根據事業單位公開招聘人員有關規定，經批準，吉安市廬陵文化生態公園管理處面向社會公開招聘講解員1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則和方法
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取先面試、后筆試的方法進行。
二、招聘崗位及資格條件
(一)招聘崗位：
吉安市廬陵文化生態公園管理處講解員
(二)報考人員應具備的資格條件：
1.基本條件：
⑴具有中華人民共和國國籍;
⑵遵紀守法，品行端正;
⑶身體健康。
2.崗位條件：
⑴年齡25周歲以下，即1989年9月1日以后出生。個人年齡認定以個人檔案為準;
⑵本科及以上學歷;
⑶女性，身高165厘米以上;
學歷、年齡計算截止時間為2015年8月31日。
(三)有下列情形之一者不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;
2.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;
3.試用期內尚未轉正的機關事業單位工作人員;
4.全日制在讀學生及現役軍人;
5.被省、市考試中心認定為考試嚴重違紀并處于限期內不得報考的人員;
6.法律、法規規定其他不得的招聘為事業單位工作人員等情形。
三、招聘程序和時間安排
(一)發布公告：在《吉安市人民政府網》、《吉安市人力資源和社會保障網》、《吉安市城鄉規劃建設局網》等媒體發布公開招聘信息。
(二)報名：報名時間2015年9月2日至9月7日(上午8:30—12:00，下午3:00—5:30,節假日除外)，請報考人員登錄《吉安市人民政府網》(網址http://www. jian.gov.cn/)、《吉安市人力資源和社會保障網》(網址http:// www.jianhrss.gov.cn/)、《吉安市城鄉規劃建設局網》(網址http://www.jajsj.gov.cn/)下載《吉安市城鄉規劃建設局公開招聘廬陵文化生態公園管理處講解員報名登記表》，填寫一式兩份后，連同本人身份證、畢業證原件及復印件(一式一份)、在職人員須提供單位及主管部門同意報考的證明、近期(六個月以內)1寸同底免冠正面彩色照片3張，到吉安市城鄉規劃建設局一樓報名(地址：吉安市吉安南大道6號)。報考人員需交納50元報名費。
(三)資格審查：報名時進行資格審查。合格者當場發放面試準考證。報名人數與招聘人數比例原則上不小于6：1，不足6：1，經市城鄉規劃建設局公開招聘局屬事業單位工作人員領導小組同意后，可適當降低比例，但不得小于5：1，否則取消本次招聘。報考人員填寫的信息必須真實、準確、完整。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程，凡發現弄虛作假和考試舞弊者，一律取消招聘資格并通報所在單位。
(四)考試：采取先面試后筆試的方式進行。面試成績占總成績的60%，筆試成績占總成績的40%。
1.面試
⑴報名后經資格審查合格人員全部進入面試;
⑵面試時間、地點以準考證為準;
⑶面試采取結構化的方式進行，滿分為100分。
⑷面試結束后，根據面試成績從高分到低分按1：3的比例確定參加筆試人員(如第三、四名成績相同則一并列入);
⑸因考生自愿放棄，產生的筆試人員空缺按面試成績從高分到低分依次遞補一次;
2.筆試
筆試時間、地點另行通知。
(五)體檢和考察：
1.根據面試和筆試合成后的總成績從高分到低分按1：1比例確定體檢、考察對象(總成績相同的，按面試成績從高分到低分確定體檢、考察對象)。體檢按照原人事部、衛生部《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和人社部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試用)>的通知》等相關規定執行。體檢具體時間、地點另行通知。
2. 體檢合格者列入考察對象，考察按照有關規定進行。出現體檢或考察不合格、考生自愿放棄等現象，按照面試和筆試合成后的總成績從高分到低分依次遞補一次(總成績相同的，按面試成績從高分到低分依次遞補)。
(六)公示、聘用：
經體檢、考核確定的擬聘用人員在吉安市人力資源和社會保障、吉安市城鄉規劃建設局網上公示7個工作日。公示期滿后不影響聘用的，辦理聘用等相關手續。聘用人員享受事業單位工作人員工資福利待遇。
四、其他事項
(一)本次公開招聘工作由吉安市城鄉規劃建設局公開招聘局屬事業單位工作人員領導小組組織實施，市人力資源和社會保障局進行指導，市城鄉規劃建設局紀委、監察室實行全程監督。
(二)吉安市城鄉規劃建設局公開招聘局屬事業單位工作人員領導小組辦公室設在吉安市城鄉規劃建設局辦公室。
1.報名咨詢電話：0796-8232667。
2.監督舉報電話：0796-8213198。
吉安市城鄉規劃建設局
公開招聘局屬事業單位工作人員領導小組
2015年8月26日