一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格按照招聘崗位的條件及要求，通過考試、考核的辦法擇優聘用。
二、招聘范圍、年齡
面向社會公開招聘。應聘者年齡應在18周歲以上，45周歲以下(涉及年齡時間計算以公告當日起)。報考全科醫生特設崗位具有高級職稱的退休醫師不受年齡限制。
三、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業知識或技能;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的不得報名應聘
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;
4、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
四、招聘崗位、數額、學歷、專業及其它條件
1.招聘醫學院校高層次畢業生5名，其中
區中醫院:中醫學專業2名、中西醫結合專業2名，要求醫學院校全日制普通類碩士研究生學歷。
瓦店鎮衛生院：醫學信息管理專業1名，要求醫學院校全日制普通類本科及以上學歷。
申報崗位應與所學專業一致或相近。
2. 招聘4名特崗全科醫生：派駐到金華鎮衛生院、茶庵鄉衛生院、黃臺崗鎮衛生院、紅泥灣鎮衛生院各1名。特崗全科醫生須具備下列條件之一：
�、�、具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。
②、具有執業醫師資格，經過省級衛生計生部門(含中醫管理部門，下同)認可的全科醫生規范化培養、轉崗培訓或者崗位培訓并考核合格的醫務人員。
�、�、具有執業醫師資格，從事臨床醫療工作3年以上(含3年)，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員，應具有二級以上醫院工作經歷。
五、招聘程序與辦法
公開招聘工作分為發布招聘公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用幾個步驟進行。
(一)報名與資格審查
報名采取本人現場報名方式進行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報名時本人需持身份證、畢業證、學位證、資格證原件及復印件。在職人員還應出具單位同意報考證明。應聘特崗全科醫生的需提供全科醫生執業證或省級相關部門培訓合格證或相關工作證明。填寫《報名表》,簽訂誠信承諾書。
每人限報一個崗位，多報無效�，F場影像采集。報名考務費100元。
招聘人數與報名登記人數未達到規定比例的(原則上為1:3)指標調劑使用，對于報考人數達不到1:3比例的緊缺崗位，經市事業單位人事綜合管理部門同意后，進行調劑。
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
報名時間：2016年12月12日-14日(9:00-12:00，13:00-17:00)。
報名地點：南陽市宛城區行政審批服務大廳一樓(獨山大道華鑫苑樓下)。
初審合格的應聘人員，持本人身份證于2016年12月16日(9:30---12:00，13:00---17:00)到報名處領取面試準考證。
逾期不領者，視為自動放棄。應聘者要妥善保管面試準考證。
(二)面試
面試異地出題，聘用異地考官。采用結構化面試，主要考察應聘人員綜合分析能力、業務技術能力、溝通表達能力、組織協調能力、應變處置能力以及儀表舉止等。面試成績滿分100分，保留到小數點后兩位。面試成績低于60分的不予聘用。
考試總成績=面試成績
總成績相同時，按資格證級別高、學歷層次高、面試成績高依次優先進入下一程序。
(三)體檢和考察
根據總成績按擬聘用崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員。
體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定進行。
考察嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行，主要是對應聘者思想政治表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等方面的考察，同時對應聘者報名資格進行復查。應聘者需提交身份證、畢業證、學位證、資格證、考察表、人事手續、人事檔案等資料。
體檢對象個人放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的, 可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
考察階段因自動放棄出現招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,因考察不合格出現招聘崗位缺額的，不再遞補。
應聘者凡在規定的時間未參加面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。
(四)公示，簽訂合同，備案，辦相關手續
對通過面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示。公示無異議后，由用人單位與應聘人員簽訂聘用合同, 報區人社局備案，及時安排上崗，并按宛衛【2015】214號文件規定辦理相關手續。招聘的醫學院畢業生在基層服務期不少于6年,特崗全科醫生在基層工作時間不少于4年。服務期內,不得擅自離開服務崗位,否則視為違約。違約者要退回補償經費,違約情況記入個人誠信檔案,并承擔其他違約責任。
對招聘的醫學院校研究生、本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理。
特崗全科醫生聘期滿后，鼓勵留在鄉鎮衛生醫院工作，按有關規定將其納入常設崗位，并納入鄉鎮衛生院編制管理。優秀者可聘任到領導崗位。招聘的特崗全科醫生如果來自公立醫院，服務期內由原單位保留其編制和身份，服務期滿可以回原單位工作;如果來自民營醫院或原來無工作單位，服務期滿可通過公開招聘到公立醫院工作。
六、組織領導
在宛城區事業單位公開招聘工作領導小組的統一指導下，各有關部門要密切配合，相互支持，精心組織，規范運作，嚴肅考風考紀，嚴格執行保密規定和回避制度，做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督，確保招聘工作順利進行。
本公告由宛城區事業單位公開招聘工作領導小組負責解釋。未盡事宜由領導小組研究決定。
咨詢電話：0377-61172607 0377-63012809
登陸網站：
宛城區政府網站 http://www.wancheng.gov.cn
宛城區衛計委網站 http://www.wanchengws.com
舉報電話：0377-63219901
宛城區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室
2016年12月2日