《成都市事業單位公開招聘工作人員試行辦法》有關回避的規定。
（二）公開招聘應具備條件：
1.年齡：30周歲以下(1984年6月1日及以后出生)；
2.學歷：普通高等教育大學本科及以上學歷（衛生類、教育類部分急需緊缺崗位學歷要求可適當放寬<詳見附表>）；
3.專業及從業經歷：符合招聘崗位規定的專業及從業經歷要求，其中，教師崗位應具備相應的教師資格證；
4.未領取畢業證的2014年應屆高校畢業生，可持所在學校的書面學歷證明報名參考，并在辦理聘用手續時提供畢業證書原件，屆時不能提供的將取消聘用資格。
（三）有下列情況之一者，不得應聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀、政紀處分的。
5.在讀的非2014年應屆畢業生。
6.有其它違反國家法律、法規行為的。
三、招聘單位、崗位及人數
（一）教育類崗位46個
1.公招
公開招聘中小學教師29人（含職業教育）。
2.定向招聘
在都江堰市2014年8月服務期滿的成都市特崗教師中定向招聘17人。在辦理聘用手續時須提供服務期滿證明、年度考核合格及以上結果的相關材料，屆時不能提供的將取消聘用資格。
具體崗位詳見附件1《2014年都江堰市教育類事業單位公開招聘教師崗位一覽表》。
（二）衛生類崗位38個
鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心面向社會公開招聘38人。
具體崗位詳見附件2《2014年都江堰市衛生類事業單位公開招聘衛生專業技術人員崗位一覽表》。
（三）公共類崗位8個
面向社會公開招聘8人。
具體崗位詳見附件3《2014年都江堰市公共類事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表》。
四、報名方式和時間
（一）報名方式
本次考試采取網上報名方式進行，不設現場報名。報名網址：成都人事考試網（http://www.cdpta.gov.cn http://www.cdpta.com）。
（二）報名時間
網上報名：2014年5月31日至6月10日23:59。
資格審查：2014年6月 3日至6月11日17:00。
網上繳費：2014年6月 3日至6月12日23:59。
五、報名程序及要求
應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及附件等信息。
（一）報名注冊。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片（已經注冊的可直接登錄報名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。不按規定上傳照片者，將無法通過網絡審查和繳納筆試考務費。
（二）填報信息。上傳照片審查合格的應聘人員，在網上選擇應聘崗位后應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容并認真核對，確認無誤后提交。提交1-2個工作日后，登陸成都市人事考試網查詢是否通過資格審查。
（三）確認繳費。應聘人員按網絡提示繳納筆試考務費（根據四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規定，筆試每科收費50元，兩科共計100元）。繳費截止時間：2014年6月12日。逾期未繳費者，視為自動放棄。
申請免繳考務費的應聘人員，請先進行網上繳費，于2014年6月20日前的工作日內憑享受最低生活保障金的城鎮、農村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉（鎮）政府、街道辦事處或學校學生處出具的農村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當地派出所出具的父母雙亡證明等有效證件到成都市人事考試中心（地址：成都市中南大街56號4樓）辦理退費手續。逾期未辦理者，不再免考務費。
（四）打印準考證。登陸成都人事考試網，按網絡提示打印《應聘資格審查表》2份，供面試原件校驗時使用；并于2014年6月18日至6月20日憑報名時的姓名和身份證號登陸成都人事考試網自行打印筆試準考證。逾期未打印者，視為自動放棄。
（五）報名要求。每位應聘人員限報一個招聘崗位。應聘人員按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的有效身份證、畢業證、學位證及其所載學歷和專業名稱，應與資格條件要求相符，不符者請勿報名。報名時應聘人員提供的信息和材料應該真實完整，任何階段如發現不符合應聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
應聘人員網上打印準考證時所留聯系方式應準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通；聯系方式變更后，應主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
六、考試方式
本次考試采用筆試加面試方式進行。筆試成績（含加分）和面試成績以50:50的比例計入總成績（百分制）。
（一）筆試
1．筆試科目：公共類筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《公共基礎知識》；教育類筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《教育公共基礎筆試》；衛生類筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《醫學基礎知識》（04001青城山鎮衛生院信息科崗位參加公共類筆試科目考試）。兩科成績（百分制）分別按照50:50比例計算筆試成績。
2．筆試時間：2014年6月21日（星期六）（具體時間、地點見《準考證》）。
3．開考比例：同一崗位招聘人數與實際參加筆試人數的比例原則上不低于1:3。
（1）確屬特殊崗位或緊缺專業，經都江堰市人力資源和社會保障局同意后可放寬至1：2。崗位取消或調減情況，于2014年6月13日在都江堰市人民政府門戶網公布。已繳費但招聘職位被取消的應聘者，可于2014年6月20日17:00前憑本人身份證到成都市人事考試中心辦理退費，逾期不再受理。
（2）教育類定向招聘人數按公告確定數進行招考，不受開考比例限制。
4．政策加分
（1）加分條件
經組織選派在成都地區服務的“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶計劃” 、四川省“一村（社區）一名大學生干部”計劃以及參加成都市高校畢業生服務城鄉基層項目的志愿者，服務期滿、考核合格且未被機關事業單位正式錄（聘）用的，退役大學生士兵（指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學�？萍耙陨蠈W歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵）未被機關、事業單位正式錄（聘）用的，按照有關文件規定享受筆試成績（兩科成績按比例折合后）加分政策。
（2）申報方式
符合加分條件的大學生志愿者，提供所在區（市）縣具有大學生志愿者管理權限的部門出具蓋章的證明材料（內容包括：聘用合同原件、志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務單位、服務年限、服務期是否已滿及考核結果、是否被機關事業單位正式錄<聘>用）。符合招聘條件的退役大學生士兵，須提供戶籍所在地區（市）縣以上民政部門出具的證明（內容包括服現役的經歷年限、未被機關或事業單位錄<聘>用）、退伍(復員)證書及團以上獎勵證書(證明)的原件、復印件各一份。報名及繳費成功后至2014年6月15日17:00前交都江堰市人才交流服務中心辦理加分手續。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者，視為自動放棄加分。
（3）報考教育類定向招聘的應聘者不再享受政策性加分。
5．成績公布：筆試成績于2014年7月4日通過都江堰市人民政府門戶網（www.djy.gov.cn）公布。
6．查分申請：根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。
（二）原件校驗（資格復審）
1．原件校驗通知：原件校驗人員名單根據面試開考比例，按筆試成績由高到低依次確定。原件校驗名單、時間及地點與筆試成績同時在都江堰市人民政府門戶網（www.djy.gov.cn）公布。
2．原件校驗方式：原件校驗時須提供本人《準考證》、身份證及《應聘資格審查表》，并交驗應聘條件規定的相關證件、證明材料原件和復印件。原件校驗合格者領取《面試通知書》。
3．原件校驗要求：原件校驗時，如發現報考者不符合報考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成損失由本人承擔。逾期未參加原件校驗者，視為自動放棄。校驗不合格或逾期未參加原件校驗而產生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。
（三）面試
1．面試時間、地點：詳見《面試通知書》。
2．面試方式：結構化面試 。面試成績滿分為100分。
3．面試比例：同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比為1∶2，達不到上述比例的，按照《成都市事業單位公開招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》第三十條第（二）款規定辦理。
4．收費標準：根據四川省財政廳、四川省物價局川價費[2003]237號文件規定，收取面試費80元/人。
（四）總成績公布
進入面試人員總成績通過都江堰市人民政府門戶網（www.djy.gov.cn）公布（如總成績相同，按筆試成績排序；如筆試成績相同，按《職業能力傾向測驗》成績排序）。
七、體檢
依據招聘職位及招聘人數，按照總成績排序從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。
（一）體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）規定執行。崗位或行業有特殊要求的由招聘單位和主管部門另行規定。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
（二）進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由招聘主管部門指定到除原體檢醫院以外的三級甲等綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
（三）因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補。
八、考核
考核工作參照成人辦發〔2004〕109號文件規定執行。因進入考核人員本人原因導致無法進行考核或考核不合格出現的空額，按照進入面試人員總成績排序從高分到低分依次等額遞補進入體檢和考核。
九、聘用及報到
對體檢和考核合格的擬聘人員通過都江堰市人民政府門戶網（www.djy.gov.cn）公示，公示期7天。經公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現的空額不再遞補。
（一）擬聘人員應在規定的時限內向單位報到，逾期未報到者，視為自動放棄。
（二）公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
（三）公開招聘的工作人員辦理正式聘用手續后，在首次聘用單位最低工作年限不得低于三年。
十、咨詢及監督
為保證我市事業單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督。
監督電話：都江堰市紀委、監察局（028）87137021
咨詢電話：都江堰市人社局 （028）89741026
附件：1.2014年都江堰市教育類事業單位公開招聘教師崗位一覽表（共46人）.rar
2.2014年都江堰市衛生類事業單位公開招聘衛生專業技術人員崗位一覽表（共38人）.rar
3.2014年都江堰市公共類事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表(共8人).rar
都江堰市人力資源和社會保障局
2014年5月30日