2019年天津濱海新區泰達社會管理委員會教育系統招聘教師公告【178人】
天津市濱海新區泰達社會管理委員會于2017年12月6日正式掛牌，受濱海新區人民政府委托承接天津經濟技術開發區（TianjinEconomic-TechnologicalDevelopmentArea,縮寫為TEDA，音譯為泰達）的社會管理和公共服務職能，統籌教育、衛生、文體、民政、城市管理等方面的管理工作。
為滿足開發區教育事業發展需要，依據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號，以下簡稱《實施辦法》）文件精神，泰達社會管理委員會教育系統決定面向應屆畢業生公開招聘一批優秀教師，具體公告如下：
一、招聘崗位
此次招聘設置教師崗178個。
二、招聘條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行，身體健康；
2.熟悉現代化教學手段，具有開拓進取的創新精神和吃苦耐勞的服務意識；
3.普通話水平測試二級乙等以上，其中語文學科須達到二級甲等以上；
4.英語水平達到全國大學英語4級以上（音、體、美學科以取得學位為標準；英語學科須達到專業8級，具有海外留學經驗者可以雅思成績7分及以上證書替代）；
5.本科應屆畢業生應為國家“雙一流”建設高校畢業（不含保健醫生崗），音體美學科畢業院校可放寬至省級音體美專業院校畢業生；
6.研究生應屆畢業生應為全國統招全日制碩士或博士研究生畢業；
7.國（境）外大學畢業生報考，其所持學歷學位證書需通過教育部留學服務中心開展的國（境）外學歷學位認證。
8.第一學歷為全國統招全日制大學本科以上學歷、學士以上學位，專接本或專升本不具備報考資格；
9.須持有中華人民共和國教師資格證或取得教師資格必備證明材料；
10.符合回避有關規定；
11.招聘崗位所規定的其他條件。
三、具有下列情形之一者，不得報考
1．曾因犯罪受過刑事處罰的；
2．曾被開除公職的；
3．現役軍人；
4．在讀的非應屆畢業生；
5．有精神病史的人員；
6．在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的；
7.天津經濟技術開發區管委會、天津市濱海新區人民政府泰達社會管理委員會所屬黨政事業單位在編職工親屬（包括：夫妻、直系血親關系、三代內旁系血親以及近姻親關系）；
8．有法律法規規定不得參加事業單位公開招聘的其他情形。
如隱瞞報考，一經查實取消錄用資格。
四、用工形式
此次招聘的教師為勞動合同制教師。考生一經錄用，簽訂勞動合同，待遇參照濱海新區各公辦中小學教師待遇有關規定執行，適時實施激勵機制。
五、招聘崗位查詢
各招聘單位的招聘數量、招聘崗位及具體條件等詳見《2019年天津市濱海新區泰達社會管理委員會教育系統公開招聘教師計劃》（以下簡稱《招聘計劃》，具體見附件）。其中，報考區域統招學科的應聘人員，應服從調配。
招聘崗位查詢時間為2019年1月15日-2019年3月1日12：00（如有變化，具體時間以考務公布網站公示內容為準），請報考人員網上自主查詢。
六、報考程序
（一）網上報名
1．時間：2018年1月15日-2019年3月1日12：00。（如有變化，具體時間以考務公布網站公示內容為準）。
2．方式：在泰達人才網（http://www.tedahr.com/）進行報名，招聘單位根據條件進行資格初審。
3．相關事項：
（1）應聘人員選擇崗位后不可修改簡歷，但可自行調劑崗位1次,請應聘者慎重選擇。
（2）報考人員須上傳相關證明材料。
（3）報考人員應按招聘條件如實填寫報名表，并承諾報名表相關內容真實、有效。
（4）招聘單位對報考人員進行初審后，通過資格初審的報名人員需繳納考務費（每科45元，三科共收取135元），未及時繳納考務費的報名人員視為放棄報考資格。費用繳納日期截止2018年3月4日16：00。
（5）招聘計劃人數與報考人數之比不低于1:5，方可開考。未達到1:5比例的，相應調減招聘計劃。如遇個別科目達不到開考人數或報名比例失調時，可視情況準許考生調整報考崗位。
（二）自行打印準考證
1．時間：2019年3月5日9:00-3月8日16:00。（如有變化，以考務公布網站公示時間為準）。
2．方式：報考人員通過資格初審，并完成考務費用繳納的的人員在指定日期，通過個人用戶名密碼登錄報名網址，自行打印準考證。
（三）筆試
1．時間：2019年3月9日9:00-12:00。（如有變化，以考務公布網站公示內容公布時間為準）。
2．地點：共設天津開發區、東北師范大學、南京師范大學、華中師范大學等考點，考生可自行選擇。（如外埠考點報名人數過少，將統籌安排考場，具體考試地點詳見準考證）。
3．筆試內容及所占分數：
專業考試（80%）、教育理論考試（20%）、心理測試。
4．參考人員范圍：符合招考條件的所有人員。
5．相關事項：
（1）報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證、身份證或其他有效證明。
（2）在考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發[2009]126號）處理，并記入本人誠信檔案。
（3）筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：5的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。
（4）考生自行攜帶2B鉛筆和橡皮、藍黑色油筆或鋼筆。
