為優化柳州市人力資源和社會保障局機關公務員隊伍結構，柳州市人力資源和社會保障局決定在全市范圍內公開選調公務員�，F將有關事項公告如下：
一、選調職位
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職位 |
選調 |
選調資格條件 | ||
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專業要求 |
學歷學位要求 |
其他條件 | ||
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綜合管理崗位1 |
3 |
漢語言文學、秘書學、中文應用、文學、漢語言文學與文化傳播、秘書、文秘、文秘學、現代秘書、新聞學、編輯學、行政管理、勞動與社會保障、公共管理、勞動保障、人力資源管理 |
全日制大學本科及以上學歷，學士及以上學位
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具有較好的寫作能力和公文處理能力 |
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管理崗位2 |
1 |
法學類 |
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管理崗位3 |
1 |
會計與審計類 |
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二、報考范圍和條件
(一)報考范圍
1.柳州市已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員(含中區屬駐柳機關公務員);
2.參加市以上公務員主管部門統一組織的公務員錄用考試，錄用到柳州市參照公務員法管理事業單位工作，服務期滿2年(含試用期)以上且在編在崗的工作人員。
(二)資格條件
1.全日制大學本科以上學歷，且獲得學士及以上學位;
2.年齡35周歲以下(1980年6月30日后出生);
3.具有2年以上機關或參公單位工作經歷(計算時間截至2015年6月30日),且年度考核均為稱職以上等次;
4.符合選調職位要求的其他資格條件。
具有下列情形之一的，不得報考：尚在試用期內的;受處分期間或者未滿影響期限的;正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;法律、法規規定的其他情形。
三、報名與資格審查
1.報名采取個人報名方式進行，每人限報一個職位。報名人員填寫報名登記表，并按照要求提供相關資格證明材料。
報名時間：2015年6月23日至7月3日8：00-12：00，15：00-18：00。
報名地址：柳州市中山東路42號3樓市人社局黨辦
具體辦法是：
報考人員登錄柳州市人力資源社會保障網(http://www.gxlz.lss.gov.cn/)，下載《柳州市人力資源和社會保障局公開選調公務員報名表》(以下簡稱《報名表》)并如實填寫。報名時提交《報名表》、本人身份證復印件、學歷學位證書復印件和其他相關證明材料，本人身份證原件、學歷學位證書原件和其他相關證明材料原件備查，本人1個月內免冠正面證件照片(底色為白底)2張。
報考人員不需繳納報名考試費。筆試、面試、體檢等費用由選調機關負責。
2.資格審查：選調部門對報考人員進行資格審查，并電話反饋資格審查結果。
報名資格一經選調部門審核通過，不能更改。
選調職位計劃與通過資格審查的報考人數的比例不低于1：6。達不到1：6的，相應減少選調職位計劃。
3.領取準考證：通過資格審查的報考人員，請于7月6日-7月10日到市人社局黨辦領取準考證。
四、考試
考試分為筆試和面試，由市人社局統一組織。
(一)筆試
筆試主要測試報考人員的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。滿分為100分。
筆試時間：2015年7月11日上午9:00-12:00，地點：柳州市轉業軍官培訓與自主擇業管理辦公室(柳州廣雅路23號)。
2015年7月15日以后，進入面試人選將于柳州市人力資源和社會保障網查詢。
(二)面試
面試人選根據筆試成績由高分到低分依次確定，選調職位計劃與進入面試人數的比例一般為1：5(若確定面試人選的最低筆試成績有兩人以上分數相同，成績相同人員均進入面試)。
面試主要測試報考人員的專業知識、能力素質、個性特征以及與報考職位的匹配度等。
面試采用結構化面試方式，按百分制計分。每位面試人員的面試時間一般不超過20分鐘。面試成績由考官當場評判，采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面試人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。
面試時間：面試時間另行通知，地點：柳州市轉業軍官培訓與自主擇業管理辦公室(柳州廣雅路23號)。
面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試、面試成績和考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
五、考察、測評和體檢
考察采取差額考察的方式進行。根據選調職位計劃和考試總成績，按照由高分到低分順序按1：3確定考察人選。報考人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定考察人選。
考察人選確定后，市人社局派出考察組進行考察。考察堅持德才兼備、以德為先的用人標準，注重工作實績，全面了解報考人員的政治素質、道德品行、業務水平和工作表現、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況。同時，查閱干部檔案，核實有關登記材料是否真實，審批手續是否完備。
考察人選進行黨政領導干部能力測評。測評結果和考察結果一并提交局長辦公會，采用票決方式確定5名擬選調人員和每個職位1名備選人員。
擬選調人員進行體檢，體檢不合格者從備選中補錄。
六、公示和辦理轉任手續
選調人員確定后，分別在柳州市人力資源社會保障網站和擬選調人員所在單位進行公示。公示期7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調的人員，按照有關規定辦理轉任手續。在有職數空缺的情況下，原則上保留選調人員原有的職級。
聯系電話：0772-2827590
附件：
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