為促進、配合醫院發展，經研究決定，擬招聘合同制臨時護士30人。
一、 招聘原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則。
二、招聘條件 合同制護士：
1、身體健康，能夠勝任工作。
2、遵守規章制度，具備良好的職業道德和積極的團隊精神。
3、持有護士資格證書或者護士資格考試成績過線為必備條件。
4、大專以上學歷，五官端正、身體健康，形象氣質佳，年齡≤35歲，身高≥160cm。
5、有護理專科培訓證(如重癥、急診、血液凈化、助產等)優先。
6、非應屆畢業生的報名人員確保與原就業單位無任何勞動人事糾紛，否則不予錄用。
三、招聘程序
1、個人自薦：應聘者攜帶本人簡歷、身份證、畢業證、護士資格證(或者護士資格考試通過的成績單)原件及復印件、學歷認證報告(或通過學信網打印的電子注冊備案表)直接交至人事科。
報名時間：2015年3月3日開始 (周六、日除外)
報名地點： 行政樓二樓人事科
聯系人：馮老師、艾老師、魏老師
聯系電話：0371-60609982
2、資格審查：對報名人員進行現場資格審查，初步審核、篩選后，通知符合條件人員進行面試、筆試。
3、筆試、面試日期：另行通知
4、體檢：對擬聘人員組織體檢。
5、簽訂合同：根據筆試、面試及考評結果，擇優錄用，試用期1個月，試用合格簽訂聘用合同，合同期限2年。
6、待遇：試用期間滿合格，聘用后工資及待遇按醫院規定的標準執行。
四、本次招聘未盡事宜由人事科、護理部負責解釋。
2015年3月3日