焦作市中站區2014年公開招聘中小學教師簡章
按照《關于焦作市事業單位新進人員實行公開招聘工作的實施意見》（焦人〔2007〕42號）要求，根據工作需要，中站區決定面向社會公開招聘35名中小學教師，現制定簡章如下：
一、招聘崗位和名額
招聘中小學教師35名，其中中學教師9名，小學教師26名，（具體崗位見附件2）。
二、招聘范圍和對象
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、身體健康；
5、招聘崗位要求的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀或政紀處分處分期未滿的；
3、曾被開除公職或學籍的；
4、因違法違紀正被調查處理的或審查后未作出結論的；
5、違反計劃生育政策的；
6、服務期內的特崗教師；
7、其他不符合報考資格條件的。
三、招聘崗位要求
1、持有相應層次的教師資格證書，應聘人員報考的專業應與教師資格證認定的學科一致。
2、報名人數與擬招聘專業報名人數最低比例為3︰1，若達不到上述比例，相應核減該專業招聘人數，核減后仍達不到比例者，該專業不再招聘。因核減不再招聘的專業，通知報考者3日內選報其他符合條件的專業，不愿重新選報或不符合其他報考條件的，退還所交的考務費。
3、應聘中學教師崗位的，要求為全國普通高等院校全日制本科及以上學歷的畢業生。應聘小學教師語文、數學、英語崗位的，要求為全國普通高等院校全日制大專及以上學歷；應聘小學教師美術、音樂崗位的，要求具有經國家學歷認證的大專及以上學歷。
應聘的具體專業、崗位招聘條件以《中站區2014年公開招聘中小學教師崗位表》（附件2）為準。
4、年齡在30周歲以下（1984年6月30日以后出生），具備以下條件的年齡可放寬至35周歲（1979年6月30日以后出生）：
（1）具有碩士研究生以上學歷；
（2）獲得省級（含省級）以上骨干教師稱號的；
（3）獲得教師節期間市級（為設區的市，含市級，下同）以上綜合表彰的優秀教師、優秀班主任和優秀教育工作者；
（4）獲得市級以上名師稱號的；
（5）獲得教育教學方面市管專家及以上稱號的。
四、招聘辦法
本次招聘按報考崗位及專業報名。
（一）報名
報名時間：2014年7月23日—27日，上午8︰00—11︰30，下午15︰00—18︰00
報名地點：中站區就業服務中心大廳（中站區政府西側）。報考者登陸中站區人民政府網站（www.jzzzq.gov.cn）下載并填寫《中站區2014年公開招聘中小學教師報名登記表》（附件1）一式一份。報名時持報名登記表和本人有效身份證（考試時所持身份證必須與其一致）、畢業證、學位證、專業技術職務任職資格證、教師資格證、榮譽證書等原件及復印件各一式一份；2014年應屆畢業生未取得畢業證的需提供學校出具的學歷、學位和畢業時間證明（加蓋學校院系及學生處公章）；在職人員報考需在報名登記表上寫明在職經歷，提供所在單位同意報考證明，在職教師報考還需由同級教育主管部門簽署意見。通過資格審查后，交考務費60元。每名考生只能報考一個崗位。
通過資格審查的考生于2014年7月31日—8月1日上午
8︰00—11︰30，下午15︰00—18︰00持本人有效身份證和繳費收據到報名點領取筆試準考證，并核對準考證信息。如信息有誤，請于2014年7月31日—8月1日在領取準考證時間范圍內到中站區就業服務大廳改校。筆試準考證保留至體檢結束。
（二）考試
1、筆試
筆試時間和地點以筆試準考證為準。
筆試內容為《教育理論1》（包括教育學、教育心理學）和《教育理論2》（包括教學方法、學生與團隊管理、教師職業道德、教育政策法規等）兩科，各科滿分均為50分。筆試成績＝《教育理論1》＋《教育理論2》,筆試成績滿分為100分。
具備下列條件之一的報考人員可免筆試直接進入面試，筆試成績按所報崗位其他進入面試人員的平均分計算（若選擇參加筆試，則不享受免筆試直接進入面試資格）：（1）獲得省級（含省級）以上骨干教師稱號的；（2）獲得教師節期間市級（為設區的市，含市級，下同）以上綜合表彰的優秀教師和優秀教育工作者；（3）獲得市級以上名師稱號的；（4）獲得教育教學方面市管專家及以上稱號的。
根據國家和省有關規定，參加國家志愿服務西部計劃、我省志愿服務貧困縣計劃、“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的焦作籍生源大學生（提供戶口本和證書），由省下派到我市各縣市區服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生（提供證書原件、復印件一份），參加焦作市高校畢業生進社區服務期滿考核合格的大學生（提供證書原件、復印件一份），參加我市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上的大學生村干部（提供市大學生村干部管理工作領導小組辦公室出具的在崗服務期限證明），符合以上條件的報考者筆試成績加10分。每位考生只能享受一項加分政策。擬享受加分政策報考者，請報考者本人于2014年7月23日至7月27日在報名現場提交有關證明材料原件及復印件，逾期不再受理。后果報考者本人自負。擬加分情況經審核后在中站區人民政府網站公示。
根據筆試成績，按報考專業1︰3的比例從高分到低分依次確定進入面試人員，免筆試直接進入面試的考生面試名額單列。筆試成績、進入面試人員名單和面試資格確認時間將在中站區人民政府網站進行公告，請報考人員及時查閱。
2、面試
面試時間和地點：以面試準考證為準。
參加面試人員須持本人有效身份證、筆試準考證到報名地點進行面試資格確認，若面試資格確認過程中有人未通過面試資格確認或自動放棄面試資格的,按報考崗位筆試成績從高分到低分依次遞補進入面試資格確認。通過面試資格確認后領取面試準考證。應聘者參加面試時攜帶筆試準考證、本人有效身份證和面試準考證。
面試分為講課和答辯，當場打分并公布成績。面試按專業進行，教材按招聘專業分別采用中站區現行普通中學和小學的教材。講課內容考前抽簽確定，按照所報崗位進行班級模擬授課。答辯由面試考官按照規定內容以提問的方式對應聘人員進行相關測試。講課和答辯的時間安排為15分鐘，其中講課安排10分鐘，答辯安排5分鐘。
面試成績滿分均為100分，其中講課70分，答辯30分。面試成績低于60分將不再進入下一環節，
考試總成績=筆試成績+面試成績。
面試成績、考試總成績及進入體檢人員名單將在中站區人民政府網站進行公告。
（三）體檢
根據考試總成績，按招聘崗位1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員并組織體檢，如同一崗位出現應試者考試總成績相同的情況，則按照筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員，如筆試成績也相同，加試面試，面試成績高的進入體檢。體檢標準參照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》規定的標準進行體檢（體檢費另行收取）。若有人體檢不合格或未按規定時間和地點參加體檢的，不再進入下一環節，空缺崗位按考試總成績從參加面試的人員中由高分到低分依次遞補。
體檢結果及進入考核人員名單將在中站區人民政府網站進行公告。
（四）考核
各專業按1︰1進入考核，考核由中站區人力資源和社會保障局統一組織實施，考核不合格或考生放棄應聘資格形成缺額的，按總成績由高到低依次遞補進行體檢和考核。
（五）聘用
根據參加考試人員的總成績和體檢、考核結果，擇優聘用，并進行公示，公示期為7天。公示期間，對群眾反映的問題認真調查落實。公示結束無異議，或經調查落實反映問題不實的，辦理聘用手續。
擬聘用人員在規定的時間內不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續，取消其聘用資格。
聘用人員實行聘用合同制，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，在聘用單位服務期限（含試用期）不得低于5年。
新聘用人員實行試用期，未就業畢業生試用期為1年，其他情況人員按有關政策執行。試用期滿，考核合格的，正式聘用,不合格的，解除聘用合同，由人才市場推薦就業或自主擇業。
五、紀律與監督
按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部第6號令）有關規定，嚴格實行任職回避和公務回避。
資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發現弄虛作假和違反招聘考試紀律的報考人員一律取消考試和應聘資格，所造成的損失由報考者本人承擔。本次招聘的有關信息及事項通過中站區人民政府網站公布，報考者在招聘期間應及時了解網站發布的最新公告和信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由報考者本人承擔。
招聘過程由中站區紀檢監察部門全程監督。無論工作人員還是報考人員在考試聘用過程中出現違紀行為，都要受到責任追究，按照有關規定，予以嚴肅處理。
本簡章由中站區公開招聘中小學教師工作領導小組辦公室負責解釋。
聯系電話：0391-2946540 0391-2945907（報名期間）
0390-2958036
監督電話：0391-8765009
附件： 1、《中站區2014年公開招聘中小學教師報名登記表.rar》
中站區公開招聘中小學教師工作領導小組
2014年7月14日