為進一步優化水利系統人才資源配置，充實財務專業技術人員力量，面向全市各鎮在編在崗全額撥款事業人員中公開選調1名工作人員，現將有關事項公告如下：
一、組織領導
選調工作由天長市人力資源和社會保障局、天長市水利局共同組織實施，紀檢監察機關實施監督。
二、選調原則
選調工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試、考察相結合的方法進行。
三、選調崗位
具體崗位詳見附件1:《天長市水利局機關綜合服務中心公開選調工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。
四、選調對象和條件
（一）選調范圍、對象
天長市各鎮事業單位全額撥款在編人員。
（二）參加選調人員應具備下列資格條件：
1.政治素質良好，品行端正，勤奮敬業，工作能力強，實績突出；
2.三年以上鎮事業單位在編在崗工作經歷（計算截至時間2024年12月）,具有初級及以上會計師資格證書；
3.近兩年年度考核均為合格及以上等次；
4.年齡計算：原則上35周歲及以下（1989年12月1日以后出生），具有中級及以上會計師資格證書人員年齡適當放寬至40周歲（1984年12月1日以后出生）；
5.身體健康；
6.符合選調崗位要求的其他資格條件。
有下列情形之一的，不得報考：
（1）不符合選調崗位條件要求的人員；
（2）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（3）受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的；
（4）涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查的；
（5）報考選調崗位聘用后即構成《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定的回避關系的；
（6）其他不適宜參加選調的。
五、選調程序
選調工作按照以下步驟組織實施。
（一）信息發布
選調公告于2024年12月31日在天長市政府網統一發布。
（二）報名及資格審查
1.報名時間為2025年1月7日，上午8:00—11:30，下午15:00—17:30；地點：天長市人力資源和社會保障局四樓405室（天長市廣陵中路58號）。咨詢電話：0550-2510020。
2.應聘人員需提供有效居民身份證和與所報崗位資格條件要求一致的學歷證書、職稱證書、年度考核等材料，并需按照人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件。
3.應聘人員須填寫《天長市水利局機關綜合服務中心公開選調工作人員報名資格審查表》（附件2），提交2寸近期正面免冠同底彩色照片四張。
4.應聘人員按選調崗位進行報名。報考人數與崗位選調人數的比例不低于2:1，不足開考比例規定的，取消該崗位選調計劃數。
5.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。
6.報考人員務必于2025年1月9日工作時間持本人有效身份證到原報名地點領取《面試通知書》。逾期不領者，視為自動放棄。
（三）面試
1.面試組織。面試工作由天長市人力資源和社會保障局組織實施。
2.面試的形式和程序。面試根據招聘崗位要求采取結構化面試形式。面試順序以當日現場抽簽順序確定。面試分值為100分，面試成績當場向應聘人員宣布。
為確保選調人員基本素質，設定面試最低控制合格分數線，面試成績需達到70分。低于最低控制合格分數線者不得進入下一選調環節。
（四）考察
按照應聘人員的面試成績由高分到低分順序與崗位招聘數1：1的比例確定考察人員。
考察工作由水利局會同選調單位共同組織，由兩名及以上人員組成考察組。考察組負責復查核實應聘者報名資格條件，考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并據實撰寫考察材料。
對考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）公示和聘用
天長市水利局將考察合格的人員確定為擬選調人員，在天長市人民政府網公示7天，同時公布監督舉報電話。對經公示無異議或者反映問題不影響選調的，確定為擬選調人員。
擬選調人員在規定的時間內不報到者，取消其選調資格。
對選調人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用期間，選調人員在原單位的一切關系、待遇不變。試用期滿考核由選調單位負責，考核合格的，按照干部管理權限和有關程序正式辦理轉聘手續，進行編制關系調整。考核不合格的，回原單位工作。
六、紀律與監督
公開選調工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施，接受社會各界和紀檢監察機關的監督（監督電話：天長市紀委監委駐市政府辦公室紀檢監察組0550-7770765）。
本公告由天長市人力資源和社會保障局和天長市水利局負責解釋。