根據醫院崗位需求和發展需要，按照《關于印發山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社〔2017〕53號)、《關于進一步加強高層次高技能人才引進工作的補充意見》(聊辦發〔2019〕14號)等文件要求，現將我院2024年高層次人才引進有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先的用人標準，堅持專業對口、注重能力和水平的用人方向，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，切實把適應崗位需求和醫院發展的高層次人才選拔到醫院里來。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業道德;
(四)身體健康，具有崗位所需的專業或技能條件;
(五)應聘人員應符合招聘崗位所要求的臨床經驗及技能;
(六)年齡在50歲以下(1973年6月17日以后出生);
(七)具有招聘崗位所需的其他資格條件;
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
普通高校2024年應屆畢業生，符合教育部辦公廳《關于統籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業的非全日制研究生，與國(境)內普通高校2024年應屆畢業生同期畢業的留學回國人員的學歷、學位證書，應于2024年7月31日以前取得。
在職人員應聘應出具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明(附件3)。應聘人員目前屬于離職狀態的，須提交無工作單位承諾書(附件4)。招聘崗位對工作經歷有明確的要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明(附件3)。工作經歷年限按足年足月累計，以2024年6月17日為截止日期。
三、招聘崗位及招聘人數
具體招聘崗位、招聘人數及條件要求見附件1。
四、報名時間和資格審查
(一)現場報名
報名時間：2024年6月17日—2024年6月19日
上午8:30—11:30下午2:30—5:30
報名地點：聊城市第三人民醫院人力資源部
報考人員每人限報一個崗位，報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
(二)資格審查
根據招聘條件及崗位要求，現場資格審查時對應聘人員的應聘資格進行現場審查。應聘人員現場資格審查時需提供下列材料：
1、應聘人員登陸聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com/)，下載并填寫《聊城市第三人民醫院2024年高層次人才引進報名登記表》(附件2)一份(A4紙打印)，其中本人承諾欄由本人親筆簽名并捺手印。
2、有效居民身份證原件及復印件(A4紙復印正反面)，近期1寸同底版免冠照片3張并粘貼于身份證復印件的下方空白處。
3、已取得的所有學歷學位證書并在“學信網”打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份、執業證書、最高等級專業技術資格證書原件及復印件。
4、在職人員應攜帶具有用人管理權限的部門(單位)同意應聘的證明材料。部分崗位有特殊條件要求的，還應提供相關佐證材料。
以上提交材料按順序裝訂，所提供的證件均需原件和復印件，所有證件需用A4紙復印全部頁面，編號、印章等重要內容務必復印清晰。
五、招聘方法
2024年聊城市第三人民醫院高層次人才引進采取面試面談的方式進行，面試面談由醫院統一組織實施，面試面談不設淘汰比例，初審合格的全部進入面試面談范圍，面試面談成績即為總成績。為保證新進人員基本素質，面試設定最低合格分數線。
六、考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員面試面談成績情況，按1:1的比例，確定進入考察范圍人選。考察由醫院統一組織實施，考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，側重思想政治表現、道德品質以及醫德醫風、廉潔行醫等方面情況，并寫出書面考察意見。因考察不合格或放棄考察資格造成的空缺，不再進行遞補。
對考察合格人員，按招聘人數1：1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢工作由聊城市中醫醫院統一組織實施，具體事宜另行通知。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。
七、公示聘用
考察及其他資格合格的，確定為擬聘用人員在聊城市衛生健康委員會官網(http://wjw.liaocheng.gov.cn/)、聊城市第三人民醫院官網(http://www.lchosp.com/)上統一進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議且符合聘用條件的，按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》的規定進行聘用。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可以書面形式署名直接向醫院人事科反映。公示發現問題經查屬實的，取消聘用資格，其空缺的崗位不再遞補。
八、其他
(一)對違反招聘紀律的應聘人員，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考核、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應聘人員，將記入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(三)應聘人員在應聘期間要保持所留聯系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網站發布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
(四)報名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關事宜，
可電話咨詢：0635—8381346。
附件1：聊城市第三人民醫院2024年高層次人才引進崗位匯總表.xlsx
附件2：聊城市第三人民醫院2024年高層次人才引進報名登記表.doc