岳陽市云溪區2016年四海攬才公開招聘教師方案
根據《岳陽市人力資源和社會保障局關于落實市委“四海攬才”計劃招聘事業單位人才的若干辦法（試行）》（岳人社發[2016]20號）文件精神，岳云編[2016]2號文件下達的用編計劃，經研究，決定面向社會公開招聘高中教師。現將有關事項公布如下：
一、招聘原則
1、公開、平等、競爭、擇優原則；
2、統一組織、分類實施的原則；
3、因地制宜、形式靈活的考試考察相結合的原則；
4、招聘中高端專業技術人才為主的原則。
二、招聘條件
應聘人員應具備以下基本條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具備良好的品行和職業道德；
（四）具備崗位所需的專業或技能要求；
（五）適應崗位要求的身體條件;
（六）具有應聘崗位要求的其他條件。
具體招聘對象和條件以公布的招聘崗位信息為準。
三、招聘計劃和崗位
本次我區面向社會公開招聘高中教師計劃數共5人。招聘具體崗位及崗位要求附后，詳情請查詢岳陽市人力資源和社會保障局門戶網站和云溪區政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn）。
四、報名要求
（一）報名時間和地點
報名時間：2016年3月25日、26日、27日，共3天。
報名地點：2016年3月25日、26日報名地點設武漢招聘會現場，2016年3月27日報名地點設云溪區教育局南辦公樓三樓人事股。
報名聯系電話：0730-8413642 聯系人：李老師。
（二）學歷和崗位專業要求
全日制“211”及以上本科學校師范類專業畢業（具體崗位見附件《職位表》）。
（三）資格審查
應聘人員應根據招聘公告的相關要求，攜帶招聘崗位所要求的相關有效證件原件和復印件（2016年應屆畢業生可憑學校教導處提供的《畢業生就業推薦表》報名）及小一寸近期免冠照片3張。報名應聘人員現場填寫《岳陽市事業單位“四海攬才”招聘人員報名表》，經區紀委、用人單位和主管部門現場資格審查合格后，方可參加應聘。入圍面試人員名單于報名結束當日24：00前在人社局門戶網上公布。
（四）報名要求
報考者只能選擇一個崗位報名。報名時，報考人員要仔細閱讀本公告及相關職位的資格條件，報名時應誠信報考，如實填寫個人信息，確保材料真實性和來源合法性。對違反誠信報考規定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變造相關證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試和聘用資格，并視情節輕重給予相應處理。
五、招聘考試
考試工作由區教育局統一組織實施，區紀委、區人社局負責程序監管和全過程監督。考試采取面試的形式進行，考試所有成績均按四舍五入精確到小數點后兩位。
具有博士學位的，通過引進人才綠色通道采取直接考核的方式招聘。
（一）開考比例
招聘人數與報名人數必須達到1：2的比例方可開考。達不到開考比例的，取消相應的招聘計劃數。
（二）面試
1、面試時間：另行通知。
2、面試地點：岳陽市云溪區一中。
3、面試形式：試教。
①試教時量。試教時量共55分鐘，其中備課時間30分種，講課時間25分鐘。
②試教方式。應聘者對申報學科課程中的某片斷內容公開教學。
③試教內容。在高一、高二相應學科教材中隨機抽取。
4、面試評委：由7名區外專業評委組成。
（三）成績與公示
面試結束后，根據面試成績按招聘崗位從高到低進行排名，并在岳陽市人力資源和社會保障局門戶網站對外公示。公示期為7個工作日。
（四）同分優先處理辦法
面試成績相同的，以學歷層次較高者優先；如再相同，以專業技術職稱較高者優先；如再相同，組織復試。
（五）遞補規定
面試結束進入體檢程序后，若出現體檢或考察不合格、自動放棄、違紀查實取消資格等情況造成職位空缺，根據面試成績從高分到低分按職位計劃等額遞補一次。
六、體檢考核
區人社局會同教育局按照規定的程序和標準，依據面試成績排名對入圍人選等額進行體檢和考核。體檢在縣級以上有體檢資質的醫院進行。考核內容包括思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的專業素質、業務能力等情況。
七、聘用管理
教育局按照面試、體檢、考核結果擇優提出擬聘人員名單，并將擬聘人員名單提交區招聘領導小組進行資格復審，審查合格的擬聘人員名單將在岳陽市人力資源和社會保障局門戶網公示。公示時間為7個工作日。公示無異議后辦理聘用及相關手續。公示期間，對擬聘人員有異議的，由招聘單位及主管部門調查核實，提出處理意見報區事業單位公開招聘領導小組審定。聘用人員按規定實行試用期制，試用期一年，試用期滿經考核合格后予以正式聘用，試用期不合格的解除聘用，并報人社部門備案。事業單位公開招聘的新進人員，一律與用人單位簽訂聘用合同，最低服務年限3年（試用期包含在聘用合同期限內）。確立聘用關系并辦理人事代理手續，實行崗位管理，享受國家政策規定的有關待遇。
八、組織領導與招聘紀律
為了加強對招聘工作的具體指導和監督，確保招聘工作有序進行，本次招聘工作在區招聘領導小組的領導下開展工作，成立云溪區2016年事業單位公開招聘工作人員領導小組，負責區事業單位招聘工作。領導小組辦公室地點設區教育局。
公開招聘工作涉及面廣，政策性強、社會關注度高。區紀委、監察局負責對招聘工作全過程進行監督。公開招聘工作要求嚴格按規定程序和紀律要求進行，凡違反程序或工作紀律的，將按湘組發[2012]12號、岳人社發[2016]20號等文件嚴格追究責任，嚴肅進行處理。
九、咨詢聯系
報名咨詢電話：0730—8413642（云溪區教育局人事股）
監督電話：0730－8415037（云溪區紀委）、0730－8419001（云溪區監察局）、0730－8418837（人社局事管股）
附件：《岳陽市2016年事業單位四海攬才計劃申報表》
2016年3月21日
附件：《岳陽市2016年事業單位四海攬才計劃申報表》.doc