根據衛生事業單位編制崗位空缺情況和工作需要，榮成市衛生事業單位公開招聘醫療衛生專業技術人員。現將有關事項公告如下：
一、 報考條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;
2、遵守中華人民共和國憲法;
3、具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;
4、招聘崗位所需其他資格條件：專科、本科年齡限制30周歲以下(1983年7月21日以后出生);碩士、博士研究生及中級崗位年齡限制35周歲以下(1978年7月21日以后出生)。對有執業醫師資格要求的崗位(2013、2014年畢業生要求畢業院校及專業須在國家執業資格考試的認可范圍內)，已通過資格考試但尚未取得證書的人員，可憑成績合格單參加報考。
定向、委培應屆畢業生報考，須征得單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員不能報考;對榮成市征信管理系統信用等級為C級和D級的不能報考;在讀全日制普通高校非2014年畢業生不能報考，也不能用已取得的學歷學位作為條件報考;現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得報考。報名人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
由山東省統一組織招募選派到威海的“三支一扶”計劃中的“支醫”服務基層項目人員，服務滿2年，考核合格，3年內(指2010年、2011年、2012年招募、選派和續聘的服務基層項目人員)可以報考定向招聘崗位。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不再享受該優惠政策。
二、報名和資格審查
1、報名時間：2014年7月28日至7月30日上午8：30-11:30，下午2：30-5：30，地點：榮成市人力資源和社會保障局會議室(榮成市政府樓415房間)。
報名辦法：考生請登錄www.rcrc.gov.cn，從《表格下載》欄中下載《2014年榮成市衛生系統事業單位考試報名表》，如實填寫個人信息，親筆簽名后持《報名表》及一寸近期同底版免冠彩照3張一并提交。每人只能限報一個崗位。不能到現場報名的可委托他人代其報名。報名人員繳納筆試費40元(特困大學生減免，需提供特困證)。
報名結束后，對招聘計劃與報考人數比例達不到1：3的招聘崗位，按1：3的比例相應核減招聘計劃，招聘計劃為1人的，取消招聘計劃;取消、核減的招聘計劃根據用人單位需求，經榮成市人力資源和社會保障局同意后可調整到其他崗位并對外公布。研究生崗位及中級崗位報名人數達不到1：3比例的，經研究可適當降低開考比例。
2、資格審查：對報考人員的資格審查工作，貫穿整個考錄工作的全過程。進入面試的報考人員，按規定時間、地點(具體資格審查通知請在筆試成績公布后查詢榮成市人社局網站和榮成人才網站)提交以下材料原件及復印件：應屆生及往屆未就業畢業生需持畢業證、學位證、報到證、身份證、執業證、信用證明及當地畢業生就業主管部門出具的未就業證明;已就業或簽訂就業協議書的應聘人員，需持畢業證、學位證、身份證、執業證、信用證明及所在單位出具的同意報考證明。取得面試資格的人員，在規定時間內未提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的人員，取消其面試資格。因棄權或取消資格出現職位上的人員空缺，按筆試成績依次遞補。
三、考試方式
考試分為筆試和面試。
1、筆試。筆試內容見《2014年榮成市衛生系統事業單位公開招聘專業技術人員計劃》,筆試時間、地點見準考證(準考證領取時間見榮成人才網公示公告欄通知)。
筆試結束后，考試主管部門根據招考人數和考試情況確定筆試成績合格分數線。在合格分數線內，由高分到低分按規定比例依次確定進入面試人員。招聘計劃為1-2人的職位，按1：3的比例確定進入面試人員;招聘計劃為3-10人的職位，按1：2的比例確定進入面試人員;招聘計劃為10人以上的職位，按1：1.5的比例確定進入面試人員。招聘職位報考人員無人達到筆試最低合格分數線的，取消招聘計劃;筆試成績合格人數達不到規定比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。筆試成績及面試人員名單予以公布。
2、面試。按結構化面試方式、百分制計分辦法。面試人員成績不足70分的，取消聘用資格。面試通知書領取時間和地點登錄榮成人才網站查詢，面試時間及地點見面試通知書。面試費70元(特困大學生減免)。
3、考試總成績計算。按筆試、面試各占50%的比例計算總成績。根據考試總成績，由高分到低分按計劃招聘人數等額確定進入體檢考核范圍人員。同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試成績確定名次。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。錄取人員總成績和進入體檢考核范圍人員名單予以公布。
四、體檢和考核
體檢標準和相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準》執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。人社局、衛生和計劃生育局及用人單位成立考核工作小組負責考核工作，考核根據崗位要求可采取多種方式進行，主要考核思想政治表現、道德品質以及與崗位相關的業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。因體檢、考核不合格或放棄體檢出現職位上的人員空缺，經人社部門審核同意，可從該職位報考人員中按總成績高低依次等額遞補。
五、聘用
經體檢、考核合格，由榮成市人力資源和社會保障局進行七個工作日公示，公示期滿無異議的，發放《事業單位公開招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。新聘用人員的試用期及工資福利等按有關規定執行，招聘條件中的崗位等級或專業技術職務不作為聘用依據，聘用人員須參加用人單位統一組織的競聘，按競聘結果確定聘用等級。
六、其他
本次考試不指定輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
信息發布網站：
榮成市人力資源和社會保障局網站(www.rcsrsj.com)
榮成市人才網站(www.rcrc.gov.cn)
咨詢電話：7562353 7561134
2014年榮成市衛生系統事業單位招聘專業技術人員計劃.rar
榮成市人力資源和社會保障局
榮成市衛生和計劃生育局
二〇一四年七月二十一日