根據市直事業單位工作需要及省、市事業單位公開招聘人員實施辦法，現就市直部分事業單位2015年面向社會公開招聘綜合類初級專業技術及管理崗位工作人員有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;
4、招聘崗位要求的專業或技能條件;
5、年齡應在40周歲以下(1974年4月22日以后出生);
6、招聘崗位所需的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能應聘;在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。
二、招聘崗位及招聘人數
具體招聘崗位、招聘人數及條件要求見附件1。
三、報名和資格審查
1、報名
采取統一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。
報名時間：2015年 4月22日 8:30—24日17:00
查詢時間：2015年 4月22日10:30—25日17:00
報名網址：日照市人力資源和社會保障局網站(www.rzrsrc.com)
(1)個人報名
應聘人員登錄指定的報名網站，如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名時間截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經招聘單位初審通過，不能更改。應聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加事業單位公開招聘。
(2)單位初審
初審時間：2015年4月22日10:30—25日12:00
招聘單位要指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看本單位的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審核，并在網上公布初審結果。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應注明缺失內容，并退回應聘人員補充。如招聘單位在待審核期滿后48小時內，未對報名信息進行處理，則視為初審通過。網上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話應安排專人值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，招聘單位應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
(3)網上繳費
繳費時間：2015年4月22日10:30—25日17:00
應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網站，查詢初審結果。通過資格初審的人員，在規定的時間內進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《日照市事業單位公開招聘報名登記表》(參加面試時使用)，并于2015年5月19日8:30—5月23日開考前半小時登錄該網站下載、打印準考證。
根據省物價部門核定的標準，事業單位招聘筆試考務費為每人每科40元。
報名結束后，對應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的，招聘大學畢業生職位的相應核減聘用計劃，招聘研究生職位的，經主管機關同意可按實有人數參加筆試、面試，根據考試考核情況確定是否聘用。
擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網上繳費，審核通過后，可由本人或委托他人于4月25日12:00前到市人力資源社會保障局辦理現場確認和減免手續。所需提供的證明材料見附件2。
2、資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。招聘單位或其主管部門應當選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合聘用條件的人員，并對資格審查結果負責。進入面試的應聘人員，需按招聘崗位的要求，向招聘單位提交本人相關證明材料、《日照市事業單位公開招聘報名登記表》及1寸近期同底版免冠照片2張。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交身份證、學校核發的就業推薦表，并能夠正常畢業;其他人員應聘的，提交國家承認的學歷學位證書(須在2015年4月22日之前取得)、身份證;在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在體檢和考察時提供。
四、考試內容和方法
考試包括筆試和面試。
(一)筆試
考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由市事業單位公開招聘主管機關根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2015年5月23日上午9：00—11：30。
(二)面試
根據應聘人員的筆試成績，在合格分數線以上從高分到低分按計劃招聘人數3倍的比例確定進入面試的人員，并按規定程序面向社會公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。取得面試資格的應聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關材料的，則視為棄權。對審查不具備報考條件的，經主管機關核準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格形成的空缺，按筆試成績依次遞補。
面試主要測評報考人員從事專業工作所必需的基本素質和職業能力。面試采用百分制計分。面試成績由考官當場評判，當場公布。
面試形不成競爭的職位，擬確定為考察人員的面試成績，不得低于本次招聘進入考察范圍人員面試最低成績。
面試時間、地點另行通知。面試費按規定收取。
面試結束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數。
五、技能實訓教師、船員、教練員崗位招聘
日照市技師學院招聘技能實訓教師、日照市體育運動學校招聘教練員、中國海監日照支隊招聘船員等技能崗位，實行網上報名，先專業技能測試、后筆試的辦法。
報考人員在網上報名期間，先進行網上報名，并于4月24日下午持畢業證、身份證及相關職業資格證到報考單位進行報名資格認定， 4月25日上午8：00參加專業技能測試。通過資格審查的人員，現場繳納技能測試費用70元。技能測試由專業評委根據技能測試情況按百分制現場打分，在60分合格線以上從高分到低分按招聘計劃3倍的比例確定進入筆試范圍的人員，在網上審核確認后，進行網上繳費。按專業技能測試成績與公共基礎知識筆試成績分別占60%和40%的比例計算考試總成績。各職位參加專業技能測評合格人數在招聘計劃的3倍以下的，可按實有人數確定進入公共基礎知識筆試范圍的人員。
六、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1：2的比例，確定進入考察范圍人選，并按招聘計劃等額進行考察、體檢。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定。招聘單位或者其主管部門應成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準�？疾炜筛鶕䦛徫粭l件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考察體檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格形成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。確因工作需要擴大考察范圍的，須報市事業單位公開招聘主管機關審核同意。
七、聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，由市事業單位公開招聘主管機關統一公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，按照干部人事管理權限規定報事業單位公開招聘主管機關備案后，辦理聘用手續。擬聘用人員公示結束后不再遞補。聘用單位與受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、其他
1、日照國際海洋城所屬投資促進中心、市政公用事業管理中心隨市直事業單位一起組織招聘，聘用手續由日照國際海洋城黨政辦公室負責辦理。
2、應聘人員在報考期間要及時了解招聘網站發布的最新信息。
3、市直事業單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話：0633-8866271
報名期間技術咨詢電話：0633-8781106、8777835
招聘崗位資格條件咨詢請與招聘單位直接聯系(招聘單位咨詢電話詳見《崗位匯總表》)
附件：
1、日照市2015年市直事業單位招聘綜合類初級專業技術及管理崗位工作人員崗位匯總表.rar
2、日照市2015年市直事業單位招聘綜合類初級專業技術及管理崗位工作人員應聘須知.rar
中共日照市委組織部
日照市人力資源社會保障局
2015年4月13日