為充實上杭一中年輕教師隊伍，儲備優質師資，增強教師隊伍整體活力，根據《上杭縣人民政府批轉縣教育局等單位關于2015-2016學年中小學（含幼兒園、職業中專、特殊教育）教職工增補工作意見的通知》（杭政綜〔2015〕47號）及龍巖市人力資源和社會保障局《關于核準上杭縣中小學校2015年專項公開招聘計劃的批復》（龍人社〔2015〕102號），現就2015年上杭一中專項公開招聘優秀高校畢業生有關事項公告如下：
一、招聘職位及人數
本次面向優秀高校畢業生專項公開招聘上杭一中教師8名，其中：語文教師1名、數學教師1名、物理教師1名、化學教師1名、生物教師2名、地理教師2名。
二、報名對象及條件
（一）報考人員須符合以下資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德，具有相應學科的理論基礎知識。
3.符合各招聘崗位的專業、學歷、年齡要求（詳見附件《上杭一中2015年專項招聘優秀高校畢業生職位表》）。
4.報考人員的畢業證書、學位證書必須在2015年7月31日前取得，普通高等院校全日制應屆碩士、博士研究生放寬至2015年8月31日前取得；學位須為招聘職位要求的專業、學歷所對應學位，所學專業以畢業證書上注明的專業為準。
5.身體健康，具有正常履行招聘職位職責的身體條件（體檢標準參照福建省申請教師資格人員體檢標準及其補充規定）。
6.年齡要求：要求年滿18周歲以上，30周歲及以下（即1984年3月30日至1997年5 月1日期間出生）。
（二）報考人員其他相關要求：
1.擁有雙學歷（位）的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業條件的學歷（位）報考。
2.“全日制普通院校”學歷類別，是指經教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業、取得國家承認的學歷文憑。
3.招考職位專業條件設置為“××類”的，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄》（2015年）“××類”下所有專業的報考人員準予報考（可登陸http://sy.fjkl.gov.cn/查找）。
4.國有單位正式在職人員（含試用期內）報考，屬機關事業單位的報考者，須征得所在單位及主管部門同意、并按干部人事管理權限征得縣（市、區）組織或人事行政部門同意后方可報考；屬國有企業或其他國有單位的報考者，須征得所在單位和有人事管理權的上一級單位同意后方可報考；服務基層項目在崗高校畢業生報考的，須征得所在服務單位和相應項目縣級（或以上）主管部門同意后方可報考。
（三）不得報考的對象
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業單位工作人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為、且不得報考的人員，現役軍人，全日制普通院校在讀的學生（不含2015年應屆畢業生），機關事業單位工作人員被辭退未滿5年的，以及具有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員和本縣財政核撥事業單位正式在編人員，不得參加本次專項招聘。
三、報名及資格審查
（一）報名時間、地點
1.報名時間：2015年4月24日—2015年6月20日（正常上班時間）。
2.報名地點：上杭一中校辦室，聯系電話：0597-3842435 0597-3998928 13850671663；個人簡歷投遞郵箱：zjq3119@163.com. lth663@163.com
（二）攜帶材料
應聘人員報名時必須提供以下材料：
1.本人身份證、以及各職位招聘條件所要求的學歷證書、學位證書的原件及復印件。
2.全日制普通高校2015年應屆畢業生可持學校出具的《就業推薦表》報名。
3.國有單位正式在職人員報考的，如屬機關事業單位人員，須提供所在單位及主管部門同意報考的證明和按干部人事管理權限由所在縣（市、區）組織或人事行政部門同意報考的證明（可在《報名登記表》相應欄內簽署意見并蓋章，下同）；如屬國有企業或其他國有單位的人員，須提供所在單位及有人事管理權的上一級單位同意報考的證明；服務基層項目在崗高校畢業生報考的人員，須提供所在服務單位和相應項目縣級（或以上）主管部門同意報考的證明。
4.經上杭一中資格初審合格的報考人員，填寫《上杭縣事業單位招聘工作人員報名登記表》1份（考生可從上杭縣公務員局網站的下載中心下載，網址為：http://www.shrs.gov.cn，統一按A4紙格式單張打印樣表）。
5.近期一寸同底彩色證件照片3張（1張貼《報名登記表》，2張用于制作考試準考證）。
6.教育部直屬師范大學免費師范類畢業生須提供與教育部直屬師范大學簽訂的《師范生免費教育協議書》。
（三）報名資格審查
報名結束后，上杭一中將資格初審合格報考人員的報名材料送縣教育局進行資格審查，經資格審查合格的報考人員方可參加招聘考試。
四、招聘程序
(一) 招聘考試
1.招聘考試的形式：采取面試的形式，由縣教育局組織，主要測試報考人員的學科知識和綜合素質；具體的招聘考試工作方案另行制定。
2.考試時間地點另行通知。
（二）體檢
1.體檢對象的確定。根據招聘考試成績從高分到低分的順序依次排序，按各學科職位招聘人數1:1比例確定體檢對象，招聘考試不合格的不確定為體檢對象。
2.組織體檢
⑴體檢由縣教育局統一組織，不按要求參加體檢的，視為自愿放棄招考資格。
⑵體檢參照現行福建省申請教師資格人員體檢標準及其補充規定的要求進行，體檢費用由應聘者自理。
⑶對體檢結論有疑問者，自知道體檢結論起7天內本人有權提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
⑷體檢不合格者，不予聘用。
⑸體檢中出現身體不合格或自愿放棄者，相應職位按成績的排序依次遞補人選。
（三）考核
1．體檢合格人員確定為考核對象，由縣教育局負責進行考核；如有考核不合格或自愿放棄者，相應職位按成績的排序依次遞補人選。
2.考核對象個人人事檔案（或畢業生檔案）須在上杭縣教育局發出調檔函后20天內按檔案轉遞的規定轉到上杭縣教育局，逾期作棄權處理。
3.考核對象為應屆畢業生的，由上杭縣教育局與其簽訂《畢業生就業協議》或出具調檔函，考核對象應在簽訂《畢業生就業協議》或出具調檔函后20日內按檔案轉遞的規定將個人畢業生檔案轉到上杭縣教育局。
4.考核對象還須在接到考核通知10日內，向縣教育局提供戶籍所在地縣（市、區）級的公安機關出具的有無違法犯罪情況證明、以及縣（市、區）級人口計生部門出具的計劃生育情況證明；考核對象為國有單位正式人員的，提供所在單位主管部門出具的工作期間表現情況及有無受過黨政紀處分或其他懲戒的證明。
5.因本人原因檔案及相關證明材料逾期未送達的，視為自愿放棄考核和招聘資格；如證明有違法犯罪記錄的或違反計劃生育政策法規的、以及有受過黨政紀處分或其他懲戒而不符合上述“招聘條件和對象”的，按考核不合格取消該報考人員的招聘資格。
（四）聘用
1.上杭縣教育局、上杭一中根據考試、體檢、考核的結果，確定各職位擬聘用人員名單，在上杭縣公務員局網站（網址： http://www.shrs.gov.cn)、“上杭縣教育城鄉網”(網址：http://jyj.shanghang.gov.cn/）和“上杭一中網”的公告公示欄目予以公示7個工作日。
2.公示期滿，公示結果不影響聘用的，由上杭縣教育局確定為相關職位招聘人選并報上杭縣公務員局審批。經上杭縣公務員局審批同意后，招聘人選在30日內按事業單位相關的人事管理規定辦理有關調配手續，未正式就業的全日制普通院校畢業生辦理畢業生就業審批手續（師范類畢業生由縣教育局辦理，非師范類畢業生由縣公務員局辦理），國有單位正式在職干部以及在各級人才中介服務機構辦理人事關系委托代理的人員由縣公務員局辦理干部調動手續。
3.招聘人選已和有關單位簽有勞動或聘用合同的，應先解除原合同，否則不得辦理聘用和調配手續，如有隱瞞，后果自負。
4.招聘人選從上杭縣公務員局審批同意招聘之日起30天內因本人原因未按規定辦理聘用和調配手續的，取消聘用資格，相關職位按總成績從高到低順序依次遞補人選。
5.招聘人選為應屆畢業生的，待正式畢業后按上述程序和要求辦理招聘手續。
（五）受聘人員的管理及待遇
招聘人員均為財政核撥事業編制人員，按事業單位人員試行人員聘用制度的有關規定實行聘用制，聘用期間按事業單位人事管理的相關規定，享受我縣相應事業單位編制內工作人員的相關待遇。
（六）其他事項
1.應聘人員在報名、面試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規違紀行為的，按不同情況分別給予考試成績無效、五年內不得參加招聘、取消錄取資格等處理，并記入本人誠信檔案；招聘人選在辦理正式招聘手續之前發現并查實有影響聘用相關問題的，將取消該人員的聘用資格，相應職位按上述辦法進行遞補；如應聘人員辦理了正式招聘手續之后發現并查實相關問題的，一律解除聘用合同，不再遞補人員。
2.如報考人員所在工作單位提供虛假證明材料，將嚴肅追究單位及相關人員的責任。
3.報考者不得報考招聘后即構成應回避關系的職位，如有隱瞞，一經查實將取消該人員的聘用資格，已辦理正式招聘手續的，一律解除聘用合同。
4.有關本次招聘的考務信息將通過“中國·上杭 教育信息網”（http://jyj.shanghang.gov.cn/）予以發布，請應聘者及時留意，上杭縣教育局不再另行通知。報考人員所留聯系電話在本次招聘期間必須保持暢通，無法聯系造成影響招聘的后果由報考者自負。
附件：《上杭一中2015年專項招聘優秀高校畢業生職位表.rar》
上杭縣教育局 上杭縣公務員局
2015年4月24日