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2013年溧陽市基層公共服務公益性崗位招聘困難家庭和就業困難高校畢業生公告

　　根據省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省衛生廳、省民政廳、省司法廳聯系聯合下發的《關于做好2013年開發基層公共服務公益性崗位重點幫扶困難家庭和就業困難高校畢業生的通知》(蘇人社發〔2013〕142號)和常州市人力資源和社會保障局、常州市財政局、常州市衛生局、常州市民政局、常州市司法局《關于開發2013年基層公共服務公益性崗位重點幫扶困難家庭和就業困難高校畢業生的通知》(常人社發〔2013〕123號)精神，2013年我市在基層公共衛生、勞動就業和社會保障公益性崗位招聘困難家庭和就業困難高校畢業生。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘數量

　　全市63名。

　　二、聘用對象

　　基層公共服務公益性崗位聘用對象為：本市戶籍2011年之后(含2011年)畢業，未實現就業的全日制普通高校畢業生，且具備下列情形之一：

　　(1)享受最低生活保障家庭的，指家庭成員持有有效的《城市居民最低生活保障證》的;

　　(2)特困職工家庭的，指家庭成員持有有效的《特困職工證》的;

　　(3)城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭貧困戶的，指家庭成員持有有效的《就業失業登記證》，且被認定為“雙零”家庭的;

　　(4)辦理失業登記手續6個月及以上的，指本人進行失業登記領取《就業失業登記證》滿6個月的(截止日期為2013年8月31日)。

　　(5)其他就業困難人員家庭的，指殘疾人家庭的，即家庭成員持有有效的《殘疾人證》的。

　　招聘崗位及具體要求，詳見“2013年溧陽市基層公共服務公益性崗位匯總表”(附件)。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照個人報名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示、決定錄用等程序進行。

　　1.9月13日～9月22日，符合條件的高校畢業生個人網上報名。

　　2.9月13日～9月24日，由市人力資源和社會保障部門對報名人員資格審核認定，確定參加筆試人員。

　　2.10月13日，全省統一組織筆試，常州市設筆試考區，由常州市人力資源和社會保障局組織實施，考務工作委托常州市人事考試中心負責。

　　3.11月1日～11月30日，由市人力資源和社會保障部門組織面試、考核和體檢，公示擬錄用人員名單，對經公示無異議的人員，經培訓合格后，安排上崗。

　　四、報名有關事項

　　(一)招聘信息公告

　　溧陽市2013年基層公共服務公益性崗位招聘困難家庭和就業困難高校畢業生人數、對象、條件、政策待遇等可以通過以下網站查詢：

　　溧陽市人力資源和社會保障網(www.lyhrss.gov.cn)

　　溧陽市人力資源網(rc.lyhrss.gov.cn)

　　溧陽衛生網(www.lywsj.gov.cn)

　　(二)報名方式

　　報名采用網絡方式進行。報名、上傳照片均在網上操作。

　　報名網址：江蘇省人事考試網(www.jsrsks.com.cn);常州考試網(www.czks.cn)。

　　(三)報名時間

　　1.報名、電子照片上傳時間

　　9月13日9:00～9月22日16:00。

　　2.資格審查時間

　　9月13日9:00～9月24日16:00。

　　報名者網上提交報名信息和電子照片后，必須攜帶相關證明材料到市人力資源和社會保障局接受資格審查。

　　相關證明材料是指：

　　①必備材料：身份證、戶口簿、學歷證書、《就業失業登記證》、《應屆畢業生雙向選擇就業推薦表》等。

　　②以“享受最低生活保障家庭”條件報名的，須攜帶有效的《城市居民最低生活保障證》;以“特困職工家庭”條件報名的，須攜帶有效的《特困職工救助證》;以“城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭貧困戶”條件報名的，須攜帶被認定為“雙零”家庭的《就業失業登記證》;以“其他就業困難人員家庭的”條件報名的，須攜帶有效的《殘疾人證》。

　　以上證件及資料均需交驗原件并提供復印件。考生如在規定時間內未到市人力資源和社會保障局進行資格審查的，視作自動放棄參加考試資格。

　　3.電子照片審核

　　9月13日9:00～9月24日17:00。現場資格審查通過后，常州市人事考試中心對報名者提交的電子照片質量進行審核，電子照片審核通過后方為報名成功。

　　(四)準考證打印

　　報名成功的考生，請于10月10～12日到報名的網站自行下載、打印準考證(考試地點以準考證上為準)。

　　(五)注意事項

　　1.報名人員應按要求和網上提示如實填寫有關信息，同時上傳報名者本人近期免冠電子照片(正面二寸〔35×45毫米〕證件照，jpg格式，大小20Kb以下)。

　　2.報名人員須使用在有效期內的二代身份證報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

　　(六)考試費用

　　報名費免費，體檢費由報考者本人承擔

　　五、考試與錄用

　　(一)筆試

　　全省統一組織筆試。筆試時間：2013年10月13日上午9:00～11:30，科目為《綜合知識》。

　　本次考試不提供考試大納，也不指定任何培訓機構。

　　(二)面試、考察

　　按照全省統一劃定的筆試成績合格線確定我市面試人員名單。面試、考察工作由市人力資源和社會保障局組織實施，原則上按照筆試成績從高分到低分以崗位數量2倍的比例確定面試人選(如筆試入圍人員數量小于崗位數量，則可按面試人數的比例相應核減招聘崗位數)。綜合素質測評的面試一般采用結構化面試的方式。

　　筆試、面試成績各按50%折算成總成績。筆試成績、面試成績的計算均保留二位小數，如綜合成績相同，該崗位考生成績保留三位小數。尾數四舍五入。

　　(三)體檢和公示

　　根據考生的綜合成績，市人力資源和社會保障局按招聘崗位計劃數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在指定的縣級及以上綜合性醫院進行。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執行。

　　對體檢不合格或放棄者，在報考人員中按綜合成績由高到低進行一次性遞補。

　　體檢合格人員名單在市人力資源和社會保障網、市人力資源網、市衛生網上公示，公示期三天。

　　(四)錄用

　　公示無異議，經培訓合格后，安排上崗，簽訂勞動合同。

　　六、政策待遇

　　高校畢業生從事公益性崗位工作期間，其工資待遇與2011年招聘人員相同，為1800元/月(不含社會保險單位繳納部分)，且應當按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等法律法規規定，由市衛生部門、人力資源和社會保障部門根據本地實際，明確與其簽訂勞動合同的主體，與其簽訂勞動合同，合同期為三年，試用期為一個月，三年后自謀職業。其有關無固定期限勞動合同以及支付經濟補償事宜，按照《勞動合同法實施條例》第十二條規定執行。在勞動合同期內，其檔案、人事、戶籍關系統一由當地人力資源和社會保障部門免費代理，黨、團關系轉至用人單位。高校畢業生從事公益性崗位工作期間，必須自覺服從用人單位的領導和管理，遵守國家法律法規和用人單位的規章制度。年終由用人單位進行考核，考核結果作為對其獎懲的重要依據。勞動合同期滿后，服務期間的工作時間可計算為連續工齡，并視同為基層工作經歷，享受相關優惠政策。

　　七、管理與監督

　　公開招聘工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，主動接受紀檢監察部門、社會公眾和輿論媒體的監督，不弄虛作假、徇私舞弊。

　　(一)考務咨詢電話：0519-86620517

　　(二)資格審核咨詢電話及地址：0519-87269609

　　地址：溧陽市人力資源和社會保障局A樓三樓就業促進和失業保險科(溧陽市南環路65號)

　　(三)政策咨詢電話：0519-87269609

　　(四)監督舉報電話：0519-87269666

　　八、本公告由溧陽市人力資源和社會保障局負責解釋。

　　附件：2013年溧陽市基層公共服務公益性崗位招聘匯總表

序號	地區名稱	單位名稱	崗位名稱	崗位數量	資格條件	崗位待遇
1	溧陽市	衛生局	社區衛生服務醫生	10	溧陽戶籍，全日制，大專及以上學歷，臨床醫學、中醫學、中西醫結合、預防醫學專業	1800元
1	溧陽市	衛生局	鎮衛生院護士	8	溧陽戶籍，全日制，大專及以上學歷，護理學專業	1800元
2	溧陽市	人力資源和社會保障局	勞動保障協理員	45	溧陽戶籍，全日制，大專及以上學歷	1800元
合計				63