2016年湖南省農業委員會直屬事業單位省農作物種質資源保護與良種繁育中心公開招聘方案
根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法的通知》，結合我委所屬事業單位工作需要，面向社會公開招聘工作人員。現將具體招聘方案公告如下：
一、組織領導
招聘工作在省人力資源和社會保障廳監督指導下，湖南省農業委員會成立公開招聘工作領導小組，領導小組辦公室設委人事處，具體負責協調組織招聘工作事宜，駐委監察室全程監督。
二、招聘原則
（一）堅持公開、公平、競爭、擇優的原則
（二）堅持學歷層次和實際能力相結合、注重能力和水平的原則
三、招聘條件
（一）政治素質好，專業知識扎實，熱愛農業事業，有開拓創新精神，愿長期在基層農業戰線工作；
（二）符合招聘崗位所需要的身體條件；
（三）能服從聘用單位的人事制度改革及工作安排；
（四）具有招聘崗位所規定的學歷、年齡、專業和其他要求。
四、招聘崗位、計劃及要求
園藝作物種質資源保護研究與利用崗位：招聘計劃1人，要求全日制博士研究生，果樹學專業，年齡30歲以下（1986年7月1日及以后出生）
五、招聘程序
（一）發布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hunan.gov.cn）和湖南農業信息網（http://www.hnagri.gov.cn）向社會公開發布。
（二）報名時間、地點、方式及要求
1、報名時間：2016年11月10日至2016年11月14日
2、報名地點：湖南省農作物種質資源保護與良種繁育中心（長沙市望城區雷鋒大道7公里處）。
3、報名方式：請應聘者自行在湖南省人力資源和社會保障廳網站表格下載中下載《湖南省事業單位公開招聘人員報名登記表》并如實填寫，同時請攜帶本人有效身份證、畢業證、學位證原件和復印件，1張1寸免冠照，直接到招聘單位報名。
所要求的學歷學位證（國外、境外學歷學位認證書）須于2016年12月30日之前取得。
（三）資格審查
根據崗位招聘條件對所有應聘者進行資格審查。通過資格審查的應聘人員名單在湖南農業信息網公示，并以電話方式通知參加考試。
（四）考試方法
1、開考比例：不設置開考比例。
2、考試方式：采取作一場學術報告的方式。主要測評其專業水平和學術素養。
考試成績在湖南農業信息網公示。
（五）體檢與考察
根據成績排名先后，按1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照錄用國家公務員標準執行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反政策法規等。有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位人員綜合成績排名先后依次等額遞補一次。
六、公示
根據考試、體檢、考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源和社會保障廳審查，經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日。
七、聘用
經公示無異議的，辦理聘用手續（擬聘用人員有單位的，須與原單位解除人事（勞動）關系并取得證明后，憑其解除人事（勞動）關系證明向原單位函調本人檔案）。被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同，按相關政策規定實行試用期，試用期滿，經考核不合格者，取消聘用。
咨詢電話：0731-88386450（湖南省農作物種質資源保護與良種繁育中心人事科）
0731－82228893（委人事處）
監督電話：0731－82222146（委監察室）
湖南省農業委員會
2016年10月31日