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2015年秦皇島市開發區燕大附中教師招聘實施方案

時間:2014-11-25 14:18:54 點擊:

秦皇島市開發區燕大附中招聘教師實施方案

為補充秦皇島開發區燕山大學附屬中學的師資力量,經開發區管委研究,決定面向社會公開招聘高中2名,其中物理專業1名、英語專業1名。為順利完成此次公開招聘工作,特制定本實施方案如下:

  一、招聘范圍

  重點大學物理專業全日制學歷的應屆畢業生(免費師范生,碩士研究生優先)。

  二、招聘方式

  面向社會公開招聘,凡符合招聘條件的人員均可參加應聘。

  三、招聘條件

身體健康,專業素養好,各方面綜合能力較強。報考要求具有符合相應崗位要求的教師資格證書。

有下列情況之一的人員,不得報考:

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2、法律、法規、規章規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

  四、招聘程序

 。ㄒ唬┌l布招聘公告

  通過大學就業信息服務網等渠道發布招聘信息。

  (二)報名

  符合條件人員將個人簡歷郵寄到秦皇島燕大附中,也可將電子簡歷發到指定電子郵箱。有意者可登陸燕大附中校園網站了解詳情:http//qhdydfz.com

報名時間:2014年11月10日—11月28日

面試時間:2014年11月27、28日

面試地點:東北師范大學(詳細地點信息見燕大附中網站)

電子郵箱:kfqydfzxpbm@163.com  

聯系電話:0335—8567263,13513353360;

(二)考核

    考核由開發區人力資源和社會保障局會同開發區教育局組織,通過面試、講課、核查檔案、外調等方式考察擬聘用人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

五、工作安排及待遇

  試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,解除聘用(試用期一年,試用期包括在聘用合同期限內)。

本次聘用人員暫時沒有正式編制,但所有待遇與正式編制一致。被聘用人員工資參照開發區在職教師工資標準執行;養老保險、失業保險,由所在單位按城鎮企業職工社會保險的有關規定辦理;醫療、生育等社會保險由所在單位按在編在職人員標準繳納;住房公積金參照所在單位在職同類人員標準繳納。

六、紀律要求

(一)為使本次招聘工作做到公開、公平、公正,由區監察局派出工作組全程監督。

(二)涉及到有親屬及子女報考的工作人員要主動提出回避。

(三)有違反下列情況之一的,取消應聘資格:

1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

2、應聘人員在考試、考核過程中作弊的;

3、其他影響招聘工作行為的。

 來源:網絡

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