根據省人社廳、省財政廳《安徽省高校畢業生基層特定崗位開發與管理暫行辦法》(皖人社發【2015】15號)和省人社廳《關于進一步做好高校畢業生基層特定崗位管理服務工作的通知》(皖人社秘[2016]202號)精神，現將2016年我市高校畢業生基層特定崗位人員補充招聘工作有關事項公告如下：
一、補充對象
1.畢業兩年以內(即2015屆、2016屆)離校未就業的全日制普通高校畢業生。
2.因工作需要目前在基層特定崗位頂崗人員。
二、補充崗位及數量
補充崗位是歷年開發的高校畢業生基層特定崗位中，因多種原因出現人員空缺的崗位，包括社區黨務、人力資源社會保障、計生、民政、司法、工會等基層社會管理和服務崗位。2016年全市共計劃補充招聘100名(詳見招聘職位簡章)。
三、補充條件
1.嚴格遵守國家的法律法規，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄。
2.自愿從事基層社會管理和公共服務事業，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層。
3.能夠服從組織安排，有一定的工作能力和較強的組織協調能力。
4.身體健康。
四、補充原則和程序
(一)補充原則。堅持公開、公平、公正的原則，采取公開招聘、競爭擇優方式，主動接受社會監督。
(二)補充程序。補充招聘工作按照個人報名、筆試、資格審查、體檢、公示、聘用上崗等程序進行。
五、報名
(一)報名時間
報考人員提交報名申請的統一時間為2016年9月19日9:00至9月25日16:00，逾期不予報名。
(二)報名方式
本次招聘采用網絡報名方式進行，報名網站為銅陵市人力資源考試院網(http://www.tlksy.com)。報考人員登錄銅陵市人力資源考試院網進行報名，簽署“招聘誠信承諾書”，填寫《2016年銅陵市高校畢業生基層特定崗位人員補充報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規定不符的，一經查實，即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。
每位報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
(三)報名確認
報考人員于報名后至9月26日16:00前可隨時登錄銅陵市人力資源考試院網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不能再修改個人信息或改報其他崗位;未通過審查的，在9月26日16:00之前完善信息后可以再報。報考崗位所在地的區人社部門對報名人員資格進行網上初審。
通過資格初審的報考人員于9月28日16:00前按現行規定的收費標準和要求在銅陵市人力資源考試院網上繳納筆試考試費用，即完成報名確認，逾期視為自行放棄。完成報名確認后，于10月8日至10月15日從銅陵市人力資源考試院網自行打印準考證。
根據省物價局、省財政廳皖價費[2009]118號文件規定，筆試按每人每科45元標準(兩科合計90元)收取考試費用。
農村特困人員和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。這部分人員報名后，先實行網上確認和繳費。10月17日至10月20日期間，到銅陵市人力資源考試院辦理減免筆試費用手續。辦理減免手續時，享受國家最低生活保障城鎮家庭的報考人員，應提供家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證(復印件);農村絕對貧困家庭人員，應提供家庭所在地的縣(市、區)扶貧機構出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。
六、筆試
(一)筆試科目
筆試科目為《公共基礎知識》和《申論》兩科。
本次考試無考試大綱，也不指定考試輔導用書。全市各級招聘工作主管機關及人事考試機構不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(二)筆試時間和地點
筆試時間：2016年10月15日上午8:00—9:30《公共基礎知識》;上午10:00—12:00《申論》。
筆試地點：設在銅陵市，具體地點見《準考證》。
(三)答題方式
《公共基礎知識》用2B鉛筆在答題卡上填涂作答;《申論》一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在答題卡上指定位置作答。
(四)成績公布
筆試成績將于10月25日，通過銅陵市人力資源考試院網向考生公布。
筆試后，按《公共基礎知識》和《申論》兩科5：5的比例合成筆試成績。從高分到低分等額確定資格審查、體檢人員;若最后一名出現筆試成績并列，按《申論》成績由高到低進行排序,若《申論》成績再次并列，則同時錄取。
七、資格審查、體檢和公示
資格審查和公示工作由市人力資源和社會保障局組織實施，體檢工作由各縣區人力資源和社會保障局組織開展。資格審查時報考人員須提供有效居民身份證、學歷證書原件、筆試準考證和網上報名資格審查表等材料。體檢標準和有關要求按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發[2007]25號)、《關于修訂〈公務員體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發[2010]19號)執行。對資格審查、體檢不合格或放棄者，在報考人員中按筆試成績由高到低進行遞補，最多可遞補兩次。體檢合格人員名單在相關網站公示，公示期三天。
八、聘用上崗
考試、資格審查和體檢合格的擬補充人員，公示七天后無異議，經培訓合格后，由補充單位與其簽訂勞動合同，安排上崗。
九、崗位管理及工資待遇
我市基層特定崗位人員管理和工資待遇等按照市人社局、財政局《關于轉發安徽省高校畢業生基層特定崗位開發與管理暫行辦法的通知》(銅人社秘[2015]56號)執行。
十、其他
(一)基層特定崗位主管部門在補充工作過程中，將按照程序和規定陸續在銅陵市人力資源考試院網http://www.tlksy.com)、銅陵市人力資源和社會保障局網(http://www.tlldbzh.gov.cn)、銅陵市公共就業人才服務局網(http://www.tljyrc.gov.cn)公布我市有關補充招聘政策、職位簡章和考生的筆試、資格審查、體檢和公示擬錄用人選名單等各個環節相關信息，報考人員應及時查詢。
(二)本《公告》由市人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢服務和監督舉報電話為：
政策咨詢電話：0562-2126813(市人社局就業促進科)、2126891、2126839(市公共就業人才服務局)
考務咨詢電話：0562-2168711(市人力資源考試院)
監督舉報電話：0562-2126818(市人社局監察室)
上述咨詢電話自公告發布后啟用，均在正常辦公時間使用。
特此公告
2016年9月8日
附件:2016年銅陵市基層特定崗位補錄職位簡章