2015年江西財經職業學院招聘公告
一、單位簡介
江西財經職業學院是一所經江西省人民政府批準、教育部備案，隸屬于江西省財政廳的副廳級公辦全日制普通高等專科院校，是首批國家骨干高職院校建設“優秀”單位，也是首批江西省示范性高等職業院校。學院創辦于1960年，坐落在廬山腳下、長江之濱、鄱陽湖畔的中國魅力城市——九江市中心，校園占地516畝，現有在校生13600余人，現有40個招生專業，面向全國招生。2014年9月，學院與江西財經大學合作舉辦應用型本科實驗班，共同培養會計專業應用型本科人才。
學院擁有良好的社會聲譽。近年來，先后榮獲“全國財政教育先進單位”、“全國五四紅旗團委”、“全國50所畢業生就業典型經驗高校”和全國大學生滿意度50強高校等多項國家和省部級榮譽稱號。2014年，學院還被教育部等六部委評為“全國職業教育先進單位”。
學院的發展愿景是，堅持走有責任、有愛心、有優質、有深度、有特色的“五有”教育觀為主導內容的內涵跨越式發展道路，大力培養具備德美品質、健全人格、專業素養、實踐能力的“四具備”高端技能型專門人才，力爭用5-10年的時間，努力把學院打造成優勢突出、特色鮮明的中國一流高職院校的發展典范。
現因教學工作需要，特向社會誠聘優秀人才。
二、招聘崗位、人數和條件
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崗位名稱 |
招聘人數 |
崗位條件 |
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教師 |
4 |
會計學、審計學或財務管理專業，全日制普通碩士研究生及以上學歷學位；本科、碩士專業一致或相近；35周歲以下（1979年12月31日以后出生）。全日制博士研究生學歷學位或具有副高及以上職稱，年齡可放寬至40周歲以下（1974年12月31日以后出生）。 |
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教師 |
1 |
金融學、保險或投資理財專業，全日制普通碩士研究生及以上學歷學位；本科、碩士專業一致或相近；35周歲以下（1979年12月31日以后出生）。全日制博士研究生學歷學位或具有副高及以上職稱，年齡可放寬至40周歲以下（1974年12月31日以后出生）。 |
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教師 |
1 |
土木工程、建筑工程技術、建筑工程管理專業，全日制普通碩士研究生及以上學歷學位；本科、碩士專業一致或相近；35周歲以下（1979年12月31日以后出生）。 |
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教師 |
1 |
經濟法、法律或稅法專業，全日制普通碩士研究生及以上學歷學位；本科、碩士專業一致或相近；35周歲以下（1979年12月31日以后出生）。全日制博士研究生學歷學位或具有副高及以上職稱，年齡可放寬至40周歲以下（1974年12月31日以后出生）。 |
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教師 |
1 |
電子商務專業，全日制普通碩士研究生及以上學歷學位；本科、碩士專業一致或相近；35周歲以下（1979年12月31日以后出生）。 |
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8人 | |
三、報名辦法
1、報名時間：
博士研究生：即日起至2015年12月31日崗位招滿為止。
碩士研究生：2015年5月21日起至2015年6月20日止。
2、報名方式：符合條件人員可通過網絡和現場兩種方式報名。
（1）網絡報名：將應聘材料電子文檔發至jxvc001@126.com郵箱。電子郵件標題請注明畢業學校+專業+學歷+應聘崗位。
（2）現場報名：攜帶應聘材料及有關證件的原件和復印件，到江西財經職業學院綜合樓1013室進行現場報名。
3、應聘材料主要包括：
（1）本人身份證、學歷證、學位證等證件（2015年應屆畢業生提供有關證明材料）；
（2）個人簡歷和自薦信，以及近年來主要工作業績或學習成績等材料及其相關證明。
（3）江西財經職業學院公開招聘教師報名表（可從江西財經職業學院人事處網站下載，須張貼近期一寸彩色證件照）；
4、請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報名和參加考試。要誠信報考，凡弄虛作假者，一經查實即取消考試資格和聘（錄）用資格。
5、聯系方式
（1）聯系人：涂老師，曹老師聯系電話：0792-8183136；
（2）單位網址：www.jxvc.jx.cn電子郵箱:jxvc001@126.com
（3）報名、資格審查地址：江西省九江市青年路96號江西財經職業學院人事處（綜合樓1013室）。
四、資格審查、考核
1、資格審查。考核前進行資格復查，需提供身份證、學歷證、學位證、近年來主要工作業績或學習成績等材料及其相關證明原件（原件在資格審查后退回）和復印件各1份、應聘人員考核報名表1份、近期一寸彩色證件照片2張。
2、考核采取試講與面試相結合的方式。試講為專業技能測試，采用小組試講形式，測試應聘人員的專業素養和教學能力，試講成績占總成績的60%；面試為職業素養測試，測試應聘人員的綜合素質和業務能力，面試成績占總成績的40%。
3、考核時間。具體時間和地點待資格審查通過后另行通知。
五、體檢、考察
1、根據考核的總成績，從高分到低分按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員。
2、在招聘單位指定的衛生機構體檢，體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》標準和辦法執行，體檢費用由應聘者承擔。
3、對體檢合格人員進行考察。
六、聘用、待遇
1、經試講、面試、體檢、考察、公示無異議后，辦理聘用（調入）手續，試用期按國家有關規定執行，試用期滿經考核合格后予以正式聘用，若考核不合格不予聘用。
2、根據應聘人員學歷和職稱情況，學院提供同類院校中有競爭力的薪酬待遇，具體詳情歡迎來電咨詢或面談。
2015年4月28日