中牟縣2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員實施方案
為進一步優化我縣事業單位人才隊伍結構,促進我縣經濟社會發展,根據用人單位需求、編制空缺情況,現面向社會公開招聘72名事業單位工作人員,按照《鄭州市事業單位新進人員暫行辦法》(鄭政文[2006]171號)規定,制定本方案。
一、招聘名額
此次共招聘72名,其中:縣直63人、鄉鎮9人。若專業分類報名數額達不到1:5的招聘比例,將適當調整專業招聘計劃,直至取消該崗位招聘。具體招聘計劃附后。
二、招聘范圍
1、面向社會符合報名資格條件的人員;
2、面向服務中牟的任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部,服務期滿且考核合格的“三支一扶”、“進社區、服務農村”的高校畢業生。
三、報名資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針和政策。
(二)遵紀守法,具有良好的品行。
(三)具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識,符合相應的學歷、學位以及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。
(四)報名時已取得畢業證、學位證、資格證等有關證件。
(五)學歷為全日制普通院校本科及以上,年齡在30周歲以下(1985年7月1日后出生)。全日制研究生學歷年齡可放寬至35歲(1980年7月1日后出生)。
(六)具有正常履職所需的身體條件。
(七)有下列情形之一的人員不得報考:
1.正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
4.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。
四、招聘程序
(一)發布公告。在河南日報、鄭州市人力資源和社會保障局網站、縣電視臺、縣政府網、縣人社局網站上發布公告。
報名時間:2015年7月6日——2015年7月11日
上午:9:00—11:30下午:3:00—6:00
(三)聯系電話:0371-62181883。
(四)報名方法:本次招聘采取現場報名和網上報名同步進行,考生任選其中一種方式進行報名。服務中牟的任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部,服務期滿且考核合格的“三支一扶”、“進社區、服務農村”的高校畢業生只能進行現場報名,網上報名無效。
1、現場報名:(1)報名時持身份證、畢業證、學位證等證書原件及復印件,近期同底版免冠一寸照片3張,報名時須填寫有關表格。(2)除提供上述材料外,大學生村干部還需持組織部門服務證明、年度考核表,“三支一扶”、“進社區、服務農村”高校畢業生持項目服務證書原件和復印件1份。
報考人員憑本人身份證于2015年7月17日到報名點領取準考證。
報名地點:縣人力資源和社會保障局干部科。
2、網上報名:需登錄縣人社局網站進行查詢,必須簽署《誠信承諾書》后方可報名,按相關要求填寫個人報名信息及上傳本人電子照片(近期免冠彩色正面一寸證件照,jpg格式)。
3、考生提交報名申請后,招聘組織方根據招聘資格條件對報考者的報名申請和照片進行資格初審,并在24小時內提出初審意見,考生可登陸原報名網站查詢是否通過資格審查。通過資格初審的人員,不能再報考其他職位;報考申請尚未進行初審或未通過報考資格初審的人員,可以改報其他職位。報考資料不全或電子照片不符合要求的,報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。
4、打印準考證。網上報名成功的報考人員,請登陸原報名網站下載并打印準考證(A4紙)。
(五)注意事項
1、報考人員只能選擇一個專業類別進行報名,報名與考試時使用的有效身份證(有效期內的二代身份證)必須一致。報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件顯示專業名稱、個人情況填寫報名信息,如信息不一致或故意填報虛假信息,后果自負。
2、凡發現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。
3.考生應認真閱讀并全面理解中牟縣報名網站關于本次考試的公告內容,確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了報名,本人的報考資格、考試成績無效,由此產生的一切后果由個人承擔。
4.報考人員所留的聯系電話、通訊地址應準確無誤,確保能夠及時聯系本人。
五、考試內容、時間和方法
考試包括筆試和面試。
(一)筆試。筆試采取統一命題,統一組織,統一評分的方式進行,考試內容為一科,包括公共基礎知識、法律法規、政治經濟理論、時政方針及應具備的職業常識。滿分為100分。符合報名條件的“大學生村干部”、“三支一扶”、“進社區、服務農村”高校畢業生筆試原始成績加5分,同時符合上述三種服務類型的只加一項。
筆試時間:2015年7月18日
公示時間:2015年7月27日
(二)面試。根據筆試成績從高到低的順序,按照擬招聘人數1:3的比例確定面試人員。進入面試人員名單和面試資格確認的時間、地點在縣人社局網站公布。面試采取結構化面試形式進行,滿分為100分。面試成績在面試結束時當場宣布,結果在縣人社局網站公示。
面試時間:2015年8月4日
(三)綜合成績。筆試成績×60%+面試成績×40%=總成績。2015年8月6日公示。
(四)注意事項
1、筆試地點和具體時間安排詳見《準考證》。面試的具體時間、地點另行通知(在網站公示),并由中牟縣人力資源和社會保障局電話通知應試者。應試者在整個考試期間應保持電話暢通,如因個人原因逾期不到的,視為自動放棄考試資格。
2、網上報名應試者根據面試資格確認的要求,持本人有效身份證、畢業證、學位證、相關資格證件等(留學回國人員持本人有效身份證、我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等)證書原件和復印件1份參加面試資格確認。面試確認時,發現應試者提供材料信息不實的,取消其參加面試的資格。
3、面試資格確認的時間、地點由中牟縣人力資源和社會保障局通知應試者。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。
4、考生憑本人有效身份證和準考證(兩證缺一不可)參加筆試和面試,證件不齊者,不得參加考試。
5、資格審查貫穿考試始終,凡發現應試者提供材料信息不實的,將取消其參加面試的資格。
六、體檢
體檢時間:2015年8月10日
根據綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:2的比例確定參加體檢人員。體檢標準嚴格參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。因體檢對象放棄體檢或體檢不合格形成的缺額,從報考同一崗位面試人員中,按考試綜合成績高分到低分依次遞補。
七、錄取聘用
根據考試和體檢結果,按擬招聘人數1:1的比例擇優確定擬聘人員,并在中牟政府網公示7天(公示時間:2015年8月12日—2015年8月18日)。公示無異議的人員按照事業單位聘用人員程序辦理審批手續。
新聘用人員按照《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)進行管理,聘期最低為3年(含試用期1年)。試用期間其工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿后由各用人單位對聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績進行綜合考察,合格者予以正式任職;不合格者取消聘用資格。
八、其他事項
(一)資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,將取消其聘用資格。
(二)筆試成績查詢、進入面試人員名單、面試資格確認時間地點、面試成績、擬聘用人員名單等有關事項均在縣人社局網站公布。招聘期間考生要經常關注網站通知,保持電話暢通,凡各個環節未按有關通知要求執行的考生,視為自動放棄。
(三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)近年來,發現社會上個別不法分子借事業單位公開招聘工作人員之機搞詐騙活動,望廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
(五)本方案由中牟縣2015年事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
附:招聘計劃表(表一)
二〇一五年六月三十日
表一:
類別 |
專業 |
人數 |
招聘單位 |
主管部門 |
備注 |
| |||||
縣直、鄉鎮事業單位(72名) |
文秘類 |
1 |
檔案局 |
檔案局 |
|
| |||||
1 |
鄭州現代農業發展中心 |
鄭州現代農業示范區管委會 |
|
| |||||||
1 |
歸國華僑聯合會 |
統戰部 |
|
| |||||||
1 |
中共中牟縣黨校 |
黨校 |
|
| |||||||
1 |
狼城崗鎮計劃生育服務中心 |
狼城崗鎮人民政府 |
|
| |||||||
財會金融類 |
2 |
金融工作辦公室 |
政府辦 |
|
| ||||||
1 |
人民政府采購中心 |
財政局 |
|
| |||||||
1 |
非稅收入征收管理局 |
財政局 |
|
| |||||||
4 |
經濟責任審計中心 |
審計局 |
|
| |||||||
1 |
新型農村合作醫療管理辦公室 |
衛生局 |
|
| |||||||
計算機類 |
2 |
勞動保障服務管理中心 |
人社局 |
|
| ||||||
1 |
信用中心 |
統計局 |
|
| |||||||
2 |
劉集鎮農業服務中心 |
劉集鎮人民政府 |
|
| |||||||
法律類 |
2 |
勞動保障服務管理中心 |
人社局 |
|
| ||||||
1 |
金融工作辦公室 |
政府辦 |
|
| |||||||
3 |
韓寺鎮、姚家鎮、官渡鎮司法所 |
司法局 |
通過國家司法考試者優先 |
| |||||||
1 |
食品藥品稽查隊 |
藥監局 |
|
| |||||||
1 |
綜合執法局 |
綜合執法局 |
|
| |||||||
2 |
衛生監督所 |
衛生局 |
|
| |||||||
1 |
殘疾人勞動就業管理所 |
殘聯 |
|
| |||||||
1 |
雁鳴湖鎮計劃生育服務中心 |
雁鳴湖鎮人民政府 |
|
| |||||||
藥學類 |
2 |
食品藥品稽查隊 |
藥監局 |
|
| ||||||
食品類 |
5 |
食品藥品稽查隊 |
藥監局 |
|
| ||||||
畜牧獸醫類 |
1 |
畜產品質量檢測中心 |
畜牧局 |
|
| ||||||
統計類 |
2 |
普查中心 |
統計局 |
|
| ||||||
1 |
社會經濟調查隊 |
|
| ||||||||
1 |
第三產業統計辦公室 |
|
| ||||||||
縣直、鄉鎮事業單位(72名) |
新聞傳播類 |
2 |
規劃展覽館 |
規劃局 |
普通話一級甲等,具有一年以上相關工作經驗 | ||||||
1 |
綜合執法局 |
綜合執法局 |
| ||||||||
土建類 |
2 |
城鄉規劃建設監察隊 |
城建局 |
| |||||||
1 |
房屋征收與補償辦公室 |
城建局 |
| ||||||||
經濟類 |
1 |
信用中心 |
統計局 |
| |||||||
化學類 |
1 |
農產品質量檢測中心 |
農委 |
| |||||||
行政管理類 |
1 |
中共中牟縣黨校 |
黨校 |
| |||||||
規劃景觀類 |
2 |
園林局 |
城建局 |
| |||||||
雁鳴湖鎮計劃生育 服務中心 |
雁鳴湖鎮人民 政府 | ||||||||||
環保類 |
5 |
農村水務服務總站 |
水務局 |
| |||||||
不限專業 |
6 |
綠博文化產業園區管理委員會下屬事業單位 |
綠博文化產業園區管理委員會 |
學歷要求為全日制研究生以上 | |||||||
醫學類 |
1 |
新型農村合作醫療管理 辦公室 |
衛生局 |
| |||||||
2 |
衛生監督所 |
| |||||||||
測繪類 |
2 |
劉集鎮村鎮規劃建設 管理委員會辦公室 |
劉集鎮人民 政府 |
| |||||||
農學類 |
1 |
雁鳴湖鎮計劃生育 服務中心 |
雁鳴湖鎮人民 政府 |
| |||||||
旅游類 |
1 |
雁鳴湖鎮農業服務中心 |
雁鳴湖鎮人民 政府 |
| |||||||
中牟縣2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員實施方案的補充說明
中牟縣2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員實施方案和招錄計劃表已在河南日報等多家媒體予以公告,現將本次涉及招聘單位的經費形式說明如下:
序號 |
主管部門 |
招聘單位 |
經費形式 |
備注 |
1 |
檔案局 |
檔案局 |
財政全供 |
|
2 |
鄭州現代農業示范區管委會 |
鄭州現代農業發展中心 |
財政全供 |
|
3 |
統戰部 |
歸國華僑聯合會 |
財政全供 |
|
4 |
黨校 |
中共中牟縣黨校 |
財政全供 |
|
5 |
狼城崗鎮人民政府 |
狼城崗鎮計劃生育服務中心 |
財政全供 |
|
6 |
政府辦 |
金融工作辦公室 |
財政全供 |
|
7 |
財政局 |
人民政府采購中心 |
財政全供 |
|
8 |
非稅收入征收管理局 |
財政全供 |
| |
9 |
審計局 |
經濟責任審計中心 |
財政全供 |
|
10 |
衛生局 |
新型農村合作醫療管理辦公室 |
財政全供 |
|
11 |
衛生監督所 |
財政全供 |
| |
12 |
人社局 |
勞動保障服務管理中心 |
財政全供 |
|
13 |
司法局 |
韓寺鎮司法所 |
財政全供 |
|
14 |
姚家鎮司法所 |
財政全供 |
| |
15 |
官渡鎮司法所 |
財政全供 |
| |
16 |
藥監局 |
食品藥品稽查隊 |
財政全供 |
|
17 |
綜合執法局 |
綜合執法局 |
財政全供 |
|
18 |
殘聯 |
殘疾人勞動就業管理所 |
財政全供 |
|
19 |
雁鳴湖鎮人民政府 |
雁鳴湖鎮計劃生育服務中心 |
財政全供 |
|
20 |
雁鳴湖鎮農業服務中心 |
財政全供 |
| |
21 |
畜牧局 |
畜產品質量檢測中心 |
財政全供 |
|
22 |
統計局 |
信用中心 |
財政全供 |
|
23 |
普查中心 |
財政全供 |
| |
24 |
社會經濟調查隊 |
財政全供 |
| |
25 |
第三產業統計辦公室 |
財政全供 |
| |
26 |
規劃局 |
規劃展覽館 |
財政全供 |
|
27 |
城建局 |
城鄉規劃建設監察隊 |
財政全供 |
|
28 |
園林局 |
財政全供 |
| |
29 |
房屋征收與補償辦公室 |
財政全供 |
| |
30 |
農委 |
農產品質量檢測中心 |
財政全供 |
|
31 |
水務局 |
農村水務服務總站 |
差額補貼 |
|
32 |
綠博文化產業園區管理委員會 |
綠博文化產業園區管理委員會下屬事業單位 |
財政全供 |
|
33 |
劉集鎮人民政府 |
劉集鎮村鎮規劃建設管理委員會辦公室 |
財政全供 |
|
34 |
劉集鎮農業服務中心 |
財政全供 |
|