2015年湖南省醴陵市教師招聘24名公告（一）

2015年醴陵市公開招聘教師（考核類）公告（一）

為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立科學(xué)、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號令）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)[2011]45號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市有關(guān)學(xué)校編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究決定，公開招聘教師24名，其中省示范性高中（一中、二中、四中）教師20名、陶瓷煙花職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師4名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘全過程接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

二、用人單位簡介

醴陵一中、二中、四中均為湖南省示范性普通高中，在校學(xué)生共9124人，教職工728人。

醴陵市陶瓷煙花職業(yè)技術(shù)學(xué)校現(xiàn)有在籍學(xué)生4192人，教職工217人。學(xué)校先后成為“國家級重點中等職業(yè)學(xué)校”、“湖南省示范性（特色）中等職業(yè)學(xué)校”、“國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校”。2014年被授予“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”稱號。

三、招聘計劃及崗位（詳見附件1）

四、招聘條件

應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1、遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

2、具備崗位所需的專業(yè)條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

3、年齡在18周歲以上（即1997年1月1日以前出生）,35周歲以下（1980年1月1日以后出生），戶籍不限。

4、此次招聘主要面向2015年應(yīng)屆師范類專業(yè)畢業(yè)生（陶瓷煙花職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位除外）。師范類專業(yè)研究生及以上學(xué)歷者可放寬至往屆畢業(yè)生。

5、崗位所需要的其他條件。

尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。

五、信息發(fā)布

招聘信息通過“株洲市政府門戶網(wǎng)”、“株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)”、“醴陵人事人才網(wǎng)”、“醴陵教育信息網(wǎng)”向社會公開發(fā)布，公告時間不少于7個工作日。此次招聘的有關(guān)信息請考生關(guān)注“醴陵教育信息網(wǎng)”（http://www.lledu.cn/）和“醴陵人事人才網(wǎng)”（http://www.llrsrc.gov.cn/）。

六、報名時間、地點、方式及要求

本次招聘將于2015年3月至4月在華中師范大學(xué)、湖南大學(xué)、湖南師范大學(xué)、湖南科技大學(xué)、景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院等高校設(shè)立報名點并組織供需見面會，采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場考核、現(xiàn)場簽約的方式進(jìn)行。有關(guān)事項詳見上述高校校內(nèi)公告（或網(wǎng)站公告）。

（1）報名時間、地點（詳見附件2）。

各用人學(xué)校有關(guān)崗位簽訂初步意向協(xié)議人數(shù)已滿的，該崗位不再到下一個高校點招聘。考核類普通高中教師崗位和陶瓷煙花職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師崗位如有未完成的招聘計劃，將分別調(diào)劑追加到考試類農(nóng)村初中理科一組和二組崗位，并及時公布。

（2）報名方式為現(xiàn)場報名。

應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)或教師資格證上的任教學(xué)科每人限報一個崗位。報名時，考生攜帶個人有效身份證、畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》）、教師資格證（或申報教師資格證書的教育學(xué)、教育心理學(xué)等科目合格成績通知單）、普通話等級證（二乙及以上）原件與復(fù)印件各一份，近期一寸免冠相片4張。

報名時應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件。報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。

七、資格審查及考試

用人單位根據(jù)招聘崗位要求對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。

組織、監(jiān)察、人事、編辦、教育等部門組成聯(lián)合工作組組織現(xiàn)場考核。由相關(guān)學(xué)科專家組成面試考核組，通過說課對考生進(jìn)行綜合素質(zhì)考核評分。

考生現(xiàn)場抽取說課題目（集中備課，時間1小時）,面試考核組聽課考核評分，滿分為100分。成績80分以上為合格，按考核合格成績從高分到低分，按招聘計劃數(shù)等額確定現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議書的人選。

八、體檢與考察

已簽訂就業(yè)意向協(xié)議書者即確定為體檢對象。體檢按照“教師資格認(rèn)定”的體檢標(biāo)準(zhǔn)、在指定醫(yī)院進(jìn)行。

體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審（應(yīng)聘人員提供崗位所要求的全部有效證件原件及個人檔案）。

九、公示

根據(jù)綜合成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，擬聘用人員名單在“株洲市政府門戶網(wǎng)”、“株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)”、“醴陵教育信息網(wǎng)”和“醴陵市人事人才網(wǎng)”公示7個工作日，公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及主管部門調(diào)查核實，提出處理意見報人社部門審定。

十、聘用

公示期滿且無異議的，用人單位與被聘人員簽訂聘用合同（初次就業(yè)的工作人員試用期為12個月），試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。新聘人員最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

十二、招聘咨詢及監(jiān)督電話

咨詢電話：0731—23284471、23287703（醴陵市教育局）

監(jiān)督電話：

0731—28681082（株洲市人社局）

0731—23289948（中共醴陵市紀(jì)委駐教育局紀(jì)檢組）

本次招聘政策由醴陵市教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2015年醴陵市公開招聘教師（考核類）計劃及崗位一覽表.rar

附件2：2015年醴陵市公開招聘教師（考核類）現(xiàn)場報名時間、地點安排表.rar

醴陵市教育局

2015年3月6日