因工作需要，西湖風景名勝區(市園文局)所屬的靈隱管理處(杭州花圃)、岳廟管理處、中國茶葉博物館、杭州市文物保護管理所等4家事業單位面向社會公開引進高層次人才4名。根據國家、省、市關于事業單位公開招聘人員有關規定，現將有關事項公告如下：
一、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法、法律;
3、具有良好的品行;
4、具有適應崗位要求的身體條件;
5、具有崗位所需的任職資格、職業(執業)資格及技能要求;
6、具備崗位所需的其他條件;
7、年齡一般在35周歲以下(1979年7月1日以后出生，有關年齡條件的計算均以此類推)，具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準。其他有關資格條件或相關資歷的計算，截止時間為2014年6月30日。
二、公開引進計劃
共4人，具體單位、崗位及引進條件詳見附件。
三、報名
1、報名時間：公告之日起至7月25日，上午9：00-11:30，下午2:00—4:30，雙休日、節假日除外。
2、報名方式：在本公告所規定的時間內，應聘者可以通過以下方式提交應聘材料。
電子郵件：應聘者將報名材料掃描件或電子稿發至招聘單位郵箱;
現場報名：應聘者將報名材料原件和復印件交至招聘單位。
注：通過電子郵件提交應聘材料的，請電話確認是否收到，通知參加考試時需帶應聘材料原件備審核。
3、應聘者需提供的材料：(1)《名勝區(園文局)事業單位公開招聘高層次人才報名表》(在www.hzwestlake.gov.cn下載)。(2)個人簡歷(學習、工作、科研經歷和獲獎情況);(3)學歷、學位證書原件及復印件(應屆畢業生提供畢業生就業推薦表、普通高校畢業生就業協議書)，《教育部學歷證書電子注冊備案表》;(4)身份證、戶口本原件及復印件;(5)近期免冠正面一寸照片2張。
留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。
4、資格審查：各單位根據應聘情況，對應聘者材料進行篩選、審核，確定參加考試人選，并及時通知本人。對報考人員在報名、資格審查中，提供虛假信息材料的，一經發現，取消資格。
四、考試
1、報名結束后，根據各崗位報名情況，適時組織考試、考核。具體考試時間在西湖風景名勝區網站公布并電話通知應聘者，最低開考比例為1:2。
2、考試采用面試方式或實踐考試，面試主要以雙向交流和專業答辯的方式進行，實踐操作考核與崗位相關的動手能力。面試或實踐操作滿分100分，合格分60分。
3、信息查詢：招聘過程相關信息均在西湖風景名勝區網站(www.hzwestlake.gov.cn)“人事”欄目公布，請應聘人員及時查詢。
五、體檢和考核
在面試或實踐操作合格人員中，按考試總成績，從高分到低分按招考崗位計劃1：1比例確定體檢、考核對象。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢合格者確定為考核對象。考核著重了解考核對象的思想政治素質、遵紀守法情況、職業道德及工作經歷等情況。體檢或考核不合格的，可在相應崗位面試合格人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。
六、公示及聘用
經考核合格人員，確定為擬聘人員人選，擬聘人員名單在杭州市人力資源和社會保障網(www.zjhz.hrss.gov.cn)、西湖風景名勝區門戶網站(www.hzwestlake.gov.cn)公示7個工作日。經公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續，簽訂聘用合同，并實行試用期制度。
批準聘用的人員必須在規定的時間內報到，逾期不能報到的，或全日制普通高校應屆畢業生不能按時畢業并取得報考崗位規定的學歷、學位證書的，或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。西湖風景名勝區人力資源和社會保障局負責對公開引進工作進行監督、指導。
咨詢電話：0571-87179817 聯系人：劉老師 王老師
杭州西湖風景名勝區人力資源和社會保障局
2014年7月3日