武義縣公開招聘部分鄉鎮專職消防員公告
因工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘部分鄉鎮專職消防員3名，現將有關事項公告如下：
一、招聘條件、職位和名額（一）基本條件
1.本縣戶籍（以2014年4月30日戶口所在地為準）、高中及以上學歷；
2.堅持四項基本原則，熱愛消防工作崗位，具有較強的事業心、責任感，服從分配；遵紀守法，品行端正；
3.從事消防工作5年及以上或從事一線滅火救援工作3年及以上地方人員或消防退役人員；4.年齡35周歲以下（1979年4月1日以后出生）；身體健康并能適應消防員崗位要求。二、招聘程序
發布招聘簡章、組織報名與資格審查、筆試、技能測試、面試、體檢、考核、公示、崗前培訓、錄用。
三、報名辦法
凡符合招聘條件和職位要求者，于2014年4月29—30日到縣人力資源服務中心（縣城明招路1385號）現場自愿報名，報名時需持戶口簿（或戶籍證明）、身份證、學歷證書（原件和復印件）、近期免冠1寸正照2張；從事消防工作5年及以上或從事一線滅火救援工作3年及以上證明材料和退伍證等原件復印件。咨詢電話：87660842或登錄武義縣人力資源和社會保障網查詢。
四、考試科目和辦法
1.筆試科目：《綜合應用能力》（全主觀題）、《職業能力傾向測驗》（全客觀題）兩門，滿分均為100分，各以50%計入筆試成績。筆試、技能測評、面試成績之比為20:40:40。筆試時間為：2014年5月17日，具體筆試時間、地點另行通知。
2.技能測評：按參加筆試人員確定參加技能測評對象。測評方法另行制定。
3.面試：技能測評后根據筆試與技能測評綜合成績按照招聘名額從高分到低分1:3的比例確定面試對象，并對擬參加面試對象進行面試前資格復審，復審合格者準予參加面試，否則取消面試資格；入圍面試的人員放棄面試資格的，不再遞補。面試成績滿分為100分，合格分為60分。
五、體檢和考核
根據綜合成績，從高分到低分按招聘名額1:1的比例確定體檢對象（若遇體檢不合格，可遞補一次），體檢標準參照浙江省人事廳、衛生廳《轉發國家人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發〔2007〕25號）、人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）執行。體檢后在合格人員中按1:1的比例確定考核對象，考核標準參照《浙江省國家公務員錄用考察工作細則（試行）的通知》（浙人發〔2008〕58號）執行。
六、公示、崗前培訓、錄用
體檢、考核結束后，對擬錄用人員公示一周無異議的，須參加事業單位工作人員職業能力及職業道德等綜合知識崗前培訓，再按規定辦理錄用手續。錄用后需在消防工作崗位服務滿8年以上才可轉崗。原為農業戶口或集體經濟組織成員被招聘為事業單位專職消防人員的，在試用期滿前把戶口遷出、退出集體經濟組織成員，逾期視作自動放棄處理。
七、其他事項
報名人數不足招聘名額3倍的，將按比例核減或取消招聘名額。如綜合成績相同，以技能成績高的排位在前。報考者必須按招聘職位的條件及要求提供材料，不符合條件及要求報考或提供虛假材料者，一經發現即取消考試及錄用資格。
人力社保部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對考試的輔導培訓班。社會上出現的任何以考試命題舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本部門無關。
八、本公告由縣人力資源和社會保障局負責解釋。
武義縣人力資源和社會保障局
二O一四年四月二十二日