2013年東麗區事業單位面向到村任職高校畢業生公開招聘工作實施方案
為推動我區社會事業發展，鼓勵高校畢業生面向基層就業，根據《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》，經區委組織部、區人力資源和社會保障局研究，決定采取定向不定位方式，面向到村任職高校畢業生公開招聘事業單位工作人員5名。為確保本次專項招聘工作順利進行，特制定本實施方案。
一、招聘對象及招聘條件
（一）招聘對象
在東麗區服務且服務期滿考核合格的到村任職高校畢業生。
（二）招聘條件
報考人員應當具備以下條件：
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷；
4、具有非農業戶口；
5、具有招聘崗位所需的工作能力及正常履行職責的身體條件。
二、招聘程序和辦法
本次招聘工作由區委組織部、區人力社保局統一組織實施。招聘公告于2013年8月8日起在天津市人才服務中心網（http://www.tjtalents.com.cn）、東麗人才網（www.tjdlrc.com）發布。
（一）報名與資格審查
本次招聘報名、資格審查、考試繳費及準考證下載均在天津市人才服務中心網上進行。天津市人才服務中心網址：http://www.tjtalents.com.cn。
報名時間：2013年8月19日9：00至8月23日17：00。
繳費時間：2013年8月19日9：00至8月25日17：00。
根據國家和我市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務費用。
區人力資源和社會保障局對報考人員進行資格審查。資格審查結果在考生報名后48小時之內在報名網上給予答復。
（二）筆試
報考人員參加全市統一筆試。筆試科目為《職業能力測驗》、《綜合知識》兩科，滿分各為100分。
筆試時間：2013年9月1日。具體安排為：
上午：9:00至11:00職業能力測驗
下午：14:00至16:30綜合知識
筆試準考證下載時間：2013年8月28日9:00至8月30日17：00時結束。
報考人員應按準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
9月9日，報考人員可登錄報名網址查詢筆試成績及相關信息。
（三）面試
參加筆試人員全部進入面試。面試前，進入面試人員需持報考資格證書原件、報名表等材料到區人力資源和社會保障局進行資格復審。
面試采取結構化面談的方式，由區人力資源和社會保障局統一組織實施。
面試時間另行安排。
面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數與進入體檢人員之比1：1的比例，確定參加體檢人員名單。總成績的計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。
（四）體檢、考察
體檢由區人力資源和社會保障局統一組織實施。體檢的項目、標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。體檢費用由考生自理。
未按規定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。體檢不合格者取消其聘用資格。
考察應當做到全面、客觀、公正。考察內容包括被考察對象的政治思想、道德品質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現及需要回避的情況。
（五）定崗、公示及聘用
區委組織部、區人力社保局按照規定的程序和標準，根據報考人員的考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單，并結合考試成績、所學專業及工作實際確定聘用單位及工作崗位。對擬聘用人員將在天津市人才服務中心網和東麗人才網統一進行公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、政治面貌、學歷、學位、所學專業、畢業院校或工作單位、職稱情況、報名序號、招聘單位名稱及招聘崗位、總成績，公示期為7個工作日。
公示期滿后，對沒有反映問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。
三、本方案由東麗區委組織部、區人力資源和社會保障局負責解釋。
招聘工作咨詢電話：84376638
2013年8月6日
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