2013年四川省廣安市直屬學校選調教師的公告

經研究，決定面向廣安市內外在編在職教師中選調18名教師補充到廣安友誼中學（派往廣安友誼中學實驗學校支教）、廣安實驗學校任教，現將公開選調有關事項公告如下（本公告在廣安人力資源和社會保障局門戶網站www.gahrss.gov.cn、廣安人事考試網www.gapta.gov.cn、廣安教育門戶網站www.gaedu.gov.cn發布）：

一、選調范圍

市內外在編在職教師。

二、選調名額

⑴廣安友誼中學財政撥款事業編制13名（其中10名派往廣安友誼中學實驗學校支教）；

⑵廣安實驗學校財政撥款事業編制5名。

三、選調崗位

詳見《2013年廣安市直屬學校選調教師職位表》（附件1）。

四、選調條件

1.具備相應層次及以上教師資格，身體健康；

2.遵紀守法，師德良好，熱愛教育事業，有較強的事業心和責任感；

3.選調廣安友誼中學(派往廣安友誼中學實驗學校支教)教師應具有相應專業國民教育本科及以上學歷、中學一級以上教師職稱，廣安實驗學校初中教師應具有相應專業國民教育本科及以上學歷、小學教師應具有相應專業國民教育大專及以上學歷；

4.年齡在40周歲及以下（1972年7月19日以后出生）,特別優秀者（具備選調條件第5項中兩項及以上者）年齡可放寬到45周歲及以下（1967年7月19日以后出生）；

5.參加選調人員必須具備下列條件之一：

(1)榮獲縣級（含教育局）及以上表彰的先進教育工作者、優秀教師、優秀班主任、師德標兵、優秀共產黨員、教育教學名師。

(2)參加教育教學競教榮獲縣級一等獎以上的。

(3)科研成果（主研人員）榮獲市級（含市教科所）二等獎及以上獎勵或在公開發行刊物上（即有CN、ISSN或ISBN標志的刊物）發表教育教學論文3篇以上的。

⑷指導學生競賽榮獲市級部門（含市教科所、技裝所）及以上一等獎或競賽第一名（此條件只限于派往廣安友誼中學實驗學校支教教師）。

⑸市級及以上骨干教師。

6.有下列情形之一者不得選調：凡受過刑事處罰、勞動教養或開除處分的，或有違法違紀行為正在接受審查的，或尚未解除黨紀、政紀處分的，或其他不符合選調條件的，或規定不得聘用為事業單位工作人員的。

五、選調報名時間、地點

⑴報名時間：2013年7月19日-7月21日（每天上午8:30-12:00，下午3：00-6:30），選調人員按照選調條件需提供書面申請（市內在職教師報名須提供任職學校和所在地縣級教育行政主管部門同意選調的書面證明）、本人有效身份證、學歷證書、教師資格證書、職稱證書、獲獎證書、發表教育教學論文原件及個人工作業績等材料。

⑵報名地點：廣安市教育局人事科。

六、資格審查及面試時間、地點

⑴由市人力資源和社會保障局、市教育局、廣安友誼中學、廣安友誼中學實驗學校、廣安實驗學校一起按照選調條件對提出書面申請有意向到廣安友誼中學、廣安實驗學校任教的在編在職教師提供的個人相關材料進行審查（其中：派往廣安友誼中學實驗學校支教教師資格審查由廣安友誼中學、廣安友誼中學實驗學校負責），確定初步選調人員。各職位報名人數與選調人數之比不低于2:1，如個別職位達不到此比例的，將相應調減或取消招聘職數、職位。

⑵資格審查合格人員于2013年7月23日將在廣安人力資源和社會保障局門戶網站、廣安人事考試網、廣安教育門戶網站發布。     

⑶面試繳費及領取面試通知書：2013年7月26日上午8:30-12:00、下午3:00-6:30，憑本人有效身份證到報名地點領取面試通知書。如需代領，須憑代領人員和選調人員的有效身份證領取。面試收費為80元/人。未按規定時間領取面試通知書視為自動放棄面試資格。面試環節因缺考未達到規定比例的，仍視為有效比例。

⑷面試時間：2013年7月29日。

⑸面試地點：見《面試通知書》。

七、選調程序

⑴根據各選調職位面試人數的多少，按學科就近、人數相當的原則，分設若干組別以現場講課方式進行。面試實行封閉式管理，面試順序現場抽簽確定。面試人員獨立備課30分鐘后開始講課，每人講課時間為15分鐘。

未按規定時間到達面試場者視為自動放棄面試資格，面試環節因缺考而出現比例低于規定比例的，仍視為有效比例，如某選調崗位實際面試人員未形成競爭（即參加面試人數少于或等于該崗位擬選調人數），且該職位進入考核人員的面試成績低于本次選調其他面試形成競爭的職位進入考核人員的最低考試成績，取消應聘資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

⑵面試評分：每個面試組聘請7名專業人員組成面試評委。每位面試人員面試結束后，評委獨立評分。統分時，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為面試人員的面試成績（保留2位小數），面試成績現場向面試人員公布。

⑶面試內容：面試內容為我市中小學學校現行教材，各選調職位面試命題范圍為：高中各職位為高中二年級現行教材；初中各職位為初中二年級現行教材（其中，化學職位為初中三年級現行教材）；小學各職位為小學五年級教材。

⑷根據應聘者面試成績按選調職位1：1的比例從高到低確定體檢考核名單，并報選調工作領導小組審核。

⑸體檢的項目和標準參照《四川省教育廳關于印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)和《四川教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》（川教〔2007〕102號）執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）要求執行。   

體檢在臨時指定的二級甲等及以上綜合醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試成績公布。未按規定時間到指定地點集合并參加規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。體檢費用由本人自行承擔。

復檢及遞補。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知二日內書面向廣安市教育局申請復檢一次。復檢在臨時指定的原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因主動放棄參加體檢和體檢不合格出現的缺額按面試成績從高分到底分在本職位內依次遞補一次。

⑹考核，體檢合格人員列為考核對象，由廣安市教育局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其人事檔案等材料的真實有效性和選調資格進行核實確認。對在此階段發現某崗位有不符合選調條件的人員，取消其選調資格后出現的空額，按該崗位參加了面試選調人員的成績，從高分到低分依次遞補人選進行體檢和考核。

⑺體檢考核合格的人員，在廣安市人力資源和社會保障局門戶網站、廣安市教育局門戶網站上進行為期7天的公示。

⑻公示期滿，未被反映有問題的，按程序聘用。反映有問題的，經查，不屬實者按程序聘用；屬實者取消聘用資格，因此出現的缺額，不再遞補。

七、紀律與監督

（一）工作人員在公開考聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對工作人員按照有關規定進行嚴肅處理。

（二）凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規定的，按省人事廳、省監察廳印發的《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法（試行）》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（三）為保證考聘工作能順利進行，維護考聘工作的公正性、嚴肅性，廣安市紀委（監察局）派駐廣安市人力資源和社會保障局紀檢組、廣安市教育局紀檢組（監察室）對此次選調工作實施監督。

監督電話：0826-2393328

0826-2333602.

咨詢電話：0826-2333397（廣安市教育局）

八、特別提示

（一）選調過程中如有調整、補充等事項，在廣安市人力資源和社會保障局、廣安市教育局門戶網站上公告。

（二）請選調人員確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。

九、本《公告》由廣安市人力資源和社會保障局、市教育局負責解釋。

附件：1.2013年廣安市直屬學校選調教師報名信息登記表

2.2013年廣安市直屬學校選調教師職位表

廣安市人力資源和社會保障局      廣安市教育局

2013年7月5日

附件1

2013年廣安市直屬學校選調教師職位表

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