2017年宿遷市宿豫區市場監督管理局招聘公告
為進一步做好市場監管工作，提升商事制度改革過程中的市場服務水平，經請示上級部門同意，宿豫區市場監督管理局決定面向社會公開招聘6名工作人員(勞務派遣性質)。
一、招聘崗位和條件
(一)招聘崗位
本次面向社會公開招聘的崗位及相關要求等見《崗位簡介表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.遵紀守法，品行端正、無違法違紀等記錄。
2.身體健康，能吃苦耐勞、無私奉獻，熱愛本職工作。
3.具備招聘崗位要求的其他資格和條件。
二、招聘程序
本次招聘按照“公平競爭、擇優聘用”的原則，嚴格按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用的程序進行。
(一)報名
1.報名時間：2017年3月28日—3月30日(上午8：30-11：30，下午14：00-17：30)。
2.報名地點：宿豫區市場監管局504室(井岡山路9號)，聯系電話：0527-84456342。
3.報名方式：采取現場報名方式，在規定時間內持學歷證書、身份證等原件及復印件一份，近期正面免冠2寸照片3張，到現場進行報名。如果報名人數與招聘崗位的比例超過10:1，須加筆試環節，按照3:1比例確定進入面試名單。
(二)面試
由宿豫區市場監管局對報名者進行資格審核后，確定面試人員名單。面試主要考核應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、責任感與進取心、應變能力、儀表氣質等方面的綜合素質。面試總分為100分，面試成績當場告知應聘者本人。
(三)體檢
根據面試成績高低，按照招聘人員1：1的比例確定參加體檢人員，參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)》進行體檢，若有體檢不合格的，按照面試成績從高到低依次遞補，體檢時間另行通知。
(四)政審
對體檢合格的人員，列為政審對象，按有關規定進行政審，因政審不合格出現缺額的依次遞補。
(五)公示和聘用
政審合格者作為擬聘用人員)擬聘用人員名單在中國宿豫網站(http://www.suyu.gov.cn)進行公示，公示期3天，經公示無異議后，辦理聘用手續。
三、人員性質
本次招聘人員實行勞務派遣制，公示結束后3日內，由勞務派遣公司與擬聘用人員簽訂勞動合同，試用期3個月。聘用期滿經考核合格的，可以續聘。被聘用的社會在職人員與原單位簽有勞動合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行處理。
四、工資待遇
基本工資為1600元/月，并按規定辦理社會保險。
宿遷市宿豫區市場監督管理局
2017年3月27日