2016年中信銀行總行票據中心社會招聘啟事

崗位

崗位主要職責

招聘要求

產品管理崗

1.收集、整理客戶對票據業務產品的需求信息，分析需求結構和容量，撰寫客戶需求信息報告；
2.牽頭組織相關部門人員成立開發小組，開發相關產品及改進現有產品；
3.制訂產品開發計劃并組織落實，協調相關人員和部門解決產品開發過程中遇到的問題；
4.參與產品測試、策劃產品推廣方案，提升產品市場迎合度；
5.調研我行票據業務產品服務的質量信息，提出改進建議和開發建議；
6.制訂產品的業務標準、操作規程和產品退出等管理辦法，形成產品手冊；
7.制訂新產品培訓工作計劃，提高業務人員對新產品的理解和運用水平。

1.全日制本科及以上學歷，年齡35歲以下；
2.3年及以上商業銀行或其他金融機構風險內控等相關工作經驗；
3.具有金融和其他工商管理類知識及產品開發技能，具備銀行從業資格；
4.大學英語四級或同等水平，達到日常會話水平；
5.熟練使用Office等辦公軟件；
6.較強的文字能力及業務操作經驗。

轉貼現交易崗

1.分析、收集各分中心、分行票據業務開展情況，掌握分中心、分行不同時點的業務需求；
2.開發、維護同業客戶，研究客戶需求，通過分中心、分行的業務開展滿足客戶需求；
3.安排自營業務，以滿足系統內、系統外客戶業務需求及司庫、資產負債部等部門的調控要求；
4.受理票據業務客戶申請，初審、報批票據要素及相關資料；
5.收集票據市場變化信息，研究客戶需求，提出產品研發需求；
6.負責票據業務市場營銷的執行，落實營銷計劃、推廣方案。

1.全日制本科及以上學歷，年齡35歲以下；
2.3年及以上商業銀行或其他金融機構風險內控等相關工作經驗；
3.具有金融及其他工商管理類知識，具有客戶開發、關系維護技能，具備銀行從業資格；
4.熟練應用Office等辦公軟件；
5.具備資金交易從業經驗者優先考慮；
6.較強的文字能力及業務操作經驗。

業務管理崗

1.對分中心及分行票據業務交易進行日常管理；
2.定期對全行業務要素、操作流程等業務處理環節進行監督檢查；
3.組織總、分中心票據業務統籌管理和票據貼現規模管控；
4.定期對分中心和分行票據業務交易對手準入政策的落實情況進行監督檢查；
5.對分中心及管轄分行分級操作管理政策的實施情況進行監督檢查。

1.全日制本科及以上學歷，年齡35歲以下；
2.3年及以上商業銀行或其他金融機構風險內控等相關工作經驗；
3.具有金融及其他工商管理類知識，具有業務管理、風險管理技能，具備銀行從業資格；
4.大學英語四級或同等水平，達到日常會話水平；
5.熟練使用Office等辦公軟件；
6.較強的文字能力及業務操作經驗。

風險內控崗

1.制定票據業務相關規章制度、操作規程；
2.對票據業務制度執行情況和業務操作的合法性、合規性進行監督、檢查；
3.配合總行合規檢查、外部檢查和審計工作；
4.分析全行票據資產質量，監測和防范各類風險。
5.進行票據業務風險管理，及時報告風險管理情況和重大風險事件。
6.組織全行票據業務操作合規性培訓與交流。

1.全日制本科及以上學歷，年齡35歲以下；
2.3年及以上商業銀行或其他金融機構風險內控等相關工作經驗；
3.具有金融及其他工商管理類知識，具有操作風險控制技能，具備銀行從業資格；
4.大學英語四級或同等水平，達到日常會話水平；
5.熟練使用Office等辦公軟件。