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貴州省畢節市大方縣2015年幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師招聘實施方案(2)

時間:2015-06-19 12:34:55 點擊:

(五)加分規定

本次招聘中對符合下列條件的考生在筆試成績總分中加分,加分均在筆試成績按百分制折算前進行,只能享受其中一項,不作累計加分,同時具備兩項及以上加分條件的,只取最高分值加分,不重復加分。

 1.凡參加畢節市內西部計劃、“三支一扶”計劃(含“千名大學生志愿服務試驗區計劃”)和“一村一名大學生工程”及“選聘高校畢業生到村任職”服務人員服務期滿一年以上,年度考核合格的均可享受加分:1年至2年(不含2年)的在筆試成績總分中加3分;2年至3年(不含3年)的在筆試成績總分中加5分;3年及以上的在筆試成績總分中加7分。畢節市內“見習生”服務期滿1年及以上的,在筆試成績總分中加3分。上述人員服務期不足一年的不予加分。

2.大方縣內農村“兩戶”子女在筆試成績總分中加20分(“兩戶”指獨生子女戶、二女結扎戶)。

3.經審查符合(方府辦通【2013】118號)文件規定的失地農民優惠標準且未違反生育政策的大方縣被征地農民子女在筆試成績總分中加5分。

符合上述加分條件的考生,報名時須提交以下證明材料:

 1.“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃(含千名大學生志愿服務試驗區計劃人員)、“見習生”須提供服務地縣級以上主管部門出具的書面證明;“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村任職”服務人員須提供縣級人力資源和社會保障部門出具的書面證明。以上證明均須注明畢業學校、派遣時間、服務單位、服務年限及年度考核情況。

2.大方縣內農村“兩戶”子女須提供由鄉鎮計生辦出具、鄉鎮黨委書記簽字并加蓋鄉鎮黨委公章、縣級及以上衛生和計劃生育行政管理部門審核簽字蓋章的屬農村“兩戶”的計生證明、戶口本原件及復印件。

3.大方縣被征地農民子女須提供經相關部門審查簽署意見蓋章并由大方縣新型農村和城鎮居民養老保險管理服務中心復審后的《被征地農民身份申報表》、縣級及以上衛生和計劃生育行政管理部門出具的未違反生育政策的證明、戶口本原件及復印件。

具備加分條件的考生須填寫統一格式的《大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師加分申請表》,并將此表和有關證明材料在報名結束前交大方縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理股進行審核,審核后符合加分條件的,于2015年7月15日在大方縣人力資源和社會保障局網(http://www.dfrsj.gov.cn/)上進行為期7天的公示,經公示無異議的,在筆試成績總分中加分。

加分在筆試成績折算前進行。加分依據必須在報名時提供,報名結束后所提供的相關加分依據無效。

六.筆試

筆試為閉卷考試,筆試內容為教育學、心理學、教師職業道德規范等公共專業知識,筆試總分為150分。考試均不指定參考用書,不組織也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

筆試時間:2015年7月26日上午09:00—11:30。

筆試準考證發放時間:2015年7月23日-7月24日,考生憑第二代有效《居民身份證》原件和報名費收據到大方縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理股領取。

筆試地點見《筆試準考證》。考生必須同時持第二代有效《居民身份證》原件和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試,否則取消筆試資格。

筆試成績=(筆試考試成績+加分分值)×2÷3

    七.面試及總成績計算

   (一)面試

面試由縣事業單位招聘領導小組辦公室組織,根據筆試總成績從高到低的順序按面試人數與職位招聘計劃數3:1比例確定面試人員,同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。

進入面試考生須持第二代有效《居民身份證》原件及《面試準考證》到指定地點進行面試。面試時間和地點另行通知,具體見大方縣人力資源和社會保障網(http://www.dfrsj.gov.cn/)。

面試采用試教的方式進行(高中教師另加專業知識測試,試教成績與專業知識測試成績均為百分制,各占50%,計算公式為:試教成績×0.5+專業知識測試成績×0.5=高中教師面試成績),面試成績按百分制計算。

考生面試成績需達60分及以上才能進入下一環節。

未參加面試的考生取消進入下一環節資格。

(二)總成績計算

考生總成績按筆試總成績百分制折算后占40%、面試成績占60%的方法計算(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的,面試成績高的進入下一環節,若面試成績再相同的,通過復試確定進入下一環節人員。

八.體檢

體檢必須按規定時間在縣事業單位招聘領導小組指定的縣級以上醫院進行,并出具體檢結論,其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)及《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)的有關規定執行。

體檢根據職位招聘計劃數按考試成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環節資格,空缺職位不予遞補。

體檢費用由考生自理,體檢時間由招聘辦另行通知。

九.考察政審

考察政審工作由縣事業單位招聘領導小組統一部署,招聘單位具體負責實施。考察政審應當組成考察政審組,考察政審組由兩人以上組成。考察政審組應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察政審材料、做出政審結論、提出聘用建議意見。

體檢合格考生確定為考察政審對象。考察政審內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、計生狀況、遵紀守法、廉潔自律等。考察政審時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件,確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察政審中發現有不符合報考資格條件的考生,視為考察政審不合格,由招聘單位報經縣事業單位招聘領導小組審定,取消該考生進入下一環節資格。

十.選崗(幼兒教師崗位)

報考幼兒園教師職位的考生,經筆試、面試、體檢、政審合格的,分職位按考生總成績從高到低的順序依次選崗,分數并列的,當場抽簽確定選崗順序。選崗時間和地點另行通知。職位和崗位具體見《大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師選崗表》。

考生須帶上本人第二代有效《居民身份證》原件參加選崗,不得委托他人選崗。未參加選崗的, 取消進入下一環節的資格。

十一.公示和聘用審批

(一)公示

經筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生,確定為擬聘用人員,由招聘辦在大方縣人力資源和社會保障局網站上向社會進行為期7天的公示,接受社會監督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)聘用審批

對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的,報縣人社局審批后,招聘單位根據相關規定辦理聘用審批手續,再報市人社局備案。在整個招聘中因應聘人員自動放棄或體檢、考察政審、公示結果不合格等原因造成招聘崗位空缺的,不作順延遞補。

2015年應屆畢業生須于2015年8月31日前提供畢業證書原件及復印件。報名時未能提供報考職位要求的相關資格證的考生,須于2015年8月31日前提供申辦成功的教師資格證原件或證件號碼等證明材料原件及復印件審驗合格后方能辦理聘用手續,否則取消聘用資格,一切責任自負。

十二.工作要求及注意事項

   (一)紀律監督

招聘工作要主動接受紀檢、監察機關和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按有關規定嚴肅處理。

咨詢電話:0857-5251738(大方縣人力資源和社會保障局)       

監督電話:0857-5221501(大方縣監察局)                                       

   (二)在招聘各環節中,國家事業單位主管部門出臺新規定的,按新規定執行。

   (三)本《招聘方案》解釋權屬大方縣事業單位公開招聘領導小組辦公室。在招聘過程中,由招聘辦發布的各項招聘信息(如資格審查、減少或取消職位等內容)都將在大方縣人力資源和社會保障局網站(http://www.dfrsj.gov.cn/)上公布,請考生密切注意,公布的招考信息,因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。

   (四)招考聘用工作未盡事宜,由招聘辦另行通知。     

   附件:

   1.大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師職位表;

  2.大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師報名表.rar

3.大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師加分申請表.rar

   4.大方縣2015年面向社會公開招聘幼兒園教師、特殊教育教師及城區學校高中教師幼兒園教師選崗表

大方縣事業單位公開招聘領導小組辦公室

2015年6月18日

 來源:網絡

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