一、招聘崗位
根據工作需要，此次招聘協管員30名，主要協助開展工商行政管理各項工作。
二、招聘條件
(一)擁護中國共產黨，熱愛祖國，堅持四項基本原則，有良好的思想政治素質，遵紀守法，吃苦耐勞。
(二)年齡在30周歲以下(1984年以后出生)，身體健康。
(三)具有國家承認的大專以上學歷，熟練掌握計算機的操作技能，有相關工作經驗者優先，具有法律、行政管理、漢語言文學、新聞學、駕駛特長的應聘者在同等條件下優先錄用。
(四)有下列情形之一的不得報考：
1、受過刑事處罰、勞動教養、少年管教、行政拘留的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾被辭退或被開除公職的;
4、有精神病史的;
5、違反人口和計劃生育條例，被依法征收社會撫養費處理決定履行完畢不滿七年的;
6、存在不適宜工商行政管理工作的其它情形。
三、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：2015年2月12日—3月6日，上午8：30-11：30，下午3：00-5：00。
2、報名地點：南寧市青秀區工商局辦公室(金洲路34號206室)，也可直接到用人單位報名。
3、報名手續：報名者需持本人戶口本(或身份證)、畢業證等證件的原件和復印件及本人近期免冠一寸彩照3張到報名點報名，填寫《青秀區工商行政管理協管員報名表》一式兩份。
4、報名咨詢電話：0771-5523433。招聘具體事宜也可到南寧市青秀區工商局門戶網站查詢，網址：http://www.qingxiu.gov.cn/gongshangju/，下載報名登記表，做好報名前的準備工作，經資格初審合格者將另行通知面試時間和地點。
5、報名按照1：2的比例接收報名材料。
6、特別優秀者條件可適當放寬。
(二)面試
面試主要測試與崗位相適應的綜合素質與能力。面試時間、地點由用人單位另行通知。
(三)考核
考核由高分到低分根據1：1比例確定人選。考核工作由用人單位組織。政審內容主要了解考核對象的政治思想、道德品質、現實表現等。考核對象有違法違紀劣跡或受到黨紀、政紀處分的，經查證后屬實一律取消錄用資格。
(四)體檢
按照考核情況，由高分到低分按招聘計劃數1:1比例確定體檢對象。體檢不合格出現的缺額可依次遞補，體檢費用自理。
(五)錄用
根據1：1比例按照先后順序錄用，錄滿即止。根據面試、考核、體檢結果擇優擬定聘用人員名單，擬聘用人員經公示無異議并按規定程序審批通過后正式錄用。由我局與聘用人員簽訂《勞動合同》，試用期三個月(試用期包括在合同期內)，試用期內不符合要求的予以解聘。
四、招聘年限
試用期滿并經考核合格后，實行3-5年不等的聘期。
五、工資待遇
聘用人員工資待遇包含以下部分：
(一)實行基本工資和績效工資，按照青秀區政府協管員工資標準，基本工資為1435元，績效工資為615元，合計每月2050元。
(二)社保費用按相關政策執行，個人部分由個人繳納。
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南寧市青秀區工商行政管理局
2015年2月12日