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2015年河南省洛陽市洛寧縣部分事業單位招聘工作人員實施方案

時間:2015-05-22 13:23:53 點擊:

2015年河南省洛陽市洛寧縣部分事業單位招聘工作人員實施方案

根據用人單位需求,經縣委、縣政府研究同意并報請市編辦、市人力資源和社會保障局批準,2015年洛寧縣部分事業單位需公開招聘工作人員125名。根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)和《關于印發洛陽市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》精神(洛政辦[2006]100號),制定如下公開招聘方案:

一、組織領導

本次招聘工作在縣委、縣政府的領導下,在洛寧縣事業單位公開招聘工作領導小組指導下,由縣人力資源和社會保障局具體組織實施,縣紀委、監察局全程監督。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘的范圍、對象和條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法;

3、擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業;

4、年齡在18周歲至30歲(1997年5月1日前,1985年4月30日后出生),具有碩士研究生及以上學歷、服務基層項目人員、縣醫院和婦幼保健院取得醫師及以上專業技術資格、鄉鎮衛生院取得醫士及以上專業技術資格的人員年齡可放寬到35周歲(1980年4月30日以后出生);

5、擬聘用職位要求的資格條件(詳見《2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)

(二)有下列情形之一者不得報考:

1、曾受到過刑事處罰、勞動教養的;

2、曾被開除學籍、開除公職的;

3、涉嫌違法、違紀正在接受審查尚未做出結論的;

4、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

5、現役軍人;

6、其它法律、法規規定的不符合報考條件的人員。

三、聘用職位、專業及聘用計劃

詳見《2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員職位表》(附件1)。

四、招聘辦法和程序

(一)報名與資格審查。

1、報名時間

2015年6月1日至6月5日,每天上午8︰30至12︰00,下午15︰00至18︰30。

2、報名地點

洛寧縣公共就業服務中心(鳳翼西路洛寧縣汽車站斜對面)一樓服務大廳。

3、報名辦法

本次招聘采取現場報名方式進行。報名時提交《洛寧縣2015年部分事業單位公開招聘工作人員報名表》(見附件2)一式2份,并提交以下材料(相關證件原件及復印件一份):

(1)本人有效身份證;

(2)近期同底版免冠1寸彩照4張;

(3)就業報到證(外省院校畢業生,就業報到證需經河南省大中專學生就業服務中心蓋章;2015年應屆畢業生和擇業期內未辦理就業報到證者,持所在學校畢業生就業指導部門加蓋公章的空白就業協議書(全套));

(4)畢業證及國家學信網上下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(國外高校畢業生還需提供我國駐外使(領)館教育文化處出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書);

(5)2015年應屆畢業生需提供《2015年應屆畢業生學歷情況證明》(見附件6);

(6)執業資格證書或執業資格考試合格成績單。

4、經資格審查后按規定交納報名考務費(每人每科30元,兩科共60元)。

資格審查貫穿于招聘工作全過程。報名與參加考試時使用的身份證必須一致,凡發現報考人員與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

5、每人限報一個崗位。擬招聘崗位人數與報考人數比例不低于1︰4。達不到規定比例的崗位,相應核減該崗位的招聘計劃并退還已交考務費。

6、領取準考證時間:2015年6月17日至6月18日上午8:30至12:00,下午15:00至18:30,本人持身份證到報名地點領取。

(二)確定加分對象。

1、加分對象

根據國家和省有關規定,下列人員可享受筆試卷面成績加10分的政策:

(1)參加我省“大學生村干部”計劃,截止2015年12月31日在洛陽市洛寧縣農村連續任職滿3年以上,考核合格且在崗的大學生村干部;

(2)在洛陽市服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生;

(3)參加我省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃,在洛陽市服務期滿考核合格者(2012年及以后招募的大學生)。

2、提交材料

申請加分的考生,應提交以下材料:

(1)自行下載并填寫打印《2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員加分申請表》(附件3);

(2)我省“大學生村干部”提交中共洛寧縣委組織部出具的目前在崗、連續任職滿3年,且考核合格的證明(截止時間:2015年12月31日)(附件4);

(3)“三支一扶”大學生提交《高校畢業生“三支一扶”服務證書》及服務期滿考核表;

(4)志愿服務西部(貧困縣)計劃大學生提交共青團洛陽市委、縣委出具的服務期滿考核合格證明(附件5)及期滿考核合格證書。

3、提交加分材料的具體時間和地點

(1)提交時間:2015年6月1日—2015年6月5日,每天上午8:30—12:00,下午15:00—18:30。

(2)提交地點:同報名地點。

(3)未在規定時間內申請加分并提交加分材料的,視為放棄加分資格,不享受加分政策。

4、其他

經審核符合加分條件人員,將通過洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示,公示無異議的享受筆試卷面成績加10分的政策。對于弄虛作假享受加分政策的,一經查實,取消考試資格。

(三)筆試。

筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。衛生系統事業單位筆試一科,卷面分數100分,其余事業單位筆試兩科,每科卷面滿分均為100分。

1、筆試時間:2015年6月19日,具體考試時間、地點以準考證為準。考生參加筆試時必須同時攜帶準考證和有效身份證。

2、衛生系統事業單位筆試內容:衛生專業基礎知識占80分,衛生行業法律法規占20分。

其余事業單位筆試科目:《職業能力測試》和《申論》。

3、筆試成績的計算:

(1)衛生系統事業單位:筆試成績=筆試卷面成績+加分

(2)其余事業單位:筆試卷面成績=職業能力測試卷面成績×50%+申論卷面成績×50%

筆試成績=筆試卷面成績+加分

筆試卷面成績將在洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示,請考生注意查看。

4、本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)面試。

1、面試人員的確定

根據本次聘用職位、專業及聘用計劃,按照筆試成績從高分到低分的順序,以1:2的比例確定參加面試人員,比例內末位成績相同者均進入面試。

筆試一門缺考、作弊或筆試成績為零分的不得進入面試環節。

2、面試方式、時間及地點。

(1)衛生系統事業單位面試方式采取結構化面試:主要考察應聘人員的綜合分析與解決實際問題能力、語言表達能力、臨場應變能力、舉止儀表情及專業技術水平等。

(2)其余事業單位面試方式采取結構化面試:主要考察應聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實際問題能力、語言表達能力、人際溝通能力、臨場應變能力和舉止儀表情緒穩定性等。

時間不超過10分鐘,面試滿分100分

(2)對于實際參加面試的考生人數小于或等于聘用計劃的招錄職位,其考生面試現場成績低于75分者不予聘用;對于實際參加面試的考生人數大于聘用計劃的招錄職位,考生面試現場成績低于70分者不予聘用。

(3)面試時間、地點及相關事宜在洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示,不再另行通知。參加面試時必須同時攜帶筆試準考證、有效身份證。

(五)總成績的計算。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考生的筆試成績、面試成績和總成績,將在洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示。

總成績并列時,依次按學歷層次、面試成績高低確定參加體檢、考察和擬聘用人員。總成績的計算結果四舍五入保留二位小數。

(六)體檢。

根據考生總成績,按擬聘用計劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標準及項目參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發[2005]1號)、人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發[2010]19號)規定的內容執行,體檢費用自理。

體檢相關事宜將通過洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示。不再采取其他方式通知,請考生屆時登錄查看。

(七)考察。

對于體檢合格人員,根據擬聘用計劃,按照《洛陽市人民政府辦公室關于印發洛陽市事業單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)的有關規定和辦法,對進入考察人員進行考察及資格復查。

因體檢、考察、資格復查不合格等原因造成的職位空缺,可從報考同一職位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(八)公示和聘用。

考察和資格復查合格者,等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到聘用通知7日內報到,逾期不報到者,取消其聘用資格。新聘用人員納入本單位崗位管理,簽訂聘用合同,試用期及相關待遇按照國家事業單位有關規定執行(五年內不準調動)。

五、其他

(一)本次招聘所有環節的相關事宜、注意事項以及通知、公告均通過洛寧縣人才網www.luoninghr.cn“最新公告”版塊予以公示,不再采取其它方式另行通知,請各位考生屆時登錄查看。

(二)凡在規定時間內,未按照有關通知要求參加報名、筆試、資格確認、面試、體檢、考核、資格復審、報到等環節的,均視為自動放棄考試、聘用資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招錄全過程,不具備相應職位資格與條件或弄虛作假的,取消聘用資格。

(三)招聘過程中,所有工作人員有直系親屬參加應聘的,應主動申請回避,若有違紀違規等現象將嚴肅查處,對相關人員予以黨紀、政紀處分,構成犯罪的依法追究刑事責任。

(四)本方案由2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員領導小組辦公室負責解釋。

政策咨詢電話:

0379—66268620(正常工作日時間撥打)

0379—66281010(報名期間撥打)

附件:

1、《2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員職位表》

2、《2015年洛寧縣事業單位公開招聘工作人員報名表》

3、《2015年洛寧縣部分事業單位公開招聘工作人員加分申請表》

4、河南省大學生村干部證明

5、河南省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃證明

6、《2015年應屆畢業生學歷情況證明》

7、專業目錄分類

洛寧縣人力資源和社會保障局

2015年5月22日

附件1 2015公開招聘專業技術人員職位表.rar

附件2-7.rar

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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