一、醫院簡介
包頭醫學院第二附屬醫院建院于1951年，時為一所部隊醫院，經過幾次體制改革和60多年的發展，現為一所集醫療、教學、科研、康復、急救、預防、保健于一體的大型三級乙等醫院。目前正在興建總層數為14層的新內科綜合病房樓，預計2017年投入使用�，F開放床位700張，有職工1026名，其中副高級以上專技人員264名，碩士生導師16名，博士生6名，在讀博士4名，碩士124名，享受國務院特殊津貼專家2名，自治區學科帶頭人2名，自治區“321”工程人才3名，自治區、包頭市名中醫2名，包頭市名醫、后備名醫人才5名，包頭市“5512”領軍人才3名、包頭市鹿城英才3名。
醫院有專業技術科室40余個，其中自治區領先和重點學科3個(消化科、急診科、心內科);自治區中醫特色重點建設專科1個(針灸科);包頭市領先和重點學科7個(消化科、急診科、皮膚科、眼科、呼吸科、腎內科、針灸科);自治區質量控制中心2個;自治區級研究所2個;包頭醫學院碩士研究生培養點6個;自治區臨床路徑管理試點科室1個;自治區衛生廳規范化性病門診示范點1個。
近年來，醫院積極探索現代醫院管理與運營理念，圍繞“質量、安全、服務、績效”的管理主題，在服務能力、學科建設、人才培養、技術創新等方面成績顯著，醫院各項工作穩步發展。醫院先后被確定為國家“愛嬰醫院”、“全國百姓放心示范醫院”、“國際SOS救援中心合作醫院”等，并榮獲自治區“文明單位”、“文明醫院”、“自治區高校工委先進基層黨組織”、中國醫院協會“第四屆全國醫院文化建設先進單位”等榮譽稱號。
二、招聘原則
堅持面向社會，公開、公平、公正，競爭、擇優的原則。聘用德才兼備的護理人員。
三、招聘計劃與招聘對象
招聘計劃：現面向社會公開招聘35名合同制護理人員(其中全日制統招本科28人、全日制統招大專7人)。
招聘對象：2016年護理應屆畢業生及往屆畢業生，具有全日制統招大專及以上學歷，本科生需同時具有畢業證、學位證。
四、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律，熱愛護理專業，具有良好的品質，品行端正，誠實守信，具有刻苦專研業務、團隊協作的精神和職業道德，責任心強，無違法違紀行為;
3、身體健康，五官端正，女性身高1.58米以上，男性身高1.7米以上，具有符合崗位要求的工作能力與身體條件;
4、年齡：28周歲以下(含28周歲，1988年1月1日以后出生)。
5、取得護士資格證書。
五、招聘程序
(一)采用現場報名、現場審核
1、報名與審核時間：2016年6月13日至2016年6月17日(上午8：00—12：00;下午14：30—17：30)。
2、報名所需材料：《包頭醫學院第二附屬醫院2016年公開招聘合同制護理人員報名表》(我院網站自行下載一式兩份，貼小2寸白底彩照)、本人二代居民身份證、畢業證、學位證原件、教育部學歷證書電子注冊備案表;往屆生必需提供護士資格證(2016年畢業生攜帶本人學生證)。
3、報名資格審核：地點在包頭醫學院第二附屬醫院人事部(門診樓七樓709室);須本人持填好的報名表與上述證件進行報名資格審核，同時繳納報名費100元。對報考人員的資格審查，貫穿于招聘工作的全過程;如發現不符合報考要求，則取消報考(錄用)資格。
(二)考試內容和方法
1、 采取筆試、面試相結合考試方法;總成績按照筆試70%、面試30%的比例加權計算，各項考試成績均采用百分制;筆試采取閉卷形式，考試內容以護理基礎知識及相關專業理論知識為主;面試順序采用抽簽形式。
2、報名審核合格人員請于2016年6月21日9：00攜帶本人報名表、身份證在包頭醫學院參加筆試。筆試合格人員進入面試環節。(具體面試時間、地點另行通知)
(三)公示
考試成績與擬聘人員名單將在包頭醫學院第二附屬醫院網站進行公示，擬聘人員名單(同為體檢人員名單)公示期為2016年6月27日—2016年7月4日。
(四)體檢、考察
體檢、考察工作由醫院統一組織安排。由于本人原因在規定時間內未參加體檢、考察者，視為放棄。體檢、考察不合格者或放棄體檢、考察者根據考試總成績依次遞補。醫院根據考試總成績及體檢、考察結果確定錄用人員名單。
六、待遇
經科室和醫院兩級試用考核合格后，按照《包頭醫學院第二附屬醫院關于合同用工薪酬待遇管理暫行規定》等相關文件執行，簽訂勞動合同，按照規定參“五險”與公積金。
七、有關說明
1、報考人員在報考期間，請隨時關注我院網站信息，聯系電話應填寫準確，并及時了解最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責任由報名本人承擔。
2、招聘信息和各項公示信息均在包頭醫學院第二附屬醫院網站公布，招聘全過程紀委負責全程監督。
3、聯系電話：0472—3169518/3169517
醫院網址：http://www.byerfy.com.cn
2016年包頭醫學院第二附屬醫院招聘護理人員報名表
包頭醫學院第二附屬醫院 人事部
2016年6月12日