黔西南州義龍新區2014年鄉鎮計劃生育和醫療衛生服務中心面向社會公開招聘工作人員簡章
根據《州人民政府辦公室轉發州人事局關于貫徹<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實施意見的通知》（州府發[2006]48號）文件精神，為建立一支穩定的高素質醫療衛生人才隊伍，加快新區衛生事業發展，不斷滿足全區居民對醫療衛生的需求，經義龍新區工管委研究同意，現特面向社會公開招聘67名鄉鎮計劃生育和醫療衛生服務中心工作人員。為確保此次招聘工作能順利進行，特制定本簡章。
一、公開招聘的原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照發布招聘簡章、報名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
二、招聘計劃及職位
（一）招聘計劃：67名。
（二）招聘職位：詳見《義龍新區2014年鄉鎮計劃生育和醫療衛生服務中心面向社會公開招聘工作人員一覽表》（附件一）。
報名人數與計劃招聘人數達不到3：1比例的，則對該招聘計劃數予以調整或取消，調整的職位計劃數在筆試前面向社會進行公示。
三、招聘對象及報考條件
（一）招聘對象
1、 報考01、02、03職位招聘對象為：
（1）本科及以上學歷的應、往屆畢業生(2014屆畢業生不含委培生、定向生），具有執業助理級及以上資格的可放寬到大專（含職業技術學校）。
（2）截止到2014年6月1日由省級及以上統一選派到我區基層服務滿1年及以上的“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員。
2、報考04職位招聘對象為：截止到2014年6月1日由省級及以上統一選派到我區基層服務滿1年及以上，且具有大專及以上學歷的“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員。
（二）報考條件
1、有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的理想信念，遵紀守法；
2、具有正常履行職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定；
3、年齡在18周歲以上（1996年12月31日及以前出生）、35周歲以下（1979年5月1日及以后出生）；
4、具有應聘職位所需的專業知識和實際工作能力；
5、符合報考職位要求的其他資格條件（詳見《2014年義龍新區衛生系統面向社會公開招聘專業技術人員一覽表》附件一）。
6、以下人員不得報考：
（1）截止2014年5月31日前在職在編的義龍新區所屬醫療衛生單位人員不得報考；
（2）國家機關、事業單位試用期未滿的人員;
（3）定向到具體行業或單位的應屆畢業生；
（4）現役軍人、在讀的非應屆大學畢業生；
（5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受過勞動教養的人員、違法違紀受過治安處罰的人員；
（6）曾被開除公職的人員或被辭退未滿5年的人員；
（7）任職（工作）或服兵役期間發生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的；
（8）不符合招聘職位所需資格條件的；
（9）違反國家計劃生育政策的人員；
（10）有法律、法規規定不得聘用的其它情形的人員。
四、報名、資格審查及加分政策
（一）報名時間、地點及方式：
1、報名時間：2014年6月25日至6月27日
上午8:30—12:00，下午2:30—5:30
2、報名地點：黔西南州人社局義龍新區分局（貴州省黔西南州義龍新區頂效鎮開發東路38號）
3、報名費：每人100元；
4、報名需提交資料：
①考生須持畢業證書(應屆畢業生可持就業推薦表) 原件及復印件各1份，近期免冠1寸同底彩色照片3張；
②二代有效居民身份證原件及復印件各1份；
③提交《義龍新區2014年面向社會公開招聘鄉鎮計劃生育和醫療衛生服務中心工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》)。
④已婚報考者須提供戶籍所在地鄉鎮（街道）計生部門出具的生育狀況證明；
⑤黔西南州內在職在編人員需提供單位主管部門同意報考證明；由省級及以上統一選派到我區基層服務滿1年及以上的“三支一扶”計劃的人員、“大學生志愿服務西部計劃”人員需提供新區項目辦公室出具的書面證明；由省級及以上統一選派到我區基層服務滿1年及以上的“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”人員需提供新區引導辦出具的書面證明。以上證明均須注明畢業學校、派遣時間、服務單位。
《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；委托他人報名，若報名信息出現上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
5、準考證發放時間及地點：
發放時間：2014年7月3日至4日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30（考生須持有效居民身份證和報名收據領取）。
發放地點：黔西南州人社局義龍新區分局（貴州省黔西南州義龍新區頂效鎮開發東路38號）
（二）加分政策
1、本次招聘中對符合下列條件的考生采取在筆試成績總分中加分的辦法適當照顧（同時符合兩項及以上加分條件的，不累計加分），具體條件如下：
（1）革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民子女，見義勇為受縣級以上表彰者加2分；
（2）農村計生“兩戶”（夫妻雙方均為農村戶口的“獨生子女”戶、“二女結扎”戶）家庭子女報考給予加5分（州黨發〔2012〕4號文件規定）。
（3）少數民族考生加2分。
2、加分確認：符合上述加分條件的考生，報名時須同時提交以下證明材料：
（1）革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關系證明及革命烈士、因公犧牲相關證書原件及復印件等相關證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關證明材料原件及復印件，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關系證明。
（2）屬于農村計生“兩戶”（夫妻雙方均為農村戶口的“獨生子女”戶、“二女結扎”戶）家庭子女的考生報名須提供《獨生子女證》或《結扎證》及《戶口薄》原件及復印件各1份。
（3）少數民族報考人員須提供能證明少數民族身份的本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）。
考生須填寫統一的《義龍新區2014年鄉鎮計劃生育和醫療衛生服務中心面向社會公開招聘工作人員加分表》（附件三），審核后符合加分條件的，在筆試以前統一由招聘辦面向社會公示，公示結果無異議的，實行加分。
五、筆試
1、筆試方式：筆試采取閉卷方式進行。在義龍新區事業單位招聘領導小組的領導下，由義龍新區事業單位招聘辦負責組織，統一進行。筆試均不指定參考用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2、筆試科目：公共基礎及相關專業知識。（總分100分）
3、筆試時間： 2014年7月5日
上 午：09：00—11：30
4、筆試地點：詳見筆試準考證。考生必須同時持二代有效《居民身份證》（或有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
5、考生筆試成績按百分制計算。筆試成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
六、體檢
1、體檢人員分職位按成績從高分到低分按1：1的比例確定，若同一職位報考人員成績出現末位并列的,由義龍新區招聘領導小組組織考生進行加試，加試成績高者列為體檢對象（加試時間及地點另行通知）。凡本人自愿放棄體檢資格或體檢不合格造成缺額的，一律不再遞補人員。
2、體檢由義龍新區招聘辦公室統一指定縣級以上國家綜合性醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》的有關規定執行。對主檢醫生認為需要做進一步檢查的，義龍新區招聘辦公室依據職責權限經研究后可進行復查。體檢不合格，不再進行遞補。
3、未參加體檢或體檢不合格的人員取消進入下一環節資格。
4、體檢費由考生自理，體檢時間由義龍新區招聘辦另行通知。
七、考察
（一）體檢合格人員列入考察對象，由用人單位組織考察。考察內容主要包括報考者政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進一步核實報考者是否符合規定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。
（二）在考察中發現下列情況之一者，視為考察不合格，由考察組報經新區招聘領導小組審定，取消擬聘用資格：
1、截止2014年5月31日前在職在編的義龍新區所屬醫療衛生單位人員不得報考；
2、國家機關、事業單位試用期人員;
3、定向到具體行業或單位的應屆畢業生；
4、現役軍人、在讀的非應屆大學畢業生；
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、受過勞動教養的人員、違法違紀受過治安處罰的人員；
6、曾被開除公職的人員或被辭退未滿5年的人員；
7、任職（工作）或服兵役期間發生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近3年在年度考核中曾被確定為不合格的；
8、不符合招聘職位所需資格條件的；
9、違反國家計劃生育政策的人員；
10、有法律、法規規定不得聘用的其它情形的人員。
（三）凡自愿放棄考察資格或考察不合格造成缺額的，不進行遞補。
八、聘用辦法
（一）經筆試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，按有關規定進行公示，公示期7天，公示結果無異議的，報州人力資源和社會保障局審批備案，由義龍新區人力資源和社會保障分局行文聘用，簽定聘用合同，辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論再決定是否聘用。
（二）新用聘人員實行一年試用期，試用期間，工資待遇按黔府發〔2006〕45號文件執行。試用期滿后，經主管部門考核合格者正式聘用，不合格者取消其聘用資格。
九、紀律監督
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。紀檢監察部門全程監督和接受社會監督。嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。從事聘用工作的人員凡有公務回避情形的，應當主動提出回避。工作人員如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定嚴肅處理。對違反招聘紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、考核和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，移交司法機關依法追究刑事責任。
十、本次招聘工作未盡事宜，由新區招聘工作領導小組研究決定。
咨詢電話：0859-3388035
監督電話：0859-3388752
附件一義龍新區2014年鄉鎮計衛中心面向社會公開招聘工作人員一覽表.rar
附件二義龍新區2014年鄉鎮計衛中心面向社會公開招聘工作人員報名表.rar
附件三義龍新區2014年鄉鎮計衛中心面向社會公開招聘工作人員加分申請表.rar
義龍新區事業單位招聘辦公室
2014年6月17日