2014年廣西壯族自治區統計局直屬事業單位招聘工作人員公告

2014年廣西壯族自治區統計局直屬事業單位面向社會公開招聘工作人員公告

為滿足我單位統計工作發展需要和人才儲備需求，經自治區機構編制委員會、人力資源社會保障廳審核批準，2014年我單位擬面向社會公開招聘工作人員6名。

一、工作原則

公開招聘工作堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則

二、招聘范圍和對象

面向社會公開招聘；符合應聘條件要求的人員均可報名應聘。

三、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；

（三）適應崗位要求的身體條件；

（四）具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力；

（五）具備招聘崗位所要求的年齡條件;

（六）具備招聘崗位所要求的其它資格條件；

（七）有下列情形之一者不得報考：

1．曾因犯罪受過刑事處罰的；

2．曾被開除公職的；

3．受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；

4．因涉嫌違法違紀，正在接受審查的；

5．按《廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法》中有關回避制度規定要求需回避的。

四、招聘的崗位、專業及人數

廣西壯族自治區統計局直屬事業單位公開招聘工作人員一覽表

五、發布招聘信息

《2014年廣西壯族自治區統計局直屬事業單位面向社會公開招聘工作人員公告》在廣西人事考試網、廣西統計信息網（http://www.gxtj.gov.cn/）發布，時間不少于7個工作日。

六、組織報名

（一）報名時間。2014年9月9日至17日，正常上班時間接受現場或網上報名，過期不再受理。

（二）報名方式。報名采取現場報名或網上報名的方式。應聘者按照招聘崗位具體要求對口報名，每名應聘者限報一個崗位。應聘者應在廣西人才網、廣西統計信息網下載、填寫、打印《2014年廣西壯族自治區統計局直屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）一式2份，并貼好近期免冠1寸彩照，另準備同底1寸彩照1張（照片背面寫清姓名），于報名時一并提交。報考者應如實填寫本人情況，如有隱瞞本人真實情況的，一經發現，一律取消考試和聘用資格。

現場報名者請攜帶有關資料直接到廣西壯族自治區統計局人事處報名，網上報名者請將有關資料掃描件發至郵箱gxtjjrsc@163.com，電子郵件報名材料統一用“××（姓名）應聘××（單位）××（崗位）”命名，通過筆試后審核原件。報名地點：廣西南寧市建寧路6號自治區統計局人事處4樓412號房，聯系人：胡廣培、柴樺；聯系電話：0771-5868161、5846196，郵編：530002。

（三）應聘材料包括：報名登記表、本人身份證、畢業證、學位證等證明材料原件及復印件（核原件留復印件）。

七、資格審查

（一）審查報名人員的學歷、學位以及工作經歷等是否符合崗位基本要求。

（二）在廣西統計信息網站公布通過資格審查的名單，以及考試時間、地點和注意事項。

（三）資格審查由局紀檢監察部門全程監督。

八、考試

擬聘崗位與通過資格審查人數的比例不能少于1：3，達不到1：3開考比例，又確實需要進人的，由招聘工作領導小組視情況研究，并報自治區人力資源社會保障廳核準后方能開考。確實不能開考的，由招聘工作領導小組辦公室確認后及時通知報考者。考試分為筆試和面試兩種方式進行，須持身份證和準考證參加。筆試和面試時間另行通知。

（一）筆試

筆試為閉卷考試，針對招聘崗位的特點，主要測試應聘者的公共知識、專業知識以及文字表達能力等。筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分排序，按1:3的比例確定進入面試人選。筆試成績在廣西統計信息網公布。

（二）面試

主要測試面試者的業務素質及潛在能力，包括應聘者的基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。

面試考官由主管部門、用人單位、人社部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。

經人社部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。

面試按百分制計算。面試成績在面試結束后即時宣布，并于24小時內在廣西統計信息網公布。

（三）總成績計算

考試總成績按筆試成績占40%，面試成績占60%計分，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

九、考核

根據總成績從高分到低分，按招聘崗位人數1:1的比例確定進入考核對象。由自治區統計局事業單位公開招聘工作領導小組辦公室統一組織實施。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。

十、體檢

體檢標準參照《廣西公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。由自治區統計局統一安排考核合格人員到指定醫院進行體檢，不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用個人自理。如考核和體檢不合格則按崗位最后成績從高分到低分依次確定替補人員。

十一、確定擬聘人員

自治區統計局黨組根據體檢、考察情況，按照考試、考核結果擇優確定擬聘人員，在廣西人才網、廣西統計信息網進行為期7個工作日的公示，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等。經公示無異議的人員，報自治區人力資源社會保障廳核準，機構編制部門辦理編制使用審批手續后，再辦理聘用、工資等相關手續。

十二、辦理聘用手續

單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實行試用期制度。聘用后的管理按照國家及自治區相關規定執行。

十三、紀律監督

此次招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結合的辦法進行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受監察部門和社會各界監督。

招考咨詢電話：0771-5868161       

廣西統計局資料管理中心:0771-5832583

廣西統計研究所:0771-5888265

監督電話：0771-5854356

附件1：廣西壯族自治區統計局招聘單位簡介.rar

附件2：2014年廣西壯族自治區統計局直屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表.rar

自治區統計局

2014年8月26日