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2014年江西省吉安市遂川縣交通運輸局、茶業局招聘公告

時間:2014-6-4 13:25:46 點擊:

2014年吉安市遂川縣交通運輸局、茶業局招聘公告

  、為深入實施人才強縣戰略,加快推進產業發展,遂川縣決定開展“高端人才進遂川”引才活動,現公告如下。

  一、引才名額及要求

  1、遂川縣交通運輸局路橋專業人員1名,要求研究生及以上學歷,35周歲以下,公路與橋梁專業,待遇面議。

  2、遂川縣茶業局顧問2名,要求本科及以上學歷,高級農藝師,45-60周歲,茶業專業,待遇面議。

  二、引進方式

  主要采取柔性引進方式。

、  三、引進程序

  采用報名、資格初審、集中考核、擇優引進、公示、辦理引進手續等程序進行。

  (一)報名

  1、報名時間:2014年6月16日8:00至2014年6月20日17:00

  2、報名辦法:凡符合報名條件的對象,請在規定的時間內持畢業證、身份證、學位及資格證書等的原件及復印件1份到遂川縣人才交流中心報名(地址:遂川縣井岡山大道人力資源市場內,聯系電話:0796-6311836,傳真:0796-6322535),可委托報名,也可將報名資料傳真報名。

  (二)資格初審

  資格初審工作由縣委組織部、縣人社局會同各引才單位具體實施。資格初審合格者,列入考核對象。資格審查貫徹引才活動全過程,在任何階段發現報名者有不符合崗位要求情形的,均取消其引進資格。

  (三)集中考核

  考核工作由縣委組織部、縣人社局會同各引才單位進行。考核充分體現行業、專業及崗位特點,注重工作實績。在考核的同時再次對報名對象的資格進行復審。

  (四)擇優引進

  根據考核結果,由縣委人才工作領導小組集體研究,擇優確定擬引進人員。

  (五)公示

  對擬引進人員,在網上公示,公示期為7個工作日。

  (六)辦理引進手續

  公示期滿且無異議的,由各引才單位按規定程序辦理相關引進手續。并由引才單位確定工資待遇等事項。

  四、紀律及其它

  1、人才引進過程由遂川縣紀委進行全程監督,同時接受社會各界的監督。如發現違紀違規問題將對相關責任人進行嚴肅處理。

  2、本《公告》及其未盡事宜,由中共遂川縣委組織部、遂川縣人力資源和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:0796-6318651(遂川縣委人才辦)

  0796-6311836(遂川縣人才交流中心)

  中 共 遂 川 縣 委 組 織 部

  遂川縣人力資源和社會保障局

  2014年5月30日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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