2015年南通市崇川區教育系統公開招聘教師公告
為加強崇川區中小學校教師隊伍建設，提高教師隊伍整體水平，促進教育事業可持續發展，經崇川區人力資源和社會保障局審核，南通市人力資源和社會保障局核準，2015年南通市崇川區教育系統面向社會公開招聘55名小學教師。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護中華人民共和國憲法；
（三）年齡在18周歲以上、30周歲以下（1985年5月至1997年4月期間出生），研究生學歷人員年齡可放寬至35周歲以下（1980年5月以后出生）；
（四）本科及以上學歷不限戶籍，大專學歷限南通市崇川、港閘、開發區生源或戶籍（戶籍落戶時間截止本公告發布之日）；
（五）具備正常履行職責的身體條件；
（六）具備擬報考崗位所要求的其他資格條件（具有研究生學歷人員可持相應的教師資格證書報考，所學專業不受應聘崗位專業要求的限制）。
下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省里有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
二、用人單位、崗位、對象、人數、專業、學歷及要求
詳見附件：《2015年南通市崇川區教育系統公開招聘教師崗位簡介表》
三、報名辦法
（一）報名方式和時間
1．報名采用網絡報名方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。
2．報名網址：崇川教育網（http://www.ntccjy.com）
3．報名、照片上傳時間： 2015年5月 12日9∶00- 5月14日16∶00。
4．資格審查時間： 2015年5月12日9:00～5月15日16:00。
5．繳費確認時間： 2015年5月12日9:00～5月17日16:00。
應聘人員網上提交報名信息24小時后，可從報名網站查詢是否通過資格審查。通過審查后進行繳費確認（考生須使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納有關費用）。完成繳費確認的人員，方視為報名通過。
（二）報名注意事項：
1．應聘人員應按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息（所填信息應與本人所持有效證件保持一致），并上傳本人近期免冠電子照片[正面二寸（34×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下]。
2．應聘人員只能根據崗位代碼選擇一個崗位報名，報名必須使用有效期內的二代身份證，并與考場使用的身份證一致；資格未審或資格審查未通過的，在報名時間截止前可以改報其他崗位。
3．崇川區教育體育局根據應聘人員填寫的信息進行審查，對應聘人員填報的信息有疑義的，應注明缺失或需補充的內容，并要求其完善補充，也可要求其提交有關佐證材料。
4. 因報名信息不準確等原因影響考試公正性的，取消考試資格或聘用資格。
5．應聘人員與崗位招聘人數達到3∶1方可開考，達不到開考比例的則相應核減該崗位的招聘人數，直至取消該崗位的招聘計劃。核減或取消崗位情況于2015年5月18日在南通市人力資源和社會保障局網（http://www.jsnt.lss.gov.cn），崇川人力資源網（http:// www.cchr.gov.cn）和崇川教育網（http://www.ntccjy.com）進行公告。報考被取消崗位的應聘人員，由崇川區教育體育局通知，可改報其他符合報考條件的崗位，改報名時間：2015年 5月19日，地點：崇川區教育體育局人事科（南通市青年東路94號崇川區便民服務中心六樓627室）。
報考人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
（三）網上打印準考證。
經繳費確認的報考人員，于2015年 5月21日（09:00-17:00）登陸崇川教育網下載并打印準考證。打印中遇有問題，與崇川區教育體育局聯系。電話：0513-85797090。
四、筆試、資格復審、綜合素質測試
（一）筆試
1．筆試內容：筆試為閉卷考試，滿分為100分。筆試內容為公共基礎知識（約占20%）和專業知識（約占80%），專業知識包括基礎教育課程改革理論、教育學與心理學、教育政策與法規、教育教學、學生指導和班級管理的基本知識等，考試不指定大綱和教材。筆試結束后，由崇川區人力資源和社會保障局與崇川區教育體育局研究確定合格分數線。
2．筆試時間和地點：筆試時間和地點詳見準考證。考生按照準考證上規定的時間和地點參加筆試，并隨身攜帶準考證和身份證。
3．筆試成績和資格復審的人員名單、時間、地點于筆試結束后5個工作日內在崇川人力資源網和崇川教育網公布。
（二）資格復審
在筆試合格人員中，根據筆試成績，從高分到低分按實際招聘人數的3倍確定參加資格復審人員，如達不到3倍，按實確定。如有主動放棄復審資格或復審不合格的，在筆試合格人員中依次從高分到低分一次性遞補。
2015年畢業生攜帶身份證、戶籍證明或生源地證明（大專學歷的應聘人員提供）、所在院校畢業生就業主管部門出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》，以及崗位需要的相關材料原件和復印件各一份參加資格復審。
其他應聘人員攜帶身份證、戶籍證明或生源地證明（大專學歷的應聘人員提供），學歷證書原件和復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（從學信網http://www.chsi.com.cn打印）以及崗位需要的相關材料原件和復印件各一份參加資格復審。
崇川區人力資源和社會保障局會同崇川區教育體育局進行資格復審，資格復審合格人員領取《綜合素質測試通知書》。
（三）綜合素質測試
1．綜合素質測試對象：資格復審合格人員參加綜合素質測試。
2．時間和地點：詳見《綜合素質測試通知書》。
3．形式和內容：綜合素質測試包括模擬上課和面試兩個部分，模擬上課的內容為報考崗位相應學段的指定教材、指定課題。面試的內容包括對教育理念及專業思想的闡述、分析問題及解決問題等能力的檢測，其中音樂、體育、美術、信息技術專業含專業素質測試。
4．綜合素質測試成績：綜合素質測試成績滿分為100分，60分為合格分數線。按模擬上課成績占70％和面試成績占30％的權重比例計算綜合素質測試成績，綜合素質測試成績當場通知考生。
（四）總成績
按照筆試成績占30%和綜合素質測試成績占70%的比例合計總成績（小數點后保留二位）。
五、體檢和考察
在綜合素質測試成績合格者中，按總成績從高分到低分，根據招聘崗位數1∶1的比例確定進入體檢的人員（末位同分者取綜合素質測試得分高者進入體檢，若綜合素質測試得分仍相同，則取模擬上課成績得分高者進入體檢），在崇川人力資源網和崇川教育網公告。
體檢由崇川區教育體育局具體組織實施。體檢標準參照《國家公務員錄用通用標準（試行）》執行。
體檢合格人員進入考察，考察側重于思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。
因體檢、考察不合格或考生自動放棄等原因而出現缺額時，不再遞補。