根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江省計量科學研究院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省計量科學研究院是浙江省質量技術監督局直屬公益性事業單位，也是首批省政府重點扶持的科研院所，可開展幾何量、熱學、力學、電磁、光學、聲學、化學、無線電、時間頻率、電離輻射等十大計量領域的計量器具檢定/校準/檢測服務，是國內最具有綜合競爭力的法定計量技術機構之一。辦公地點位于杭州市。
二、招聘崗位及條件
浙江省計量科學研究院本次公開招聘5個崗位各1人。
(一)招聘條件
符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省計量科學研究院招聘崗位表》，附件1)
(二)招聘條件有關說明
專業參考高校專業設置目錄自主認定，按適崗優先、適度從寬的原則把握，并接受憑下一層次學歷證書載明的專業報名。
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、電子郵件或郵寄方式報名。應聘人員可于公告之日起至2014年5月8日期間，發送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘XX崗位+姓名”)到專用郵箱1515914041@qq.com或郵寄至浙江省計量科學研究院，杭州市下沙路300號1號綜合樓B幢407室(郵政編碼：310018)，信封注明“應聘”字樣，時間以投遞郵戳為準。報名材料包括報名表(樣式見附件2，貼近期證件格式彩照并另備1張)及本人身份證、學歷和學位證書、職稱證書、等材料復印件1套。
2、資格初審。報名結束后5天內，招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電話或電子郵件方式向報名人員反饋初審結果，并在網上公布資格審查結果。
各崗位按符合條件的實際報名人數組織招聘，不設最低開考比例。
(二)考試
考試采用面試答辯形式，滿分為100分。
面試形式為答辯，著重考查應聘者對招聘崗位認知、相關工作經歷與業績、專業技術能力、綜合分析能力等方面，對其科研能力、職業素質及崗位匹配度進行綜合評估。
面試最低合格分數為60分。低于該成績者，不能入圍下一環節。
(三)體檢、考核
考試完畢，各崗位面試成績最優者確定為體檢、考核對象。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規程執行。
考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行。
(四)公示、聘用
經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并于考核工作結束后在指定網站公示。公示時間不少于7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定程序辦理進人和聘用手續。
聘用人員列入事業編制管理，按規定約定試用期，試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(五)其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。
四、紀律與監督
(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：
1、招聘單位網站(http://www.fzcg.com.cn“通知公告”欄目);
2、主管部門網站(http://www.zjbts.gov.cn“公開招聘”欄目);
3、浙江人力資源和社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn，“專題專欄/事業單位公開招聘專欄”)。
招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網站公布，請應聘者自行留意。
(二)對招聘工作及相關信息有異議的，可在信息公布之日起5日內向下述監督部門反映，以便及時研究處理：
1、浙江省質量技術監督局(人事處)：0571-85028266;
2、浙江省人力資源和社會保障廳(事業單位人事管理處):0571-87056703。
(三)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
五、咨詢
有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。咨詢電話：0571-85126883、85129834。
浙江省計量科學研究院
2014年4月25日