廣西機電工程學校2013年公開招聘面試公告
一、目的宗旨
貫徹落實《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）和《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）及《關于進一步規范區直事業單位公開招聘工作的通知》（桂人社發〔2013〕135號）等文件精神，通過面向社會招聘符合崗位條件的人員，充實師資隊伍數量，優化師資隊伍結構，加強師資隊伍建設，為滿足教學需要和提高教育教學與人才培養質量奠定基礎,促進學校招生辦學事業科學發展。
二、面試原則
考錄面試工作必須堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
三、面試的方式
面試采取試講、專業技能測試、綜合面試三項進行。主要測試面試者的專業基礎知識、教學業務能力和素質潛能以及綜合分析能力、言語表達能力、應急與情緒控制能力、人際關系、舉止儀表等。
（一）試講：自選應聘崗位專業課內容進行試講；
（二）專業技能測試：進行與應聘崗位專業有關的技能測試。
（三）綜合面試：以回答問題的方式進行。
四、參加面試人員
根據招聘崗位擬招聘人數，依據考生的筆試成績從高分到低分按比例確定面試人員（筆試成績不計入總成績）。具體名單見2013年11月13日公布的《廣西機電工程學校2013年公開招聘面試人員名單》。
五、面試成績的評定
①試講評定。每位考生按照指定的時間抽取試講順序號，試講采取一節課的方式，時間不超過30分鐘，分不同崗位進行。每位考生根據所報專業，選擇上課內容，主要考查應聘者教育教學基本素質和能力，包括：實現教學目標能力、掌握課程教材內容的能力、教學組織能力、教學基本素質、運用現代教育技術和實踐教學技能、教學效果等。試講按《××專業理論授課考核評分表》的內容和標準評分，滿分為100分，合格分數為60分。
②專業技能測試評定。每位考生按照指定的時間抽取測試順序號，分不同崗位進行，按規定時間完成。主要測試應聘人員對專業知識的應用能力和解決實際問題的能力，實際專業技能水平及規范。按《××專業技能考核評分表》的內容和標準評分，滿分為100分，合格分數為60分。
③綜合面試評定。考生在指定的時間抽取順序號，按規定時間，分不同崗位進行。每位考生面試結束，即由考官根據考生回答問題的表現情況進行綜合分析，并按《綜合面試評分表》的內容和標準評分，滿分為100分，合格分數為60分。工作人員統一收集各位考官對考生評定的《綜合面試評分表》，按面試成績的計算方法，在監督人員的監督下核計《綜合面試評分表》，并填寫《面試成績匯總表》。
面試結束后，試講、專業技能測試、綜合面試成績按4:4:2比例計算出面試總成績。按面試總成績從高分到低分，根據招聘崗位的性質和特點，以招聘崗位1∶1的比例確定考核人選。
六、面試成績的公布
各項考試結束后，宣布成績。綜合面試結束，由主考官當場向考生宣布考生面試總成績，并于24小時內在相關網站上公布當天全部考生的面試成績及崗位排名。
七、面試時間、地點
（一）試講、專業技能測試
時間：2013年11月30日（全天交叉進行）
上午8:00資格審核、抽簽，8:30開考
地點：廣西機電工程學校1號教學樓階梯教室和各專業實驗室
（二）綜合面試
時間：2013年12月1日全天進行
上午8:00資格審核、抽簽，8:30開考
地點：廣西機電工程學校1號教學樓階梯教室
八、注意事項
（一）參加面試人員必須出示本人有效身份證原件。考生的證件不全或不真實的，我校有權取消考生的面試資格，考生的筆試成績同時作廢，所有責任由考生自負。
（二）面試人員請于2013年11月30日、2013年12月1日上午8:00到廣西機電工程學校1號教學樓二樓指定教室進行資格審核和抽簽。考生須在規定時間內參加面試資格審核和面試考試，違者視為自動棄權，面試成績作零分處理。
（三）參加試講的人員必須準備所報崗位專業的手寫教案一式8份（可手寫原件1份，復印7份）。
（四）考生不可穿制服、單位統一工作服或穿帶有特別標志的服裝，或佩戴標志性徽章、飾物等。
（五）面試不收取考試費。考生交通、食宿自行安排，費用自理。
（六）未盡事宜請與廣西機電工程學校人事科聯系。
電話：0771－3128395
廣西機電工程學校
2013年11月20日
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