遵義市第四人民醫院(市傳染病醫院)為了適應醫院發展需要，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令〔2005〕第6號)、《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)精神，經遵義市人力資源和社會保障局批準，特制定醫院2013年公開考試招聘信息技術工作人員簡章(以下簡稱《招考簡章》)。
一、工作原則及程序
按照德才兼備、公開、平等、競爭、擇優原則，采取筆試、面試、體檢和考察(政審)相結合的辦法進行，實行公開考試、公開招聘。
二、招考名額及崗位
此次計劃招聘醫院信息科專業技術人員1名。
三、招考對象及報考條件
(一)招考對象
計算機及相關專業，本科及以上學歷的應往屆畢業生;具有網絡工程師及以上職稱者，學歷放寬到專科。戶籍不限。
(二)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律和法規，品行端正。
2、年齡在18周歲以上(1995年11月7日以前出生)35周歲以下(1977年11月7日以后出生)。
3、具有正常履行職責的身體條件，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求以及相關規定執行。
4、具備報考崗位所需的其它資格條件要求。
四、報名、資格審查
(一)報名
報名工作由遵義市第四人民醫院黨政辦公室負責組織。
1.報名時間
2013年11月7日—11月8日(上午：8:00-11:30，下午：14:00-16:30)。
2.報名地點
遵義市第四人民醫院黨政辦公室(紅花崗區舟水橋馬鞍山路43號)。聯系電話： 0852-8472236。
3.報名方式
采取現場報名的方式，報考人員報名時須交報名費100元。
4.報名要求
按照公布的條件和要求，報考人員須持身份證、畢業證書、學位證書、執業資格證書及職稱資格證書等原件及復印件報名，并按要求填寫《報名表》，交近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。在職人員報考還須持所在單位及主管部門同意報考的證明，并且提供在工作崗位近三年年度考核合格及以上的證明材料。報名期間，報考人員如果不能及時提供上述材料的，可作出書面承諾，并表示必須在考察(政審)環節按招聘單位規定提供材料原件，否則取消應聘資格。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;由他人代報的，若報名信息出現上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。
報考人員報名時提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。提交的證件不一致而影響考試和聘用等環節的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，取消進入下一個環節的資格。
報考人數與招聘崗位計劃數比例達到3：1(即開考比例)方可開考，低于3：1的，則對該崗位計劃予以取消，開考比例按報名時符合條件并能獲得準考證的人數為準，報名者由于自身原因未參加筆試的，計入開考比例，其各項成績均按“0”分計算。
(二)資格審查
遵義市第四人民醫院根據《招考簡章》要求，對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行審查，經審查符合報考條件的報考人員，由資格審查人員在報考人員填寫的《報名表》上簽署“同意報名”意見。
五、筆試
筆試時間為2013年11月15日，下午14：00—16：30。
2013年11月13日(上午：8:00-11:30，下午：14:00-16:30)在遵義市第四人民醫院辦公室領取筆試準考證。
考試形式為閉卷考試，由醫院招考工作領導小組在市人社局、市衛生局和紀檢監察部門監督指導下負責統一命題、制卷、閱卷及考試考務工作。
考試地點詳見準考證，考生必須同時持有效《居民身份證》和準考證進入考場參加考試。
筆試成績于考試后3個工作日內在遵義人力資源和社會保障網上進行公示。
筆試按100分計算成績。考試內容為相關專業知識。
(二)面試
由遵義市第四人民醫院(遵義市傳染病醫院)在市人社局、市衛生局和紀檢監察部門監督指導下負責組織。報考各崗位參加筆試的人員，按招考崗位數1：3的比例確定進入面試的人選。實際參加面試考生與報考職位計劃數僅為1：1的，其筆試成績須達到本次筆試所有參考人員的平均成績以上方能進入下一環節。
筆試結束后，如果出現成績末位并列的，同時進入面試。
1、面試具體時間另行通知，考生需保持通訊暢通并在具體面試時間前半小時到達考場。
2、面試地點詳見準考證。
3、面試考官組成：由1名主考官和6名考官組成，本院專家擔任考官數不能超過1/3。考官人選于考前60分鐘由紀檢監察人員臨時抽取。
4、方式、內容及計分方法
面試采取現場答辯方式進行，內容為面試前30分鐘由抽取的面試考官臨時出題，考查考生語言表達能力、專業知識水平、臨場應變能力、舉止儀表等。
面試成績按100分制計分。考官按事先制訂的評分標準評分，記分按每位考生成績分別去掉一個最高分和一個最低分，最后合計得出平均分作為面試成績并當場宣布。
(三)考試成績計算辦法
總成績=筆試成績40%+面試成績60%
考試結束后，由遵義市第四人民醫院(遵義市傳染病醫院)按成績計算方法計算報考人員的總成績，并按總成績從高到低排名，在遵義人力資源和社會保障網上公布。公布內容包括筆試、面試成績和總成績以及是否進入體檢環節等。若出現總成績并列的，以筆試成績高者作為體檢對象。
筆試、面試、總成績的計算結果均保留小數點后兩位，小數點后第三位“四舍五入”。
六、體檢
(一)根據招聘職位名額和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢對象。體檢出現不合格的,空缺職位不予遞補。
(二)報考同一職位考生總成績出現并列的，取筆試成績高者作為體檢對象。
(三)體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執行>(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)規定執行。體檢費用考生自理。
(四)體檢工作由遵義市第四人民醫院(遵義市傳染病醫院)在總成績公示期7天滿后組織實施，并于體檢(含復檢)后3個工作日內將體檢結果通知體檢對象同時作好相關記錄。對復檢后結論仍為“不合格”的，遵義市第四人民醫院(遵義市傳染病醫院)將體檢結果及相關材料(復印件)報市招考辦。體檢必須在市級及以上醫院進行。
(五)對身高、視力、體重、血壓四個項目的檢查結果，由現場紀檢監察人員、體檢醫生和體檢對象本人當場簽字確認，凡對以上四個體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行，其它體檢項目不合格的，體檢對象可以在得知體檢結果的3天內，提出復查申請。復查結果由現場紀檢監察人員、體檢醫生和體檢對象本人當場簽字確認，對體檢和復查結果拒絕簽字的，由現場紀檢監察人員和醫生注明情況，視為報考人員認可檢查和復查結果。對復檢工作結束事后提出的復查申請不予受理。
七、政審
從體檢合格人員中，根據招聘崗位名額和考試總成績從高到低依次等額確定政審對象。醫院按照規定程序，對政審對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績、廉潔奉公及是否需要回避等情況進行審核，同時復查其報考資格，寫出政審報告，并將政審結果告知被政審對象。
政審出現不合格的，空缺職位不予遞補。
八、公示
經筆試、面試、體檢、考核(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，在遵義人力資源和社會保障網等媒體進行為期為7天的公示，接受社會監督。對擬聘人員在公示期間有異議的,由招考辦或授權主管部門按規定進行調查。
九、聘用
對擬聘人員公示結果不影響聘用的，醫院按規定報遵義市人社局審批后，辦理聘用手續，按照規定的崗位簽訂聘用合同。
十、招聘紀律
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果，接受紀檢監察機關及社會的監督。嚴格遵守保密規定和回避制度。
對違反聘用規定和紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，依法移交司法部門處理。
十一、本招考簡章由遵義市第四人民醫院(遵義市傳染病醫院)招考工作領導小組負責解釋，如出現重大爭議事項，報市人力資源和社會保障局裁決。
咨詢電話：0852-8472236 (遵義市第四人民醫院)
監督電話：0852-8662655(遵義市人社局)
0852-3119518(遵義市衛生局)
0852-8981609(市紀委第五紀工委)
遵義市第四人民醫院
2013年10月30日
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