余杭區環保局因工作需要，現面向全區公開招聘協管工作人員8名，具體事項公告如下：
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優的原則，公開報名，統一考試，擇優錄用。
二、招聘崗位和要求
應聘人員須為余杭區戶籍，年齡35周歲以下（1978年9月1日以后出生），具有全日制大專及以上學歷（其中辦公輔助人員要求本科以上），熱愛環保事業，責任心強，遵紀守法，品行端正，身體健康，服從分配，其他具體要求見下表：
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數 |
性別 |
學歷專業要求 |
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1 |
監管輔助 |
6 |
男性 |
環境工程、環境科學、應用化學、材料科學與工程、化學工程與工藝等全日制大專以上環保相關專業 |
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2 |
辦公輔助 |
2 |
女性 |
漢語言文學、廣播電視新聞學、法學專業，本科學歷 |
三、招聘辦法與程序
1、報名
⑴ 報名時間：2013年9月26日—2013年9月27日，上午8:30—12:00，下午14:00—17:00，逾期不再受理。
⑵ 報名地點：余杭區環保局組織人事科（臨平東湖街道星火南路23號區環保局A樓501室），咨詢電話：89168550，楊先生。
⑶ 報名方式：報名須本人參加，并遞交《杭州市余杭區環保局招聘協管人員報名表》（見公告附件），一式一份，隨帶身份證、戶口簿（或戶籍證明）、學歷證書等原件及復印件，近期免冠一寸照2張。
⑷招聘崗位與報名人數比例等于或大于1:2方可開考，比例不足的酌情減少招聘名額。
2、筆試：經報名結束資格審查后，發放準考證，參加統一組織的筆試。筆試采用閉卷形式，內容為公共基礎及環保法律法規相關知識，筆試成績滿分為100分。筆試時間、地點以準考證為準。
3、 面試：根據筆試成績，每個招聘崗位從高分到低分按招聘人數1:2比例確定面試人選，面試成績滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
4、 體檢、考察：根據參加面試人員的筆試成績60%和面試成績40%計算總成績（保留2位小數點），從高分到低分按報考職位1:1比例確定考察和體檢對象，總成績相同的，筆試成績高的排名在前；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，有考察或體檢不合格的，依次遞補。
5、 公示、聘用：經體檢、考察合格后，確定擬錄用對象并進行公示，公示期為3天。公示期滿后對擬錄用人員無異議的，經局黨委審核批準，簽訂勞動合同辦理有關手續。
四、其他說明
被錄用者試用期為3個月；試用期滿，經考核合格者，正式錄用；對試用期考核不合格者，予以辭退。被錄用人員為計劃外臨時工，工資待遇參照區相關工資福利待遇制度執行。
杭州市余杭區環境保護局
2013年9月16日
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